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プラント設計リーダー候補|上流設計で経験を伸ばす求人
施工|富士工機株式会社|プラント設計|正社員|#430166
機械設計の経験を次の一歩につなげ、上流工程で力を伸ばせます
多分野の装置設計に関わり、設計の幅を広げられる環境です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
大規模工場(プラント)を支える各種生産設備の開発・設計に携わります。粉体の貯蔵・粉砕・搬送などの粉体処理プラント、集塵設備を中心とした公害防止設備、乾燥機や汚泥減容装置などの化学プラント設備と、複数の分野の装置を手掛けられます。設計部は分野ごとに担当が分かれており、スキルや経験、希望を踏まえて相談の上、入社後の担当分野を決めます。リーダー候補として、大規模案件の上流工程を主に任されるため、任される範囲を広げながら設計力を磨けます。
■業務内容
大規模工場(プラント)を支える各種生産設備の開発・設計を担当します。
具体的には下記生産設備の開発・設計に携わります。
・粉体の貯蔵、粉砕、分級、搬送、払出といった、粉体処理プラント設備の開発、設計
・集塵プラント等を中心とする各種公害防止設備の開発、設計
・粉体を中心とした各種乾燥機、汚泥滅容装置、廃酸処理、塩酸回収と言った化学プラント設備の開発、設計
※設計部の中で各分野により担当が分かれています。スキル・経験と希望を踏まえ、相談の上入社後の担当分野を決定します。
■ミッション
担当部署のリーダー候補としての採用を考えております。
社員のマネジメント等に多くの時間に割くのではなく、より上流の設計職をお任せいたします。
入社後は大規模案件の上流工程の業務を主にお任せいたします。
■お取引先企業一覧
日本製鉄株式会社様、JFEスチール株式会社様、イビデン株式会社様、花王株式会社様、三菱重工業株式会社様など大手企業様とのお取引がございます。
上記背景:環境プラントの分野で同社ほど複数の分野、業界の装置を手掛け、かつ仕様決めからノウハウを提供できる会社は全国でもほとんどありません。そのため大手企業様とのお取引にもつながっております。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・機械設備設計の経験をさらに伸ばしたい方
・複数分野の装置設計に挑戦したい方
・上流工程を任される環境で成長したい方
選考について
<選考に関して>
適性テストの有無 : あり
<選考フロー>
書類選考
↓
一次面接+工場見学
↓
最終面接+適性検査(性格診断)
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 600万円~800万円
〈給与〉
給与形態:月給制
月給:42万円~55万円
〈年収例〉
・年収500万円/30歳(入社3年目、月給35万円+賞与)
・年収620万円/40歳(入社6年目、月給44万円+賞与)
(残業代別途支給)
【給与補足】
※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により決定します。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
【試用期間】
3ヶ月
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工|富士工機株式会社|プラント設計|正社員|#430166 愛知県一宮市西萩原字若宮前53-1 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
愛知県 愛知県一宮市西萩原字若宮前53-1 |
| アクセス | 名鉄尾西線/萩原駅 |
| 職種 | プラント設計 |
| 想定給与 | 年収 600万円~800万円 月給:42万円~55万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 |
| 休日・休暇 | 年間休日 115日 土日休み 年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休 ■週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ■年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■育休取得実績有(育休後復帰率100%) |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆資格手当 ◆退職金制度 ■残業手当 ■再雇用制度あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■機械設備設計が約5年以上ある方 【歓迎】 ■プラント、大型設備、各種工作機械、産業機械などの設計経験 ■乾燥機、汚泥滅容装置、廃酸処理、塩酸回収と言った化学プラント設備の経験 【学歴】学歴不問 |