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土木施工管理|2〜3人チームで実務を伸ばせる公共土木の求人

拠点 施工|八田建設株式会社|土木施工管理|正社員|#411634

2〜3人のチームで現場を経験しながら成長できます
研修支援制度で実務経験を伸ばせます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

滋賀県内の道路や砂防工事など、公共土木工事の施工管理を担当します。現場には2〜3人のチームで着工から竣工まで関わり、先輩社員が近くでサポートします。研修支援制度もあり、実務経験を伸ばしながら任される範囲を広げられます。

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◆仕事概要
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滋賀県内を中心とした道路や砂防工事などの「公共土木工事」における施工管理スタッフとして、安全・品質・工程・原価管理全般をご担当いただきます。
県や国が発注する公共工事がほとんどであるため、社会貢献性が高く、安定した案件量が強みです。
長期の出張や転勤はなく、地域に根ざして長く働ける環境です。
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◆業務詳細
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・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
・発注者(官公庁等)との打ち合わせや各種提出書類の作成
・協力会社の手配および現場での指示・監督
★現場へは決して1人で行くことはなく、必ず2〜3人のチーム体制で着工から竣工まで担当します。
先輩社員が近くでサポートするため、1人で悩む心配はありません。現場への直行直帰が基本スタイルとなります。
【施工例】
https://www.hatta-co.jp/wp/works
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◆ポジションの魅力
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未経験の現場ではなく実務経験を活かせる環境でありながら、チーム制による業務分担や官公庁案件特有の計画的なスケジュール管理により、月平均の残業時間は15〜20時間以下と少なめです。
業界内でも非常に高い年間休日125日(完全週休2日制・土日祝休み)を確保しており、仕事のやりがいとプライベートの充実を高い次元で両立できます。

【こんな方におすすめ】
・経験を活かして次の一歩を踏み出したい方
・チームで相談しながら現場経験を積みたい方
・研修支援制度を使って技術を伸ばしたい方

選考について

<選考に関して>

カジュアル面談の有無 : あり

会社説明会の有無 : 状況に応じてある

適性テストの有無 : 状況に応じてある

<選考フロー>

書類選考

↓

面接(1~2回目安)

↓

内定

<補足情報>

■面接日程応相談

■入社時期応相談

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 500万円~800万円

 

〈給与〉

給与形態:月給制

月給:33.3万円~45万円

昨年度賞与実績:2ヶ月分

インセンティブ:なし

〈年収例〉

■年収650万円/課長職

経験20年/月収41万円(手当込み)+賞与160万円(年2回)

【給与補足】

■月給333,000円~450,000円+諸手当+賞与年2回です。

※経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:計3か月

※業績次第で決算賞与があります。

【試用期間】

3か月あり(期間中の待遇に変動なし)

採用情報
募集拠点

施工|八田建設株式会社|土木施工管理|正社員|#411634

滋賀県高島市勝野202-3

定員 1 名
勤務地

滋賀県

滋賀県高島市勝野202-3

アクセス JR湖西線「近江高島駅」より徒歩15分
職種 土木施工管理
想定給与 年収 500万円~800万円
月給:33.3万円~45万円
賞与・昇給 2回
昨年度賞与実績:2ヶ月分
勤務時間 8:00~17:00

【勤務地補足】
■マイカー・自転車通勤可(無料駐車場あり)
休日・休暇 年間休日 125日

土日祝休み

年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、有給休暇、慶弔休暇
■完全週休2日制(土日祝)
■5日以上連続休暇取得可能
福利厚生 ◆社会保険完備
◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆資格手当
◆退職金制度
◆資格取得制度
◆役職手当

■通勤手当
■残業手当
■家族手当(配偶者5,000円/子1人目3,000円)
■住宅手当(上限30,000円)※35歳までの独身者に限る
■研修支援制度
■社員旅行
■懇親会
■時短制度
■作業服、防寒着、空調服、ヘルメット貸与
■奨学金代理返済制度 ※上限30,000円/月
契約期間 期間の定めなし
応募資格 \\ 第二新卒・UIターン歓迎◎ //
・土木施工管理の実務経験をお持ちの方

・1級または2級土木施工管理技士の資格保有者

【学歴】高卒以上