【大阪】両面型アドバイザー（RA/CA）｜経験2〜3年目の次の一歩に

転職エージェントでの経験を、企業と求職者の両面から伸ばせる環境です
先輩のフォロー体制と実践的なノウハウ共有で、任される範囲を広げられます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

法人企業への採用支援と求職者の転職支援を、一貫して任せるポジションです。まずは企業の採用課題のヒアリングや求人設計から関わり、求職者とのキャリアカウンセリング、マッチング、選考フォローまで、採用・転職の両側面に深く関われます。RAとしての新規・既存の法人営業や求人票のブラッシュアップ、CAとしての求職者集客や面接対策を通じて、経験の幅を広げられます。大手総合人材サービス出身の代表・役員や業界経験豊富なメンバーがそろい、事業づくりに近い立ち位置で成長できる環境です。

＜両面型アドバイザー／企業の採用支援・求職者の転職支援＞

エージェント事業における両面型アドバイザーとして、
法人企業への採用支援および求職者の就業支援を一貫してお任せします。

企業の採用課題のヒアリングから求人設計、
求職者とのキャリアカウンセリング、マッチング、選考フォローまで、
採用・転職の両側面に深く関わるポジションです。

【主な業務内容】

■ RA業務（リクルーティングアドバイザー）
・法人企業への新規／既存営業（顧客開拓）
・採用背景や人材要件のヒアリング・すり合わせ
・求人票の作成およびブラッシュアップ
・スカウト配信に関する企画・運用サポート
・求職者の推薦、企業へのご紹介
・面接日程の調整（企業側との折衝）
・選考進捗に関するアドバイス・採用成功に向けたフォロー
・アライアンス先との連携
・その他、エージェント事業全般に関わる業務

■ CA業務（キャリアアドバイザー）
・求人媒体を活用したスカウト配信などの求職者集客
・求職者とのキャリアカウンセリング
・求職者の志向性に沿った求人紹介
・書類添削・面接対策などの選考サポート
・面接日程の調整（企業・求職者双方との調整）
・求人票作成（企業理解を踏まえた内容設計）
・アライアンス先との連携
・その他、エージェント事業全般に関わる業務

※職務内容の変更の範囲：会社の定めるすべての業務

■配属部署：エージェント事業部（人材紹介部門）

■部署人数：
・事業責任者兼コンサルタント：1名
・両面型コンサルタント（RA／CA）：2名
・マーケティング担当：1名

エージェント事業部は現在、事業責任者兼RA／CA、及び両面型コンサルタント、マーケティング担当の4名体制で事業運営を行っております。
年代としては20代後半～40代前半で落ち着いた雰囲気の組織となります。

【こんな方におすすめ】
・RA・CAのいずれかで2年以上の経験があり、次の一歩を探している方
・両面型の業務で採用と転職の両方に関わり、経験の幅を広げたい方
・先輩のノウハウを吸収しながら、任される範囲を広げたい方