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インフラエンジニア（経験者）｜経験2〜3年目の次の一歩に・幅広い案件で成長
IT・エンジニア｜日創工業株式会社｜インフラエンジニア（サーバー・ネットワーク）｜正社員｜#371866
設計・構築の経験を、上流工程や多様な業界の案件で伸ばせるインフラエンジニア求人です
社内研修や外部セミナー受講費用の負担があり、技術を磨き続けられます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
ITソリューション事業部にて、インフラ基盤の要件定義から運用までを担当していただきます。大手メーカー・通信キャリア・金融系・官公庁など多様な業界の案件を保有しており、経験を積みながら任される範囲を広げられます。社内研修、外部セミナー研修の受講費用負担、技術書籍の購入費用全額負担があり、技術系からヒューマンスキル、マネジメントまで学べます。検証環境も無料で提供されるため、手を動かしながら実力を伸ばせます。
■主な業務内容
ITインフラエンジニアとして、インフラ基盤の設計・構築業務をお任せします。
・要件定義／基本設計／詳細設計／構築／テスト／運用
・サーバー・各種ミドルウェア（監視／バックアップ／セキュリティなど）関連業務
・クラウド業務
・ネットワーク業務
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の全ての業務、将来的に出向を実施した場合は出向先の全ての業務
・配属先：ITソリューション事業部
【その他の勤務地】
神奈川県
【こんな方におすすめ】
・設計・構築の経験を次のステップへ伸ばしたい方
・多様な業界の案件で技術の幅を広げたい方
・研修や学習機会を活用して成長し続けたい方
この求人のポイント
【市場価値の高いエンジニアになれる仕組み】
■プロジェクト選定と上流工程への注力
当社は「インフラ領域×上流工程」をポリシーとし、エンジニアのキャリアを第一にプロジェクトを選定しています。
保有案件の9割以上が上流工程に属し、サーバー・ネットワーク・セキュリティなど、幅広いインフラ領域での経験を積むことができます。
さらに、大手メーカー、通信キャリア、金融系、官公庁など、多様な業界の案件を保有しており、ご自身の強みやキャリアビジョンに応じて、最適な案件をご提案いたします。
■クラウド案件の増加
AWS Azure Google Cloudを中心に、クラウド案件が全体の6～7割を占めており、laCやコンテナ技術など、最新技術を用いたプロジェクトの数も増加しています。
一方で、オンプレミスの案件も一定数あり、基盤構築の知識を深める機会も提供しています。
また、社内研修や資格取得支援も実施しており、エンジニアが幅広くスキルを身に着けられる環境をご用意しています。
【幅広いキャリア形成支援】
■多様なキャリアパス
設計・構築だけでなく、提案、見積もり、要件定義といった上流工程への挑戦や、オンプレミスからクラウドへの技術移行、PM・PLを含むマネジメント業務へのステップアップなど、多様なキャリアパスをご用意しています。
キャリアの幅を広げ、多様なポジションでの活躍を目指せる環境です。
■意欲を重視した社風
当社では年齢や社歴に関わらず、本人の意欲を重視し、各種役職やポジションへのチャレンジができます。
希望するキャリアに応じて、多様な業務やポジションのご提案が可能です。
成長意欲を最大限に活かせる環境で、理想のキャリアを実現してください。
選考について
書類選考
↓
面接（1～2回）
↓
内定
↓
社員面談（任意）
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 430万円～700万円
【給与補足】
■基本給：255,000円～420,000円
■その他固定手当：30,000円～50,000円
■残業手当：実際の残業に対して全額支給
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（7月・12月） ※2024年度実績：3.3ヶ月分
【試用期間】
■試用期間：6ヶ月間あり
※試用期間中の条件変更はありません。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
IT・エンジニア｜日創工業株式会社｜インフラエンジニア（サーバー・ネットワーク）｜正社員｜#371866 東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル6F/7F |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル6F/7F |
| アクセス | 渋谷駅(JR新南口:徒歩5分) |
| 職種 | インフラエンジニア（サーバー・ネットワーク） |
| 想定給与 | 年収 430万円～700万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 ■所定労働時間：7時間30分 ■休憩：1時間00分 ■フレックス制度：あり（本社勤務時のみ適用※研修期間は除く） ■月間平均残業時間：16時間 ※転居を伴う転勤はございません。 ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲(在宅勤務場所を含む) |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み ■完全週休2日制（土日祝） ■生理休暇 ■子の看護休暇 ■プレマタ休暇 ■有給休暇：初年度のみ入社時5日・6ヶ月経過後5日（最高支給日数：20日） [年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇, 特別休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ◆退職金制度 ■特別手当（一律支給）：5,000円／月 ■社員紹介手当：5,000円～20,000円／月 ■テレワーク手当：4,000円／月 ■転居手当：一律200,000円支給 ■各種社内研修 ■外部セミナー研修受講費用負担（技術系／ヒューマンスキル／マネジメント） ■技術書籍購入費用全額負担 ■検証用ボード購入費用全額負担（EMB部門のみ） ■検証環境の無料提供（IT部門のみ） ■業務災害保険加入 ■関東IT健康保険組合加入（各種宿泊施設・レジャー施設・スポーツジム等割引利用可） ■インフルエンザ予防接種費用補助（扶養家族も適用） ■メンタルヘルスケアカウンセリングサービス（年3回相談無料） ■ベネフィットワン ■弁護士無料相談（年1回・1事案のみ※私的事案に限る） ■改善提案制度 ■キャリアカウンセラー設置（年に何度でも相談可能・無料） ■全社総会の実施（年2回（6月・12月）実施） ■サークル・レクリエーション活動（フットサル／ウィンタースポーツ／ボードゲーム／ボルダリング／麻雀） ■親睦会費補助（年間1人あたり24,000円（1開催の上限6,000円）） ■定年：60歳 ■交通費支給（全額支給） ■残業手当（全額支給） ■住宅手当（世帯主：35,000円／月、非世帯主：25,000円／月） ■家族手当（配偶者：20,000円／月、第一子：10,000円／月、第二子以降：5,000円／月） ■役職手当（主任以上）：10,000円～100,000円／月 ■資格手当：2,000円～50,000円／月 ■特別手当(一律支給)：5,000円/月 ■健康診断：年1回、女性社員は婦人科検診も初回検診に限り毎年受診可 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度：勤続3年以上 |
| 受動喫煙 | 喫煙室あり, 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須】 ■インフラエンジニアとして設計/構築経験 2年以上 または ■インフラ運用経験 4年以上 【学歴】高卒以上 |
