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ルート営業(鋼材・岡山エリア)経験者の次の一歩に、立ち上げ中核メンバー

拠点 営業・CS|富士鋼材株式会社|ルートセールス・渉外・外商|契約社員|#498725

経験2〜3年目の次の一歩に、新設営業所の立ち上げから関われます
任される範囲が広がり、プレイングマネージャーとして成長できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

岡山エリアに新設する営業所の立ち上げスタッフとして、法人営業の経験を活かして活躍していただきます。既存顧客のニーズの深掘りと新規顧客開拓を担い、鉄鋼製品の提案、受注、納入まで一貫して任せます。大規模プロジェクトに関わる機会もあり、ソリューション営業として提案の幅を広げられます。将来的には新設拠点でプレイングマネージャーとして、エリア成長の中核を担っていただきます。入社時研修も用意しています。

設立70年超、創業以来赤字なしの安定経営を続ける西日本トップクラスの鉄鋼専門商社です。

【採用背景】
業界全体の需要が減る中でも、当社は独自のビジネスモデルでこの10年で売上を順調に伸ばし、年商700億円に向けて成長を続けています。
今後の岡山エリアでの事業拡大を見据え、新たに岡山営業所を開設する運びとなりました。
今回は、立ち上げスタッフとして、即戦力となる法人営業経験者を募集します。
岡山エリアでの既存顧客のニーズの深掘りと新規顧客開拓、エリア成長を担う中核メンバーを求めています。

【募集ポジションについて】
ルート営業(総合職)として、既存顧客への提案営業をお任せします。
鉄鋼製品の提案、受注、納入まで一貫して担当していただきます。
また、新規開設の営業所でプレイングマネージャーとして活躍を期待しています。

《業務内容の詳細》
■顧客:既存のお客様がメイン(プラント、メーカー、鉄工所など)
■営業スタイル:顧客と深く向き合うルート営業
★社会インフラ(ビル、造船、トンネル、工作機械等)を支える大規模プロジェクトに貢献できます。

《働き方の特徴・魅力》
■営業エリアは岡山周辺が中心で、全国への長期出張はありません。
■残業月平均20時間以内。
■厳しい個人ノルマなし。チームで目標を達成する社風。
■グループ会社の高度な加工機能や、積極的な設備投資を活用し、提案の幅が格段に広いソリューション営業が可能です。
■将来的には、現場発の「新しいこと」への提案も歓迎される風土です。

【こんな方におすすめ】
・法人営業の経験を次のステップで伸ばしたい方
・立ち上げ拠点で任される範囲を広げたい方
・提案型のソリューション営業に挑戦したい方

この求人のポイント

【社会の基盤を支える「鉄」の専門商社】

■創業70年超の安定基盤:

当社は社会の基盤となる「鉄」の販売・卸売を手がける専門商社です。

大手メーカーやゼネコン、鉄工所などと長年安定した取引を続け、ニーズは絶えることがありません。

日本のものづくりを支えるダイナミックな企業と関わり、

時には数億円を動かす大規模取引や国家プロジェクトに携わることもあります。

 

【「鉄の信頼」を扱うプロフェッショナル】

■持続可能な社会に貢献:

あらゆる産業の基盤であり、サスティナブル社会の実現においても「循環型基礎素材」として重要視されている鉄を扱っています。

単なるモノ売りではなく、「鉄の信頼」を扱うプロフェッショナルとして誇りを持って業務に取り組んでいます。

 

★当社の取り扱う鋼材、また原料である鉄の値段は日々変動します。

そのため商談の最初は、今後の価格予想などの相場感の共有や、

競合他社の仕事状況やエリア内での繁忙具合等を話すところから始めます。

 

★取引先は大手メーカーやゼネコン、鉄工所など。

営業一人で数億円を動かすような大規模取引や、国家プロジェクトに携わることも!

 

★鉄はあらゆる産業の基盤になる重要素材。常に高い需要があり、安定の業界です!

ほとんどが既存顧客で、個人ノルマもないため、じっくりお客様に向き合うことができます。

選考について

書類選考

↓

適性検査・面接(2回を予定)

↓

内定

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 400万円~650万円

 

【給与補足】

■雇用形態:契約社員

※1年間は契約社員(待遇同じ)/期間満了後、<正社員>登用の判断を行います。

(過去5年の実績では9割以上が正社員登用)

■給与は経験・スキルを考慮して決定いたします。

■月給に含まれる一律手当の内訳:物価手当(5千円)

■昇給:なし※1年後の正社員登用が決定した際に、入社時基本給の5%以上の昇給予定

(正社員登用後は年1回昇給)

■賞与:年2回(昨年度実績4.6か月分)

 

【試用期間】

3か月(その間の条件の変更はありません)

採用情報
募集拠点

営業・CS|富士鋼材株式会社|ルートセールス・渉外・外商|契約社員|#498725

岡山県岡山市南区

定員 1 名
勤務地

岡山県

岡山県岡山市南区

職種 ルートセールス・渉外・外商
想定給与 年収 400万円~650万円
賞与・昇給 2回
勤務時間 8:30~17:30

【勤務地補足】
■転勤について:
希望勤務地制度を導入しているため無理な異動はありませんが、将来のキャリアを考えた上で相談させていただくことがあります。
※勤務地の変更範囲:当面の転勤なし

【勤務時間補足】
■平均残業時間:月20時間程度 ※新設拠点のため参考値
■所定労働時間:8時間
■休憩:60分
休日・休暇 年間休日 127日

土日祝休み

■完全週休2日制(土・日・祝)
■有給取得奨励日があり、5日間以上の連休取得も可能です!
■産休・育休取得実績あり
■ファミリーサポート休暇
■子の看護等休暇 
■夏季休暇8/13~8/16 
■年末年始12/29~1/4
有給休暇は入社時10日付与
[夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆社会保険完備
◆資格取得制度
◆資格手当
◆退職金制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤手当(上限3万2千円/月)※公共交通機関利用の場合は実費支給
■家族手当(配偶者1万円、子供一人につき1万5千円/月)※会社規定による
■時間外手当
■家賃手当(1万5千円~6万円/月)※会社規定による
■住宅ローン手当(1万5千円/月)※会社規定による
■役職手当
■物価手当(名古屋営業所勤務:2万円/月)
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■入社時研修
■社用車貸与
■退職金制度(正社員登用後)
■企業型DC制度(正社員登用後)
受動喫煙 禁煙
応募資格 【必須資格】
■普通自動車免許(AT限定可※社用車支給)

【学歴】高卒以上