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【次世代経営幹部候補】海外営業・事業開発|第二新卒歓迎・未経験OK
営業・CS|Terra Drone株式会社|海外営業|正社員|#411293
第二新卒から、経営課題の解決に毎日挑める環境
前職の経験を、事業部長・子会社社長を目指す成長に変えられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
海外営業(フィールドセールス・新規事業企画・事業開発)として、経営や事業の課題解決に毎日打席に立ち続けることで、ビジネスパーソンとして圧倒的に成長していただけます。入社当初はご本人の適性に応じて経営トップのアジェンダ領域へアサインし、任される範囲を少しずつ広げていきます。新規市場開拓やマーケティング、国内外のパートナー開拓、新規事業の立ち上げなど、幅広い経験を積めます。職種未経験でも応募可能で、前提の業務経験は問いません。
▼ミッション
時価総額の最大化を主とし、ビジネス、コーポレート、エンジニア領域でそれぞれの担当PJTにおいて成果を最大化する事
▼業務内容イメージ
<ビジネス領域>
・事業戦略策定~組織マネジメント
・新規市場開拓/顧客分析/マーケティング
・国内外パートナー開拓/海外営業
・新規事業立ち上げ
・海外子会社経営
<コーポレート領域>
・経営トップのアジェンダ推進(財務、HR、IR/PRなど)
・重要プロジェクトのPMO(現場指揮)
・会議のファシリテーション・意思決定サポート
・経営陣の時間創出
<エンジニア領域>
・全社技術戦略の策定と実行
・ハードウェア開発・量産化の統括
・グローバル展開の推進
・エンジニア組織のマネジメントと採用
※入社当初はご本人の適性に応じて経営上TOPアジェンダの領域へアサインし、実績を出して頂く事を目指し、実績に応じて重要ポストや案件に配置転換する事を想定しております。
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【こんな方におすすめ】
・第二新卒として、早い段階から幅広い経験を積みたい方
・経営課題に挑み、ビジネスの実践力を磨きたい方
・グローバルに活躍できる人材を目指したい方
この求人のポイント
<採用背景>
グローバル×他事業展開をしている当社において、今後多様な事業展開を検討するにあたり、事業部長や子会社の社長を任せられるような次世代の経営幹部候補を数多く輩出する必要があり、今回ビジネス、コーポレート、エンジニア問わず、第2新卒を想定した複数名の採用を開始する事に致しました。
▼このポジションの魅力
「圧倒的な経営上の課題解決への打席数」
┗経営/事業における課題解決の打席に毎日シャワーのように立ち続けることで、ビ
ジネスパーソンとしての圧倒的な成長を実現します。
将来的に日本のTOPビジネスマンとしてグローバルに活躍できる人材を育てます。
選考について
書類選考(MGR)
↓
1次選考(MGR)
↓
2次選考(事業部長)
↓
条件面談
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 500万円~700万円
【給与補足】
想定年収:¥5,000,000~¥7,000,000(ストックオプション制度あり)
月給:¥416,667~¥583,334
基本給:¥308,167~¥431,534
みなし残業代:¥108,500~¥151,800
※みなし残業45時間分を含む
※みなし残業時間を超える時間外労働分については別途全額支給
※上記年収は目安であり、選考結果によって上下する可能性もございます。
昇給:年1回
賞与:年1回(業績連動)
【試用期間】
3ヶ月あり
※試用期間中の変更はありません。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
営業・CS|Terra Drone株式会社|海外営業|正社員|#411293 東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台4階 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都渋谷区南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台4階 |
| アクセス | JR 山手線 渋谷駅 徒歩7分 |
| 職種 | 海外営業 |
| 想定給与 | 年収 500万円~700万円 月給:¥416,667~¥583,334 |
| 賞与・昇給 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲:当社の支社およびグループ会社拠点 本ポジションは原則就業場所の変更はございません。 【勤務時間補足】 ■標準労働時間:9:00~18:00 ■1日あたり所定労働時間:8時間 ■休憩:60分 ■残業:あり ■フレックス制度有(直行直帰可能、コアタイム:11:00~16:00) |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み ■有給休暇:入社日3日間付与、入社半年経過月に残り7日間付与(全休・半休の選択可) ■産前産後、育児休業(女性、男性共に取得実績あり) [年末年始休暇, 夏季休暇, 産休・育休, 有給休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆健康診断 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ■通勤手当(1ヶ月上限30,000円まで) ■資格手当(職種によって当社規定による) ■持株会制度(社員奨励金有) ■社会保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険) ■定期健康診断 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金) |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須】 ・新産業で世界で勝つ、グローバルで時価総額TOPを狙うという志に共感できる方 ・成長のために何でもチャレンジするという覚悟のある方 ・ビジネスレベルの英語力(テキスト、会話が出来る) ※前提の業務経験は問いません。 スタンス面を最重要視しています。 【学歴】大卒以上 |