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土木施工管理|未経験から若手が任される範囲を広げる正社員募集
施工|萩原建設工業株式会社|土木施工管理|正社員|#517703
職種未経験OKから土木施工管理に挑戦できます
若手のうちから任される業務の範囲を広げていける仕事です
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
公共土木全般(道路・橋・河川・港湾・農業土木)と宅地造成等の民間土木工事で、工程管理・原価管理・安全管理などの施工管理を担当します。職種未経験からスタートでき、経験を重ねるごとに担当する業務範囲が広がっていきます。地域の安心・安全を守る公共整備の現場で、中心的な役割を担う経験が積めます。資格取得支援もあり、自分のペースで知識を増やしていけます。
■配属職種:土木施工管理技術職
公共土木全般(道路・橋・河川・港湾・農業土木)及び
宅地造成等民間土木工事の施工管理(工程管理・原価管理・安全管理等)業務となります。
地域の安心・安全を守る公共整備の中心的役割を担う仕事です。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・未経験から土木の仕事に挑戦したい方
・若手のうちから任される仕事を広げたい方
・地域のインフラづくりに関わりたい方
選考について
<選考に関して>
適性テストの有無 : あり
<選考フロー>
面接2回
<補足情報>
※適性検査及び1次面接(管理職)、最終面接(役員)
※グループ面接なし
※説明会・選考にて交通費支給あり(選考時のみ)
※説明会・選考にて宿泊費支給あり(選考時のみ当社が宿泊の必要があると判断した方に限り宿泊先用意あり)
※会社見学・工場見学あり
※先輩社員との質問会・懇談会あり
【提出書類】
1、履歴書(写真付、学校指定様式)
2、学業成績証明書
3、卒業(見込)証明書
4、推薦状または紹介状(任意)
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 300万円~320万円
〈給与〉
給与形態:月給制
月給:21.2万円~22.7万円
【モデル月収例】
《大卒1年目の場合》
※原則、現場勤務は入社日から1か月経過後となります。
基本給 186,100円
固定残業代 41,400円(30時間分)
現場手当 12,000円(初年度配置時)
住宅手当 15,000円
その他手当 25,500
時間外勤務手当 あり(時間外勤務時間により変動)
交通費 全額支給
合計 280,000円+時間外手当+交通費
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割増賃金が支払われます。
【給与補足】
<初任給/2025年04月実績>
※諸手当(一律)には固定残業代30時間分のみを含む
■大学院・大卒
・月給:227,500円
・基本月額:186,100円
・諸手当(一律)/月:41,400円
■短大・高専・専門卒
・月給:212,100円
・基本月額:173,700円
・諸手当(一律)/月:38,400円
■固定残業制度あり
固定残業代30時間分[大学院・大卒:41,400円、短大・高専・専門卒:38,400円]
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割増賃金が支払われます。
※既卒者は最終学歴に基づきます
■昇給:年1回(6月)※各人の勤務成績等により決定
■賞与:年2回(7月、12月)
※業績により決算賞与を支給(5月)
【試用期間】
なし
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工|萩原建設工業株式会社|土木施工管理|正社員|#517703 北海道帯広市東七条南8-2 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
北海道 北海道帯広市東七条南8-2 |
| 職種 | 土木施工管理 |
| 想定給与 | 年収 300万円~320万円 月給:21.2万円~22.7万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 【勤務時間補足】 ■実働8時間/1日 ■休憩1時間あり |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み 夏季休暇、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、産休・育休、GW休暇 ■完全週休2日制 ■夏期休暇(8/15~8/16) ■年末年始(12/29~1/3) ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■特別休暇 ■有給休暇【初年度11日・最高20日(前年度繰り越し最高40日)】 ※産休・育児休暇取得実績あり |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ■奨学金返済支援 ■資格取得支援 ■制服等貸与 ■社会保険完備 ■慶弔制度 ■退職金制度 ■各種表彰制度 ■永年勤続表彰 ■時短勤務制度あり <決まって支給する手当> ■扶養手当 ■育児手当 ■介護手当 ■冬期手当(11月~3月の5か月間) <勤務状況に応じて支給する手当> ■時間外勤務手当 ■休日勤務手当 ■現場勤務手当 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ・2027年3月に学校を卒業予定の方 ※理系大学院生、理系学部生、文系大学院生、文系学部生、短大生、高専生、専門学校生、既卒者(全学部・全学科) 【萩原建設工業で共に目指す人財像】 1.仕事も楽しむ情熱家 仕事を心から楽しみ、未知の領域にも、常に旺盛なチャレンジ精神を持って、 成果に責任を持った行動をし続けられる人。 2.共鳴型コミュニケーション 人間関係を構築し、仕事の楽しさを周囲を巻き込んで伝播できる人。 3.責任感と倫理観 約束を守り、誠実な対応を徹底することで、 顧客や社内関係者からの揺るぎない信頼獲得のために尽力し続けられる人。 【活かせるスキル・経験】 ・卒業研究またはインターンシップで習得した知識や実験データ分析の経験 ・新しい技術への関心と自主的な学習意欲 【学歴】専門卒以上 |