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土木施工管理（資格保有者歓迎）｜インフラ工事で施工管理の経験を広げる
施工｜株式会社ハマダ｜土木施工管理｜正社員｜#442472
経験2〜3年目の次の一歩に、インフラ工事の施工管理で力を伸ばせます
官公庁工事で道路・河川・上下水道など多様な施工に携われます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
官公庁工事を請け負う当社で、道路、河川、上下水道などインフラ整備を中心に多種多様な施工の管理を担当していただきます。最初は工事のスケジュール管理や作業員への指示出しから始め、協力会社への安全指導、取引先や各種工事業者との調整へと任される範囲を広げていけます。見積もり作成や予算管理にも関わり、施工管理として一通りの業務を経験できます。資格取得費用の支援制度もあり、学びながら成長できる環境です。
土木工事の施工管理業務をお任せします。
官公庁工事を請け負っており、道路、河川、上下水道などインフラ整備を中心に多種多様な施工に携わります。
■職務詳細
見積もり作成
工事のスケジュール管理、作業員への指示出し
協力会社への安全指導
予算管理
取引先、各種工事業者との調整
【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】
【こんな方におすすめ】
・施工管理の経験を次のステップで伸ばしたい方
・多様な工事の現場で実務力を高めたい方
・任される業務の範囲を広げたい方
選考について
＜選考フロー＞
書類選考→一次面接(Web or 対面)→二次面接(対面)→内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 600万円～800万円
〈給与〉
給与形態：月給制
月給：30万円～32万円
昨年度賞与実績：４ヶ月分
〈補足情報〉
※経験・能力・前職給与・意欲等を考慮の上決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
■賞与：年2回（7月・12月） ※去年実績：合計約4ヶ月分
■試用期間：6ヶ月（条件の変更なし）
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
兵庫県姫路市網干区新在家1261-12 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
兵庫県 兵庫県姫路市網干区新在家1261-12 |
| アクセス | 最寄駅：山陽電鉄網干線／山陽網干駅 |
| 職種 | 土木施工管理 |
| 想定給与 | 年収 600万円～800万円 月給：30万円～32万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 |
| 勤務時間 | 8:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み 有給休暇、産休・育休 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・有休（10～20日※入社月から1日付与） ■育児・介護休業 法定で認められている育児や介護に関する休業制度です。育児休業は女性だけでなく、男性の取得実績もあります。 |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆社宅・寮 ◆健康診断 ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆退職金制度 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■奨学金返済支援制度 ■無事故無違反互助慰金支給 ■社宅制度 ■永年勤続表彰制度 創立記念日に、勤続年数（10年・20年・30年・40年）に応じて、永年勤続表彰を行い記念品を贈呈します。 ■社内懇親会 社長杯や年会等を開催し、社内交流を定期的に行っています。 ■資格取得費用支援制度 業務に必要な資格を取得する際に、受験費用が3回目まで支給されます。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ※下記いずれも必須 ・第一種運転免許普通自動車 ・土木施工管理のご経験をお持ちの方 ・二級土木施工管理技士補以上の資格をお持ちの方 【学歴】学歴不問 |
