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AI・クラウドを活用するDXコンサルタント/ITプロジェクトマネージャー・研修と先輩のフォローで成長できる
IT・エンジニア|株式会社Alphakt|システムコンサルタント|正社員|#526543
経験2〜3年目の次の一歩に、AIを使った業務変革を一から任される環境
技術と業務の両面から、経営層と並走する力を育てられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
顧客の現場に入り込み、AI×BPRによる業務変革を推進する職種です。課題発見からTo-Be業務設計、KPI設計、要件定義のリードまでを一貫して経験しながら、プロジェクトの計画や育成にも関わり、任される範囲を広げていけます。自社のAI基盤や研修を通じて必要なスキルを習得でき、高度なAI研究の経験は必須ではありません。エンジニア(FDE)と技術的論点を整理し、経営層と合意形成を重ねながら、変革を実装・定着まで導く経験を積めます。
【役割と責任】
AI×BPRにより現場に入り込んで業務変革を推進
Deployment Strategist(DS)は、AI・システムの実装を前提とした業務変革を、顧客組織の中に入り込んで設計・推進するコンサルタント職です。単なるデータ分析やモデル開発にとどまらず、基幹産業を中心とした顧客の業務・経営課題に直接向き合い、プロジェクト全体の設計や採算・品質管理、経営層との合意形成、追加提案までを統括します。
課題発見からTo-Be設計・プロジェクト推進までを一貫して担当
業務・経営課題の発見からTo-Be業務設計、KPI設計、社内稟議を含む合意形成、そしてプロジェクトの推進までを一貫して担います。
エンジニア(FDE)との連携と技術的牽引
顧客現場で開発を担うForward Deployed Engineer(FDE)のチームとタッグを組みます。DS自身が技術的論点を整理し、実現可能性と工数の見通しを持ったうえで開発方針を決定。技術と業務の架け橋となり、プロジェクトを確実に成果へと導きます。
【主な業務内容】
◆ AI×BPRプロジェクトの全体設計、計画策定、スコープ・予算・品質・スケジュールの管理
◆ 顧客の現場に入っての課題発見、To-Be業務の設計、KPI設計、ロードマップ策定、要件定義のリード
◆ 業務要件と技術要件の論点整理、エンジニア・開発ベンダーとの技術的な詰め
◆ クライアント経営層・事業部門・IT部門との折衝、社内稟議を含む意思決定の支援
◆ 生成AI・検索拡張生成(RAG)・データ基盤・業務自動化を組み合わせた変革構想の設計と、実装方針の策定
◆ プロジェクトメンバーの育成、タスク設計、成果物レビュー
◆ 既存クライアントへの追加提案、新規テーマの創出、プロジェクト形成と収益責任
【この仕事で得られる経験・成長】
◆ 技術の裏付けを持った変革構想を、実装・定着まで統括する経験
◆ 基幹産業の経営層と並走し、業務の組み替えを経営の意思決定につなげる経験
◆ 生成AI・データ基盤を含むプロジェクトを、要件定義から運用改善まで率いる経験
◆ 決裁者と直接テーマを協議し、プロジェクトを形成する経験
◆ プロジェクト形成と採算の責任を持ち、業績連動の仕組みの中で成果を報酬につなげる経験
【AIについて】
※ 高度なAIの研究開発経験は必須ではありません。重視するのは「AIを作る力」だけではなく、「AIを使って業務や事業を変革する力」です。入社後は自社のAI基盤や研修を通じて、必要なスキルを習得いただけます。
【その他の勤務地】
大阪府大阪市北区
【こんな方におすすめ】
・経験を活かして、AIを使った業務変革をリードする役割に挑戦したい方
・要件定義から運用改善まで、プロジェクト全体を任される経験を積みたい方
・技術と業務をつなぐ立場で、経営層と並走する力を伸ばしたい方
この求人のポイント
Alphakt(アルファクト)は、社会インフラを支える主要産業のリーディングカンパニーに対して、
DX課題解決のためのPMO支援をコア事業とするコンサルティングファームです。
あらゆる業界における属人化や非効率な業務を、AIを中心とした最先端テクノロジーを活用して構造から見直すことで、
社会的インパクトの大きい変革を実現しています。
私たちは、戦略コンサルティング × AIエージェント活用 × ビジネス開発を融合した新たな職能「AIエージェント活用型コンサルタント」の育成を推進しています。
AIエージェント活用型コンサルタントは、顧客折衝から開発ディレクション、事業構築までを一貫して推進できる “次世代のDX人材” であり、単なるアドバイザーではなく、顧客の成果に徹底的にコミットすることが特徴です。
また当社では、事業責任者へと成長できる仕組みとして、国内外の先端AI関連サービスを組み合わせ、
社内で独自に構築したAI基盤「PERKS AI」やスキル学習支援システム「スキルバAI」を活用し、
1人のコンサルタントが高度なプロジェクトを複数同時に進行可能な環境を整備しています。
加えて、元・外資系コンサルティングファームの育成責任者が設計したオンボーディングプログラム
(AI人材育成研修/ロジカルシンキング研修/ドキュメンテーション研修など)を提供することで、入社初期から急成長を支援しています。
短期間でのスキルアップと報酬アップを可能にし、最終的には企業価値数億円規模の事業や組織を構築できる「事業責任者」へのキャリアも描けることがAlphaktの最大の魅力です。
選考について
書類選考
↓
一次面接
↓
二次面接
↓
最終面接
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 1000万円~3000万円
1.業績連動型インセンティブ制度
グレードに応じた料率の変動テーブルがあり、査定時に入金額を元に計算し、該当者に支払う
2.エクイティ報酬オプション
一定の業績基準を満たした社員に対し、ストックオプションや制限付き株式ユニット(RSU)を付与
会社の長期的成功への直接的な利害関係を創出
◆明確な評価制度とインセンティブ制度
半期に一度査定を行い、頑張りに応じた評価を実感しやすい仕組み作りを行っています。
実績に応じたインセンティブ制度も用意されています。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
IT・エンジニア|株式会社Alphakt|システムコンサルタント|正社員|#526543 東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ33F |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都渋谷区渋谷2-21-1渋谷ヒカリエ33F |
| アクセス | 東急東横線・田園都市線、東京メトロ半蔵門線・副都心線「渋谷駅」15番出口と直結。 |
| 職種 | システムコンサルタント |
| 想定給与 | 年収 1000万円~3000万円 |
| 賞与・昇給 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み ◆完全週休2日制(土日祝日) ◆有給休暇(入社日に10日付与) ◆特別休暇制度 ◆半休制度あり [有給休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 介護休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆住宅手当(支給条件あり) ◆PCやモニターなどの備品貸与 ◆スキルアップ支援(書籍購入や研修参加費の補助) ◆リモートワーク制度 ◆講座・セミナー制度 ◆給与・報酬の均一制度 ◆部署別の飲み会補助 ◆シェア読書制度 ◆エグゼクティブコーチング制度 ◆副業可 ◆時短勤務制度 |
| 受動喫煙 | 禁煙, 喫煙室あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須要件】※目安:実務5年以上 ・システム開発を伴う業務改革プロジェクトにおいて、要件定義から導入までを管理・推進した経験 ・エンジニアや開発ベンダーと、技術的な論点を整理し実現可能性を詰めた経験 ・クライアントの経営層・事業部長クラスとの折衝、合意形成の経験 ・複数名のチームについて、目標設定・育成・評価のいずれかを責任者として担った経験 ・課題を構造的に分析し、仮説を立てて解決策を設計・提案できる論理的思考力 【歓迎要件】 ・エンジニア、開発リード、アーキテクトとしての実務経験、または設計レビュー・技術選定を担った経験 ・生成AI・データ基盤・クラウド移行を含むプロジェクトを、構想から実装まで推進した経験 ・PMO、複数ベンダーの統括、基幹システム刷新の責任者経験 ・全社IT戦略やIT中期計画の策定を主導し、経営の意思決定に関与した経験 ・製造・建設・物流・金融のいずれかの業務知識 ・新規テーマの提案・受注、収益責任を伴うプロジェクト形成の経験 【学歴】大卒以上 |