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広告代理店向け企画提案営業|第二新卒歓迎・研修と先輩同席で成長できる

拠点 営業・CS|株式会社フルスピード|代理店営業・アライアンス|正社員|#479201

第二新卒歓迎で、営業経験を次の一歩につなげられる職種です
入社後1週間の研修から、先輩の商談同席を経て実務へ進めます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

オフィスビルに設置するデジタルサイネージメディア「VIFT」の企画提案営業として、総合広告代理店や交通広告代理店との折衝を担当します。入社後1週間はWeb広告の基本やマーケティングの基本、自社商材の特性を研修で学び、その後は先輩の商談同席からスタートします。課題のヒアリング、企画提案、広告配信の設計、レポーティングと改善提案まで一連の流れに携わりながら、幅広い業界の広告案件を通じて知識と提案力を磨けます。

※株式会社フルスピード雇用後、完全子会社の株式会社クライドに出向となります。

【業務内容】
ビジネスパーソン向けデジタルサイネージメディア「VIFT」の企画提案営業をお任せします。

主な提案先は、総合広告代理店や交通広告代理店です。
代理店が担当する広告主のマーケティング課題をヒアリングし、
「VIFT」を活用したプロモーション施策を企画・提案していただきます。

課題のヒアリングから企画提案、広告配信の設計、配信後のレポーティング、
次回施策の改善提案まで、一連の業務に携われるポジションです。

※デジタルサイネージとは
駅や商業施設、店舗などに設置されている、ディスプレイ型の映像表示媒体です。

※企画提案する商材例
オフィスビルサイネージメディア:VIFT
当社では、オフィスビルのエレベーターやエントランス、執務室、喫煙所などに設置する、
ビジネスパーソン向けデジタルサイネージメディア「VIFT」の事業開発・販売・運用を一貫して行っています。
https://vift-lp.craid-inc.com/

■代理店営業の具体的な業務
総合広告代理店や交通広告代理店に対して、プロモーション施策の企画提案を行います。
また、プロダクトのアップデート情報や広告配信事例を定期的に共有し、
代理店との関係構築や「VIFT」の販売拡大を進めていただきます。
広告代理店への営業が中心ですが、お問い合わせの状況などに応じて、
広告主への直接提案を担当する場合もあります。

▼具体的な仕事の流れ
①アポイントの取得
既に取引のある広告代理店を中心に、メールや電話でアプローチし、商談の日程を調整します。

②マーケティング課題のヒアリング
広告代理店を通じて、広告主の事業内容やターゲット、現在抱えているマーケティング課題などを確認します。

例えば、以下のような内容をヒアリングします。

・担当している広告主の業種やサービス
・広告施策の目的
・アプローチしたいターゲット
・現在の広告施策における課題

③広告施策の企画・提案
ヒアリングした内容をもとに、「VIFT」を活用した広告施策を企画し、提案します。

<提案例>
広告主:生成AIサービスを提供する企業
相談内容:新規サービスの認知度を高めたい
提案内容:オフィスで働くビジネスパーソンに向けて、「VIFT」を活用した認知拡大施策を提案

④広告配信の設計
広告代理店や社内メンバーと連携し、配信ターゲット、予算、掲載期間、掲載するオフィスビルなどを設計します。

⑤配信後のレポーティング・改善提案
広告配信後のデータを集計・分析し、施策の効果を振り返ります。

結果をもとに、次回の広告施策や配信内容について改善提案を行います。

■直販営業を担当する場合
広告主の事業内容やマーケティング課題を直接ヒアリングし、
適切なコミュニケーションプランを提案します。
デジタルサイネージをはじめとした広告媒体への理解を深めながら、単なる広告枠の販売にとどまらず、広告主の事業成長やマーケティング戦略に貢献するパートナーを目指していただきます。

変更の範囲:当社が定める業務全般

【配属部署構成】
VIFT事業部 5名 ※うち2名はアルバイト

【こんな方におすすめ】
・営業経験を次のステップへ伸ばしたい方
・幅広い業界のマーケティングに触れたい方
・研修や先輩のフォローの中で成長したい方

この求人のポイント

【募集背景】

組織強化・事業拡大による増員目的となります。

 

※企画提案する商材例

オフィスビルサイネージメディア:VIFT

当社では、オフィスビルのエレベーターやエントランス、執務室、喫煙所などに設置する、

ビジネスパーソン向けデジタルサイネージメディア「VIFT」の事業開発・販売・運用を一貫して行っています。

https://vift-lp.craid-inc.com/

 

【仕事の魅力】

・成長中のデジタルサイネージ事業の拡大に関われる

・広告代理店や広告主との折衝から提案・配信・改善まで一貫して担うことで、

 無形商材の営業力と主体的に業務を推進する力を養える

・幅広い業界の広告案件に携わることで、さまざまな業界のビジネスモデルや市場動向、

 マーケティング課題に関する知識を深められる

 

【研修制度】

入社後1週間は、Web広告の基本/マーケティングの基本/自社商材の特性をしっかり研修させて頂きます。

その後先輩メンバーの商談同席から始めて一緒に実務にチャレンジしてもらいつつ、徐々に出来る範囲を広げていってください。

業界未経験で入社したメンバーが多く、年齢も20代~30代が大半を占めるため相談しやすい雰囲気/環境があります。

また、勉強会/セミナーも積極的に行っていますのでご自分のペースで徐々に慣れていってください。

おおよそ3か月程度で一人で商談ができる様になりますが、その後も状況に応じて先輩社員が同席致しますのでご安心下さい。

※現在はオンライン商談をメインで実施しております。

選考について

書類選考

↓

一次面接(面接官1名/部長)

↓

最終面接(面接官1名/社長)

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 500万円~650万円

 

■想定年収

500万円~600万円

※月給416,667円(固定残業60時間分158,747円含む)~541,667円(固定残業60時間分195,747円含む)

※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

※見込み固定残業は60時間分となりますが、平均残業時間は20時間/月以下です。

 

■試用期間:3か月

※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません。

 

【勤務時間】

10:00~19:00

 

【勤務時間】

始業:10時00分/終業:19時00分

※休憩時間:60分

※裁量労働制:無

 

■残業:あり

※平均残業時間は20時間/月となります。

■リモートワーク可(業務に慣れてきたら、週3回可能)

 

※変更範囲:会社の定める勤務地

 

【雇用条件補足】

雇用先:株式会社フルスピード

出向先:株式会社クライド

 

親会社「株式会社フルスピード」にて雇用後、フルスピード100%子会社「株式会社クライド」へ出向となります。

※福利厚生・保険などもすべてフルスピードと同一で、

 両社オフィスに区切りは無く風通しの良い社風のため所属会社・部署間を越えた交流が盛んです。

採用情報
募集拠点

営業・CS|株式会社フルスピード|代理店営業・アライアンス|正社員|#479201

東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8階

定員 1 名
勤務地

東京都

東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー8階

職種 代理店営業・アライアンス
想定給与 年収 500万円~650万円
月給416,667円(固定残業60時間分158,747円含む)~541,667円(固定残業60時間分195,747円含む)
賞与・昇給 賞与なし
勤務時間 10:00~19:00

【勤務時間】
始業:10時00分/終業:19時00分
※休憩時間:60分
※裁量労働制:無

■残業:あり
※平均残業時間は20時間/月となります。
■リモートワーク可(業務に慣れてきたら、週3回可能)

※変更範囲:会社の定める勤務地

【雇用条件補足】
雇用先:株式会社フルスピード
出向先:株式会社クライド

親会社「株式会社フルスピード」にて雇用後、フルスピード1…
休日・休暇 年間休日 120日

土日祝休み

■定例日:毎週土・日曜日、国民の祝日、年末年始
■年間休日:120日以上
■夏季休暇:2日間
■年次有給休暇10日(入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与)
※継続勤務年度によって更に増加していきます。
■慶弔に伴う休暇・・・等
[有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 特別休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆役職手当
◆社会保険完備
◆社員割引制度
◆資格取得制度
◆資格手当

■保険:厚生年金保険、健康保険、労災、雇用保険適用
■慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等、慶弔に関する見舞金が複数あり)
■インセンティブ制度
■書籍購入支援制度(書籍購入費用の半額を補助)
■セミナー支援制度(セミナー参加費用の半額を補助)
■資格取得支援制度(会社指定の資格に対し受験費用を支給)
■WiMAX 手当(グループ会社が提供する WiMAX 回線の月額費用を一部補助)
■子育てフレックス勤務制度(時差勤務制度)
■トータルワークアウト(ジム割引:東京本社 3F に入居している高級ジムが社員割引価格で利用可能)
■懇親会/ランチ代/サークル活動支援制度
■MVP表彰制度
■セレクティブタイム制度:勤務時間を1時間前倒し可能な制度
■Office グリコ:お菓子や飲み物の社内販売
■ニッポンレンタカー利用割引
■ホテルリブマックス利用割引
■永年勤続表彰制度
■家賃補助制度(条件あり)
★クライド社の独自制度★
・セレクティブタイム制度(事前申請により9時から始業し、18 時に終業できる制度)
・永続勤務表彰(入社3年、5年、7年、10年のタイミングで表彰し、賞金を支給)
・MVP表彰制度
・インセンティブ制度
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 【必須条件】
・営業経験1年以上+PCスキル(Excel,pptx)経験保有

【学歴】学歴不問