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土木設計職|未経験から水道インフラの設計に挑戦
施工|グローバル設計株式会社|土木設計|正社員|#529954
土木・建築の経験を積みながら、技術とコミュニケーションを磨ける環境
職種未経験OK、上司や先輩のサポートのもとで着実に成長できます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
お客さまの要望をヒアリングし、水道施設の整備に向けたコンサルティングを行っていただきます。建築・土木・機械・電気と分野は幅広く、業務を重ねることで多くの技術的スキルや経験が身につき、お客さまとの打ち合わせを通じてコミュニケーションスキルも高められます。担当は1案件2人以上の体制で、上司や先輩社員がサポートし、成長に応じて大きな案件に挑戦できます。全国上下水道コンサルタント協会主催の研修制度や社内勉強会もあり、若手のうちから幅広く学べます。
■業務詳細
お客さまからの業務受注を受けて、要望・相談をヒアリングし、水道施設の整備に向けたコンサルティングを行っていただきます。
段階としては、調査、構想、計画、設計、建設(工事監理)、維持管理に至るまで一連の業務があり、大きなやりがいと社会貢献を感じることができます。
建築・土木・機械・電気と分野は広く、多くの技術的なスキルや経験が身につき、同時にお客さまとの打ち合わせを重ねていくことでコミュニケーションスキルも身につけることができ、成長に応じて大きな案件に挑戦することができます。
一つの業務の工期は半年から一年程度の案件が多く、規模の大きな案件では数年にわたる業務もあり、完成時には大きな喜びを感じられます。
■担当エリア
北海道全域となり、打合せや現地確認のため月に2,3回程度の出張もあります。
出張は日帰りが多いですが、遠距離の場合は宿泊(1泊が多い)になります。
■担当件数
案件の難易度によって1案件につき2人以上で対応し、一人あたり平均3~4案件を担当、上司や先輩社員のサポート体制も整えています。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・未経験から設計の仕事に挑戦し、技術を身につけたい方
・研修や先輩のフォローを受けながら成長したい方
・成長に応じて任される範囲を広げていきたい若手の方
選考について
<選考フロー>
1次面接→適性検査→2次面接
<補足情報>
オンライン面接:可
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 350万円~450万円
〈給与〉
給与形態:月給制
月給:19万円~29万円
〈年収例〉
29歳 年収460万円(2022年入社)
34歳 年収540万円(2017年入社)
〈補足情報〉
■月額(基本給):150,000円~240,000円
■その他固定手当/月:40,000円~50,000円
■昇給:有
■残業手当:有
※各種手当(資格手当、管理職手当、技術手当、家族手当、住宅手当、冬期暖房手当)は該当者のみの支給になるため金額が変動する可能性あり
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月,12月)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■試用期間:3ヶ月
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工|グローバル設計株式会社|土木設計|正社員|#529954 北海道札幌市中央区南二条西10-1-4 第2サントービル 3階 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
北海道 北海道札幌市中央区南二条西10-1-4 第2サントービル 3階 |
| 職種 | 土木設計 |
| 想定給与 | 年収 350万円~450万円 月給:19万円~29万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 年間休日 128日 土日祝休み 産休・育休、有給休暇、特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆資格手当 ■全国上下水道コンサルタント協会主催の研修制度 ■社内勉強会 ■財形貯蓄制度 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■必須条件: 普通自動車免許に加えて下記何れか必須 ・土木、建築系の学科卒 ・土木業界、建築業界でのなにかしらのご経験 ■歓迎条件 ・未経験でも意欲のある方 【学歴】高卒以上 |