エンターテイメントサービス・プロジェクトリーダー｜経験を次の一歩へ伸ばす場づくり

イベント企画の経験を、チームづくりや仕組み化まで広げられます
新規プロジェクトの立ち上げを、まず自分の裁量で進められます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

イベントを企画して終わりではなく、ビジネスや文化活動の目的に合わせて全体の方向性をデザインする責任者です。CAMPUS拠点や直営店での場づくりを軸に、社内各部署と連携しながらコンセプト設計から実行までを一貫して進めます。当日の進行管理やリスクへの対応を通じて実行力を磨き、メンバーの採用・育成や運営フローの整備にも関わっていけます。経験を一段広げたい方が、任される範囲を少しずつ増やせる仕事です。

イベント全体を企画・運営・統括する責任者です。
単に「イベントを開く人」ではなく、ビジネスや文化活動の目的に沿って 全体の方向性をデザインし、実現まで導く司令塔のような存在。
川口本社の「OKS CAMPUS」や直営店「BROOKS GREENLIT CAFE」における場づくりやイベント部門のリーダーとして、社内各部署と横断的に連携して実行し、大泉工場の「素敵な環境を創造する」ビジョンを形にし、当社のことを発信して、会社やプロダクトのファンを増やすことで、直営店「1110 CAFE/BAKERY」やプロダクト「_SHIP KOMBUCHA」等の事業を成長へつなげることと、Plant based、ORGANIC、NATURAL PRODUCTSを日本中に広めるとともに、環境への取り組みやwell-beingを体感する場を提供していきます。

1. プロジェクト全体統括（イベント戦略）
OKS CAMPUSおよび直営店舗を起点としたイベントプロジェクトの全体設計
事業成長（ブランド・店舗・プロダクト）に紐づくイベント戦略立案
年間計画・優先順位・リソース配分の設計

2. イベント・体験のプロデュース
コンセプト設計から実行までの一貫したプロジェクト推進
社内各部署・外部パートナーとの横断的な連携・調整
当日の進行管理、品質・リスクマネジメント

3. CAMPUS teamの組織づくり
メンバーの採用・育成
役割設計・進行管理・成果最大化
※立ち上げ期のため、実務も担います

4. 仕組み化・再現性構築
イベント運営フローの整備・標準化
ナレッジ蓄積・共有
スペースレンタル運営フロー設計・管理

5. 成果検証と改善
イベント効果測定（来場・行動変容・事業貢献）
レポーティング・改善提案
中長期視点でのOKS CAMPUS価値向上

新規プロジェクトとなりますので、まずは経営チームと連携し方針を定めたあと組織構築を進めていきます。

【こんな方におすすめ】
・イベント企画・進行の経験を次の段階に伸ばしたい方
・任される範囲を広げ、チームづくりにも関わりたい方
・柔軟な対応力を活かして新しい場を形にしたい方