- 営業・CS
- 正社員
インサイドセールス(法人向け)/物流DXを推進するスタートアップで成長
営業・CS|ハコベル株式会社|インサイドセールス(法人向け)|正社員|#439290
テレアポやアウトバウンド経験を、物流業界の新しい営業で伸ばせます
業界未経験でも、配車担当の先輩の声を活かしながら成長できます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
物流業界のネクストスタンダードを創る運送手配マッチングサービスで、荷主企業への配車対応とリレーション構築を担当します。大手食品メーカーや3PLなどの荷主に対し、プラットフォーム上でマッチングを支援し、定期的なフォローで継続利用を築いていきます。システムの自動マッチング機能を使いながら業務を進め、配車後のトラブル対応も任されます。運送会社の要望を直接サービス改善に活かせるので、自分の声が事業を動かす実感を得られます。多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと働きながら、任される範囲を広げていけます。
ITベンチャー企業が企画運営する急成長のオンライン運送マッチングサービス「ハコベル」の仕組みを進化させる原動力になりませんか?
運送手配マッチングサービス「ハコベル」の成長を牽引する内勤営業担当者求む!
具体的には…
・荷主(大手食品メーカーや3PLなど)からの配車対応、リレーション構築
L当社プラットフォーム(ハコベル)上でマッチングをサポートします。具体的には、空いている運送会社を探し、電話またはメールでフォローします。
※システムでの自動マッチング・アシストを利用しながらの業務になります。
また、定期的に荷主様のフォローを行い、継続的にハコベルを利用いただけるような関係性を構築します。
・配車済み案件のトラブルシューティング、対応
一般貨物事業部 営業配車グループ(約20名)
20-40代まで幅広い社員が活躍しています
【こんな方におすすめ】
・テレアポやコールセンターでの経験を次の一歩につなげたい方
・自分の提案がサービス改善に反映される環境で成長したい方
・多様な経歴の仲間から刺激を受けて伸びたい方
この求人のポイント
・物流業界のネクストスタンダードを創っていく事業です
・自分の声をもとに運送会社の要望をサービス改善に活かせる環境があります
・多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルと働く成長環境があります
・伸びしろの大きな市場と、上記のような環境にいるからこそ得られる圧倒的な成長があります
【キャリアイメージ】
ご本人の志向や適性に合わせたキャリアが広がっていきます。
例えば、グループのマネージャーとしてチームを引っ張っていただき、ゆくゆくは部門責任者など様々なチャレンジをすることができます。
あなたの『これをやりたい!』を積極的に発信してください!
↓活躍している配車担当社員のインタビュー記事はこちら↓
選考について
▼面談・面接数回
▼ワークサンプル
▼最終面接
▼オファー面談
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 340万円~550万円
月給:272,000 ~430,833 円
基本給:205,243 ~256,562 円
固定残業手当(月20~45時間分):36,757 ~119,271 円を支給
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
LP手当:30,000~55,000 円
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
営業・CS|ハコベル株式会社|インサイドセールス(法人向け)|正社員|#439290 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F |
| アクセス | ・日比谷線 「八丁堀駅」 A5出口 徒歩2分 |
| 職種 | インサイドセールス(法人向け) |
| 想定給与 | 年収 340万円~550万円 月給:272,000 ~430,833 円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 変形労働時間制(平日9:00-18:00) 時間外労働あり(平均残業時間は約15時間) |
| 休日・休暇 | 年間休日 124日 土日祝休み 年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与) 夏季・年末年始休暇 特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休 等 [年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ・各種社会保険完備 ・交通費実費支給 ・育児休業制度、介護休業制度 ・産育休復職祝金 ・技術書買いホーダイ制度(エンジニア) ・スキルアップ支援 ・コミュニケーション補助(ランチ・ディナー・ドリンク) ・借上社宅制度 ・従業員持株会 ・企業型確定拠出年金制度 ・部活補助制度 等 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ・テレアポのご経験orコールセンターのアウトバウンドのご経験 ・最低限のパソコンスキル ※「テレアポ」とありますが、本ポジションでの業務はいわゆる飛び込み型の新規営業電話とは異なります。メインは配車手配に関する電話対応で、関係先との調整・確認業務が中心です。電話業務に抵抗なく、テンポよくやり取りできる方に向いています。 【学歴】学歴不問 |