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土木施工管理|経験を伸ばせる研修充実・橋梁案件
施工|ピーエス・コンストラクション株式会社|土木施工管理|正社員|#151768
経験2〜3年目の次の一歩に、大規模な橋梁案件で挑戦できる
マネジメント研修やOJTで、任される範囲を広げられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
PC技術など高度な技術力を持つ会社で、橋梁を中心に道路・鉄道・空港港湾・上下水道の土木施工管理をお任せします。1案件50億円以上の規模もあるため、幅広い裁量を持って経験を積めます。技術者研修や各部門によるOJT、中堅社員・管理職研修などのマネジメント研修が用意されており、先輩のフォローを受けながら成長できる環境です。
PC技術などの高度な技術力により幅広い建設事業を展開する当社において、土木施工管理をお任せいたします。
案件は、橋梁をメインとして、道路、鉄道、空港・港湾、上下水道等があります。
【案件について】
1案件につき50億円以上の金額規模の案件もある為、ご自身のスキルアップが目指せます。
今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や、
新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。
当社の土木部門におけるプロジェクトを紹介しております。
【その他の勤務地】
東京都港区、愛知県名古屋市中区、大阪府大阪市北区、広島県広島市中区、福岡県福岡市中央区
【こんな方におすすめ】
・経験を生かして次のステップに進みたい方
・大規模案件で裁量を持って経験を積みたい方
・研修やOJTで技術とマネジメントを学びたい方
この求人のポイント
<離職率の低さ>
2021/8/9付東洋経済オンラインでは離職する人が少ない大企業ランキング(従業員数1000人以上が対象)で
2019年度離職者数18名、516社中13位となり、建設業界トップでした。
<業界トップ>
コンクリート系の橋梁ではトップ企業(PC建協でのシェア率1位)であり、
また、2020年度の橋梁補修工事受注は491億円となり、PC橋と鋼橋併せた業界1位となっています。
選考について
書類選考
↓
一次面接(配属予定支店)
↓
最終役員面接(本社)
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 470万円~800万円
・賃金内訳:月額(基本給)250,000円~470,000円
・昇給:有
・残業手当:有(残業時間に応じて別途支給)
・給与改定:年1回
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
・30歳モデル :年収600万円 (独身、月30時間の想定残業手当含)
・35歳モデル: 年収730万円 (既婚/子1人、月30時間の想定残業手当含)
【勤務時間】
8:00~17:00
所定労働時間:8時間0分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
転勤:当面無
※転勤の有無は総合職入社・エリア限定総合職入社によって変わります。
転勤とは所属支店が変わる異動のことで、転勤がある職掌が総合職、ない職掌がエリア限定総合職です。
工事の配属は、総合職・エリア限定総合職共通して、自宅または寮より通勤できない場所となる可能性があります。
尚、通勤出来ない場所での工事では、現場宿舎(レオパレス等のアパートで家賃は全額会社負担)に宿泊します。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
施工|ピーエス・コンストラクション株式会社|土木施工管理|正社員|#151768 宮城県仙台市青葉区 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
宮城県 宮城県仙台市青葉区 |
| 職種 | 土木施工管理 |
| 想定給与 | 年収 470万円~800万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00 所定労働時間:8時間0分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 転勤:当面無 ※転勤の有無は総合職入社・エリア限定総合職入社によって変わります。 転勤とは所属支店が変わる異動のことで、転勤がある職掌が総合職、ない職掌がエリア限定総合職です。 工事の配属は、総合職・エリア限定総合職共通して、自宅または寮より通勤できない場所となる可能性があります。 尚、通勤出来ない場… |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 週休2日(土日以外) ◆結婚休暇 ◆産前産後休暇 ◆工事休暇 ◆積立有給休暇 ◆その他休暇(災害、人間ドック、記念日他) ◆完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) ◆夏季休暇:3日 ◆年末年始:5日 ◆年間有給休暇:10日(満2カ月経過10日付与(入社月により異なる)) ※休日出勤が発生した場合は代休を取得いただきます [夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆社宅・寮 ◆資格手当 ◆退職金制度 ◆従業員持株会 ◆財形貯蓄制度 ◆各種クラブ活動 ◆独身寮・社宅完備 ◆確定拠出年金制度 ◆通勤手当:通期交通費支給 ◆家族手当:社内規定により支給あり ◆寮社宅:本社・各支店にて完備(社宅が無いエリアは借上制度) ◆退職金制度:雇用形態による ◆厚生年金基金:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険等 ◆免許、資格、工事主任などの各種手当 ◆中堅社員・管理職研修などのマネジメント研修 ◆技術者研修、各部門によるOJT |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■土木施工管理のご経験 ■1級土木施工管理技士 【学歴】学歴不問 |