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生産設備の提案営業(既存顧客担当・技術力を習得)・群馬県の正社員募集

拠点 営業・CS|株式会社パーカーコーポレーション|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#508787

経験2〜3年目の次の一歩に、設備提案の技術力を身につけられる環境
研修制度を活用しながら、営業と技術の両面で任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

既存のお客様の製造現場を担当し、自動車内装部品メーカー向けの生産設備を提案します。設計部門と連携しながら、省力化・省人化・自動化の課題を一緒に解決していく仕事です。社内で設備構想やレイアウトを検討し、オーダーメイド設備の提案、導入までの進捗管理、立会い対応まで関わります。営業活動を軸にしつつ、希望すれば3D CADを使った設備構想にも挑戦でき、先輩のフォローを受けながら技術の専門性を積み上げられます。階層別集合研修もあり、段階的に成長できる環境です。

■概要
自動車内装部品メーカー向けの生産設備の提案をお任せします。
既存顧客に対して設計部門と連携し、お客様の製造現場の省人化・自動化・生産性向上に貢献する課題解決型の営業です。

■詳細
〇自動車内装部品(ドア・ルーフ等)の省力化・省人化等の設備の提案(顧客の生産技術部門との仕様をすり合わせ進めます)
〇社内にて設計部門と連携した設備構想・レイアウト検討
〇設計部門と協力したオーダーメイド設備の提案
〇設備導入までの進捗管理、立会い対応
※営業活動を軸としながら、希望に応じて3D CADを活用した設備構想にも携われます

【こんな方におすすめ】
・法人営業の経験を技術提案に広げたい方
・お客様と長く信頼関係を築く仕事に挑戦したい方
・3D CADなど新しいスキルを身につけたい方

この求人のポイント

◆単なるモノ売りではなくお客様の製造工程に深く関わり、課題解決のパートナーとして信頼関係を築けます。

◆あなたの提案した設備が、自動車の内装としてカタチになり国内外の市場に広がります。

【提案する製品】自動車内装部品(ドア・ルーフなど)の省力化設備や、産業用ロボットを使用した省人化設備を製造販売しています。

各種インテリアパーツのデザイン、機能性を向上の為に重要な役割を果たす設備です。

選考について

面接(2~3回)

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 400万円~800万円

 

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

■試用期間:有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

 

月給¥250,000~¥350,000 基本給¥250,000~¥350,000を含む/月

■賞与実績:年2回

 

■モデル年収例

年収658万円 / 経験10年 /月給35.2万円+諸手当+賞与年2回

年収586万円 / 経験7年 /月給32.2万円+諸手当+賞与年2回

年収542万円 / 経験5年 /月給30.2万円+諸手当+賞与年2回

年収488万円 / 経験3年 /月給28.2万円+諸手当+賞与年2回

 

■残業手当:有

残業時間に応じて別途支給

採用情報
募集拠点

営業・CS|株式会社パーカーコーポレーション|ルートセールス・渉外・外商|正社員|#508787

群馬県太田市飯田町1547 OTAスクエアビル6階

定員 1 名
勤務地

群馬県

群馬県太田市飯田町1547 OTAスクエアビル6階

アクセス ■最寄駅
職種 ルートセールス・渉外・外商
想定給与 年収 400万円~800万円
月給¥250,000~¥350,000 基本給¥250,000~¥350,000を含む/月
賞与・昇給 2回
勤務時間 8:30~17:15

所定労働時間:7時間45分(8時30分~17時15分)
休日・休暇 年間休日 125日

土日祝休み

・創立記念日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
※入社月によって異なります。
[年末年始休暇, GW休暇, 有給休暇, 特別休暇, 産休・育休, 慶弔休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆持株会制度
◆社会保険完備
◆社宅・寮
◆退職金制度

■海外手当
■借上社宅制度(転勤時/海外駐在時)
■日本への一時帰国費用(年1回負担あり)
■出張手当
■単身赴任手当
■確定拠出年金制度
■社員旅行
■財形貯蓄制度
■保養所(4か所)
■独身寮(30歳まで)
■時短制度(一部従業員利用可)
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:借上社宅の場合支給なし
寮社宅:借上社宅制度(転勤時)
社会保険:各種社会保険

<教育制度・資格補助補足>
■階層別集合研修 (2~3年に1回の割合で経験能力に応じた研修を行う)
■語学研修 (語学学校と提携し、英会話・中国語会話など本人が希望し会社が認めた場合は最長2年の通学研修を行う)
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 【必須】■法人営業経験
    ■第一種運転免許普通自動車
【歓迎】□自動車業界経験者 □車が好きな方 □第二新卒

【学歴】学歴不問