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建築設計職｜提案設計を任され裁量を広げる木造戸建て設計
施工｜VISIOユニバーサルホーム株式会社｜建築設計｜正社員｜#402303
設計提案を自分の判断で進め、任される範囲を広げられる
経験を積んだ設計者が次の一歩を踏み出せる環境です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
お客様の「こんな家にしたい」を形にする木造戸建て注文住宅の意匠設計です。営業が初回ヒアリングを担当するため、設計提案そのものに集中できます。注文住宅のプランニング、設計提案、お客様打合せ（平均5回程度）、実施設計、社内外との調整、一部監理まで、任される範囲を少しずつ広げられます。確認申請は分業体制です。使用CADはJw_cadとARCHITRENDです。
デザイン性の高い木造戸建て注文住宅の意匠設計を担当していただきます！★フレックスタイム制で、残業20時間程度なのと夏季休暇1週間以上、冬期休暇2週間程度と長めに設定♪ライフワークバランスがとりやすいです♪
当社の【設計部門】では、住宅の設計・デザイン・コーディネートを担います。
販売会社の営業スタッフが、初回ヒアリングを担当しておりますので、
契約獲得のための営業的な設計業務はほとんどなく、設計提案そのものに集中できる環境です。
■お客様の「こんな家にしたい！」をカタチにしながら、プランニングから実施設計まで一貫して携われます♪具体的には…！
・注文住宅のプランニング
・設計提案
・お客様打合せ（平均5回程度）
・実施設計
・確認申請対応（分業体制あり）
・社内外との調整業務
・一部監理業務
■使用CAD：Jw_cad、ARCHITREND
■設計に集中できる環境
・年間担当棟数：平均15～20棟
（経験に応じ12～24棟の範囲で調整）
・営業が初回ヒアリング担当
・確認申請業務は分業制（設計提案に集中できる体制／申請作業の負担を軽減）
【こんな方におすすめ】
・設計提案に主体的に関わりたい方
・経験を伸ばして裁量を広げたい方
・設計業務に集中できる環境で力を磨きたい方
選考について
＜選考フロー＞
書類選考
↓
面接
↓
内定
＜補足情報＞
■面接日程応相談
■入社時期応相談
■社内見学可
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 500万円～700万円
〈給与〉
給与形態：月給制
月給：40万円～55万円
〈補足情報〉
〇給与
【年収】5,000,000円～7,000,000円
【月収】400,000円～550,000円
昇給あり 随時
賞与あり 年2回（7月、12月）
※ご希望やキャリアを伺い、当社規定により優遇します。
基本給￥297,500～￥409,000
固定残業代￥102,500～￥141,000を含む/月45時間
〇手当
通勤手当（全額支給）
残業手当
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工｜VISIOユニバーサルホーム株式会社｜建築設計｜正社員｜#402303 千葉県船橋市習志野台1-19-13 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
千葉県 千葉県船橋市習志野台1-19-13 |
| アクセス | 東葉高速線、新京成線「北習志野」駅より徒歩で9分 |
| 職種 | 建築設計 |
| 想定給与 | 年収 500万円～700万円 月給：40万円～55万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 【勤務地補足】 ■マイカー通勤可 【勤務時間補足】 ■実働8時間／休憩60分 ■平均残業20時間程度！ライフワークバランがといやすいです♪ |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 週休2日（土日以外） 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休 "☆完全週休2日制 ・毎週第1、第3火曜日と水曜日が固定休み ・第1、第3週以外は、お好きな曜日を1日選んで休日を取得可能。 ☆その他 有給休暇、夏季休暇（8日）、年末年始休暇（15日）、GW休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 ☆年間休日日数120日" ※5日以上連続休暇取得可能 ※2週間以上の連続休暇あり ※産休・育休取得実績あり |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆健康診断 ♪海外・国内3か所の保養所は、空きがあれば自由に利用OK♪ ■社会保険完備（健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険） ■服装自由 ■保養所あり（ハワイ、沖縄、千葉県館山） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■この仕事の魅力 ・契約後から設計に関われるため営業的プレッシャーなし ・提案設計に集中できる環境 ・設計者主体で進められる自由度 ・社内連携のしやすさによる業務効率の良さ ■設計者としての成長環境 当社では、設計業務を単なる作業としてではなく、 設計者自身が主体的に考え提案できる環境を大切にしています。 営業要素を排除しているのは「負担を減らすため」ではなく、 設計者が本来の設計業務に集中し、提案力や設計力を磨ける環境を整えるためです。 経験やスキルに応じて担当棟数や裁量を調整しながら、 無理なくステップアップできる体制があります。 ■こんな方を歓迎します ・住宅設計の実務経験がある方 ・設計提案に主体的に関わりたい方 ・設計業務に集中できる環境を求めている方 経験年数が比較的浅い方でも、 成長意欲があり設計者としてキャリアを築きたい方は歓迎します。 ※本募集では一定の実務経験を前提とした選考となります。 【必須条件】 ■二級以上の建築士資格をお持ちの方 ■木造戸建住宅の設計経験 ■この仕事の魅力 ・契約後から設計に関われるため営業的プレッシャーなし ・提案設計に集中できる環境 ・設計者主体で進められる自由度 ・社内連携のしやすさによる業務効率の良さ ※第二新卒歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※社会人経験20年以上歓迎 ※業界経験者優遇 ※ブランクOK 【学歴】学歴不問 |
