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【設計】鉄道構造物の設計・土木設計(経験2〜3年目の次の一歩に)
施工|フクシコンサルタント株式会社|土木設計|正社員|#216576
経験2〜3年目の次の一歩として、打ち合わせから納品まで一貫して任せてもらえます
技術部の鉄道担当は12名、20代から50代が在籍し、先輩のフォローを受けながら成長できます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
お客様との打ち合わせから納品まで一貫して任される、鉄道構造物の設計が仕事の中心です。民間鉄道会社から直接依頼を受け、耐震補強や高架橋の設計を担当します。打ち合わせでは設計計画の条件だけでなく、工期や人件費の見積りについてもお話しいただくため、設計者として任される範囲が広がります。OJTと必要に応じた技術研修があり、技術部の先輩たちがフォローします。設計図面はAutoCAD、設計計算は各専用ソフトを使用します。案件は100万円〜5000万円ほどで、1年から2年程度の長期案件もあります。
【業務内容】
お客様との打ち合わせから納品まで一貫して従事頂きます。
・メインとなるお客様:民間鉄道会社(直接ご依頼を頂きます。)
・顧客打合せの中で、設計計画の条件、工期や人件費の見積りについてもお話しいただきます。
・鉄道構造物の設計がメインとなり、耐震補強や高架橋の設計を対応頂きます。
設計図面はAutoCAD、設計計算は各専用ソフトを使用いたします。
【詳細内容】
受注案件は東京が中心です。
関西や北海道、九州の案件を対応する場合もございますが、出張含め現地調査に行くことは基本的にありません。
東京案件では現場に行き写真撮影等をする場合もございますが、ごく稀です。(年0~1回程度)
案件の規模は100万円~5000万円ほどまで多岐に渡り、
プロジェクトによっては1年から2年程度の長期の案件もございます。
※業務内容の変更の範囲:なし
技術部の鉄道担当は現在12名おり、20代から50代の方が在籍しており、幅広い年代の方がご活躍されています。
女性社員も3名おります。
【こんな方におすすめ】
・設計の経験を伸ばして、一貫して任される仕事に挑戦したい方
・先輩のフォローを受けながら、鉄道構造物の設計力を高めたい方
・経験を活かして、打ち合わせや見積りにも関わりたい方
この求人のポイント
【働き方】
受注案件の制限や業務効率化を通して、残業削減に取り組んでおります。
土日の出勤もなく、有休消化率も平均90%と、働き方を改善したい方にもオススメです。
出産後、同ポジションで育児のために時短勤務で働いている方もいらっしゃるなど、
柔軟な働き方に対応しております。
■生活に欠かせない鉄道事業を自らの手で支えられる!
■リピートが多く安定受注!
■働きやすさ◎
■社会インフラを支える鉄道事業に特化し、景気に左右されづらいです。
■民間鉄道からの安定受注を継続しています。
選考について
書類選考
↓
最終面接
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 400万円~700万円
【賃金内訳】
【月給】
270,000円~500,000円
■昇給:あり
■残業手当:あり
■賞与:年2回支給(計2~2.5か月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は基本給に固定手当(職能給+通勤・住宅手当)を含めた表記です。
■試用期間:6か月(本採用と同条件です。)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工|フクシコンサルタント株式会社|土木設計|正社員|#216576 東京都中央区日本橋大伝馬町13-15 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都中央区日本橋大伝馬町13-15 |
| 職種 | 土木設計 |
| 想定給与 | 年収 400万円~700万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 【勤務時間】 9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:あり ■時短勤務:相談可 ■出張:なし ■残業時間:平均月10時間程度 ■在宅勤務:相談可(おひとりで案件を担当できるスキルのある方は、基本的に在宅勤務が可能です。) ※勤務地の変更の範囲:なし |
| 休日・休暇 | 年間休日 124日 土日祝休み ■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。) [有給休暇, 年末年始休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ◆退職金制度 ■通勤手当:住居手当と合算で月額6万円 ■住宅手当:通勤手当と合算で月額6万円 ■定年:65歳(定年後の再雇用制度は70歳までとなっております。) ■退職金制度(勤続3年以上)中退共加入 ■社食の代わりに仕出し弁当の食費補助あり 【教育制度・資格補助補足】 OJTと必要に応じて技術研修があります。 【資格取得制度有/技術士の資格が無い方もご活躍頂いております】 技術士資格は5万円、RCCMは2万円の手当がございます。 それぞれの試験合格の場合、受験費用の補助、試験日の特別有給の付与、合格祝い金の支給など、 資格取得支援制度が整っており、これから資格取得をお考えの方にもオススメです。 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須条件】 土木構造物設計のご経験をお持ちの方(1年以上) ※現職ではない方も応募可能です。 【学歴】学歴不問 |