職種未経験OK。博報堂DYグループの基盤で、若手から成長できる環境
役員直下の配属で、基礎から応用までじっくり育成してもらえます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

EC構築に悩む企業様へのアポイントからサービス説明、課題ヒアリングまでを担当し、ヒアリング内容をもとにプロ人材を選出します。お客様とプロの3者面談を経て契約まで一気通貫で任されるため、早い段階から責任のある仕事に挑戦できます。入社後は初月に業務の進め方を学び、2ヶ月目はOJTでヒアリングを習得、3ヶ月目には一人で提案から契約まで行えるよう育成します。潜在ニーズの明確化や提案力、ECマーケティングの幅広い知見を身につけられます。

【具体的な業務タスク】
『要約：新規企業に対する初回アポから契約までを一気通貫して行う』

#1：EC構築に困っているお客様とのアポイントを実施、サービス説明した後に課題をヒアリング
#2：ヒアリング内容をもとにプロ人材を選出
#3：お客様とプロと3者面談
#4：契約

【担当ミッション】
EC企業の抱える悩みを深くヒアリングし、本当に必要な人材や知見を正確に可視化して、
EC企業の売上アップや課題解決に貢献することが当ポジションのミッションです。

【入社後の成長】
初月：WUUZYの業務の進め方がわかる
2ヶ月：OJTを交えてEC企業へのヒアリングの仕方がわかるようになる
3ヶ月：EC企業へのヒアリングからプロの提案までを一人で行い、契約が取れるようになる

【業務を通して身に付くスキル】
◆潜在ニーズの明確化
◆抽出した課題に対する提案力
◆ECに関する専門知識
◆ECマーケティングに関する幅広い知見

【こんな方におすすめ】
・未経験から法人営業で成長したい方
・若手のうちに任される範囲を広げたい方
・ECの専門性を一から身につけたい方