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未経験OKのリフォーム施工管理|先輩と学びながら現場を任される

拠点 施工|株式会社RESIA|リフォーム施工管理|正社員|#272763

未経験から、先輩のフォローを受けながら施工管理として成長できます
入社後の研修と同行で、知識ゼロからでも一歩ずつ担当範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

お客様の「住まいをもっと快適にしたい」という声から始まり、リフォームの提案、工事、アフターサポートまで一貫して行う会社で、工事の進行を管理する仕事です。入社1か月は社内システムや仕事の進め方を研修で学び、専門用語もゼロから教わります。2〜6か月目は先輩と一緒に現場へ出て、実際の進め方を見ながら覚えていきます。慣れてきたら、職人さんや材料業者との調整、工程管理、仕上がりの品質管理、原価管理、安全管理、申請書類の作成を順に担当範囲として広げていけます。現場は主に神奈川・東京など首都圏エリアで、1件2週間〜1ヶ月ほどの工事を月に15件程度担当します。いきなり全部任せることはないので、安心して成長できます。

\未経験から手に職をつけてキャリアアップできるチャンス!/
当社は、お客様の「住まいをもっと快適にしたい!」というご相談に応え、リフォームのご提案から工事、アフターサポートまで一貫して行っている会社です。
今回募集するのは、リフォーム工事をスムーズに進めるための“進行管理”をするお仕事。
専門知識や経験は一切不要。
先輩の現場に同行しながら、少しずつ覚えていける環境が整っています。
社長、上司、先輩みんなで丁寧にサポートするので、安心してスタートできますよ◎
【仕事内容】
① 顧客・協力会社とのやりとり(調整・相談)
 L職人さんや材料業者とスケジュールを調整したり、お客様に工事の進み具合を伝えたりします。
② 工程管理(スケジュール調整)
 L「今日はどの工事をするか?」などの予定を立てて、計画通りに進むように現場を管理します。
③ 品質管理(仕上がりチェック)
 L図面どおりに工事ができているかを確認します。
  塗りムラやキズがないかなど、仕上がりをチェックすることも大切です。
④ 原価管理(コストの管理)
 L人件費や材料費など、工事にかかるお金が予算を超えないように管理します。
⑤ 安全管理(事故ゼロを守る)
 L現場でケガや事故が起きないように、毎日の点検やルールの周知を行います。
⑥ 各申請書類の作成(書類サポート)
 L工事に必要な書類を作成し、役所や関係機関に提出する準備を行います。
現場は主に神奈川・東京など首都圏エリア。
1件の工事は2週間〜1ヶ月ほどで、月に15件程度担当します。
もちろんいきなり全部任せることはないのでご安心ください◎
◆早期キャリアアップも可能!
「現場を覚える」→「担当を持つ」→「チームをまとめる幹部へ」
将来的には、施工管理の幹部としてご活躍いただくことを期待しています!
頑張りが早期昇格・昇給に直結!入社1年以内に支店長になった先輩も☆
「未経験からキャリアアップしたい」そんなあなたを全力で応援します!
【入社後の流れ】
① 入社〜1か月目
 Lまずは、社内システムの使い方や仕事の進め方を丁寧に研修!
 L専門用語もイチから教えるので、知識ゼロでもOKです◎
STEP② 2〜6か月目
 L先輩と一緒に現場に出て、実際の仕事を見ながら少しずつ覚えていきます。
 Lわからないことはその場で聞けるので、安心してステップアップできます!
チャレンジを続ける当社で、一緒に会社を作り上げていきましょう。
ご応募をお待ちしています!

【こんな方におすすめ】
・未経験から施工管理の仕事で一人前を目指したい方
・先輩に教わりながら段階的に経験を積みたい方
・前向きに学び、任される仕事を増やしたい方

選考について

<選考に関して>

適性テストの有無 : なし

【選考ステップ】

STEP1:書類選考

STEP2:1次面接

STEP3:最終面接

STEP4:内定(おめでとうございます!)

※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

<補足情報>

■ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。入社時期は柔軟に対応しますのでご相談ください。

■平日18時以降や土日祝の面接も可能ですので、在職中の方もお気軽にご応募ください。

■面接は基本的にご来社をお願いしておりますが、遠方にお住まいの方やご多忙の方などWeb面接をご希望の方はご相談ください。

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 400万円~700万円

 

〈給与〉

給与形態:月給制

月給:28.5万円~30.6万円

インセンティブ:あり

〈年収例〉

■500万円(30歳・1年目・一般/月給26万円+賞与+インセンティブ)

■640万円(34歳・2年目・課長/月給40万円+賞与+インセンティブ+手当)

〈補足情報〉

・入社時の給与は、経験や能力を考慮して決定します。

・上記額には固定残業代(月35時間分、59,300円分)を含みます。※超過分は別途全額支給します。

【昇給・昇格】

■年2回

※基本は定量的な目標を毎月設定し、達成率に応じて昇給・昇格が行われます。

【賞与】

■年2回(6月、12月) ※半期(6か月間)の会社業績に応じて支給

【インセンティブ】

■売上の粗利に応じて支給

【試用期間】

■期間:6ヵ月~

※能力や適性などにより延長する場合があります。

■雇用形態:契約社員

■給与:月給274,000円

・経験や能力を考慮した上で決定します。

・上記額には固定残業代(月35時間分、57,000円分)を含みます。※超過分は別途全額支給します。

・配属先地域によって多少異なります。

採用情報
募集拠点

施工|株式会社RESIA|リフォーム施工管理|正社員|#272763

神奈川県横浜市瀬谷区二ツ橋町295-35 杉本ビル2F

定員 1 名
勤務地

神奈川県

神奈川県横浜市瀬谷区二ツ橋町295-35 杉本ビル2F

アクセス 相鉄本線「三ツ境駅」より徒歩5分
職種 リフォーム施工管理
想定給与 年収 400万円~700万円
月給:28.5万円~30.6万円
賞与・昇給 2回
勤務時間 8:30~17:30

〈補足情報〉
■実働8時間、休憩1時間
※繁忙期などには多少異なる場合があります。
休日・休暇 年間休日 115日

週休2日(土日以外)

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
<年間休日115日>
■完全週休2日制(日曜・月曜)
■夏季休暇 ◎取得実績あり!
■年末年始休暇 ◎取得実績あり!
■慶弔休暇 ◎取得実績あり!
■産前産後休暇 ◎取得実績あり!
■育児休暇 ◎取得実績あり!
福利厚生 ◆社会保険完備
◆交通費支給
◆資格手当
◆資格取得制度
◆社員割引制度
◆健康診断
◆役職手当

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(上限2万円/月)
■資格手当
■資格支援制度
■アニバーサリー制度(有給奨励日)
■引っ越し支援(不動産賃貸仲介が無料)
■マイホーム購入支援(不動産売買仲介の割引)
■リフォーム割引
■社員旅行(年1回)
■社内イベント
■年間表彰式
■通勤手当(上限2万円/月)
契約期間 期間の定めなし
応募資格 【必須】
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※取得予定でもOK

【こんな方にピッタリ】
■未経験から手に職をつけたい方
■将来リーダーやマネジメントにも挑戦したい方
■何事も前向きに取り組める方
■成長意欲の高い方

【学歴】学歴不問