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教育・学習支援サービス(講師・教室運営)|未経験から研修で成長、若手が任される範囲が広がる
販売・サービス|株式会社創英コーポレーション|教育・学習支援サービス(講師・スクール運営等)|正社員|#437919
未経験でも研修とOJTで、教室長に向けたスキルを段階的に身につけられます。
入社1年目から教室運営と本部企画の両方に関われるので、若手のうちから挑戦の幅が広がります。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
個別指導塾「創英ゼミナール」で、入社1年目から教室運営と本部企画の両方に携わりながら成長できるポジションです。1年目は社会人マナー、接遇、保護者対応、生徒対応などの研修を受け、教室長に必要なスキルをOJTとOFJTの両面で学びます。入社2〜5年目には約100名の生徒を抱える教室を任され、最短3年目で複数教室のプレイングマネージャー(エリアリーダー)に挑戦できます。さらに課外学習プログラムのプロデュースやTV番組での入試問題解説スタッフなど、任される業務の範囲も広がっていきます。
【キャリアアップイメージ】
■入社1年目
・教室運営業務:教室長になるためのスキルノウハウをOJT、OFJTの両面で研修で身に着けます。
・本部企画業務:生徒向け、社内イベントプロジェクトメンバーへの立候補など。
■入社2~5年目
・教室運営業務:約100名の生徒を抱える教室の責任者。最短3年目で複数教室のプレイングマネージャー(エリアリーダー)。新規プロジェクトチーム設立、全社横断の業務提案。
・本部企画業務:課外学習プログラム(理科実験教室・計算コンクールなど)のプロデュース。民放局のTV番組(生放送!)で入試問題の解説スタッフ。
■入社6年目~
・教室運営業務:およそ10教室のマネジメント(エリアマネージャー)。成功手法のマニュアル化。新規エリア開発など。
・本部企画業務:およそ4000人を対象とした講師研修会のトレーナー。運営企画(チームマネジメント手法の確立、マニュアル作成など)責任者。教務企画(カリキュラム作成、指導マニュアル作成など)責任者。
※教室運営業務で得た経験を活かしながら、様々な業務に携わることができます。ぜひ、思い思いのキャリアを実現しましょう。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
当社は、個別指導学習塾「創英ゼミナール」を運営しており、直営165教室、生徒数約1万8000人を誇ります。全従業員数は4,000名(正社員数265名)です。
【その他の勤務地】
東京都大田区、東京都世田谷区、東京都渋谷区、東京都杉並区、東京都板橋区、東京都練馬区、東京都八王子市、東京都立川市、東京都調布市、東京都町田市、東京都小金井市、東京都日野市、東京都東大和市、東京都清瀬市、東京都多摩市、神奈川県横浜市鶴見区、神奈川県横浜市神奈川区、神奈川県横浜市西区、神奈川県横浜市中区、神奈川県横浜市南区、神奈川県横浜市保土ケ谷区、神奈川県横浜市磯子区、神奈川県横浜市金沢区、神奈川県横浜市港北区、神奈川県横浜市戸塚区、神奈川県横浜市港南区、神奈川県横浜市旭区、神奈川県横浜市緑区、神奈川県横浜市瀬谷区、神奈川県横浜市栄区、神奈川県横浜市泉区、神奈川県横浜市青葉区、神奈川県横浜市都筑区、神奈川県川崎市川崎区、神奈川県川崎市幸区、神奈川県川崎市中原区、神奈川県川崎市高津区、神奈川県川崎市多摩区、神奈川県川崎市宮前区、神奈川県相模原市緑区、神奈川県相模原市中央区、神奈川県相模原市南区、神奈川県横須賀市、神奈川県平塚市、神奈川県藤沢市、神奈川県小田原市、神奈川県茅ヶ崎市、神奈川県逗子市、神奈川県三浦市、神奈川県秦野市、神奈川県厚木市、神奈川県大和市、神奈川県伊勢原市、神奈川県海老名市、神奈川県座間市、神奈川県高座郡寒川町、神奈川県中郡大磯町、神奈川県中郡二宮町、神奈川県足柄上郡松田町、神奈川県愛甲郡愛川町、埼玉県さいたま市北区、埼玉県さいたま市浦和区、埼玉県川越市、埼玉県川口市、埼玉県所沢市、埼玉県東松山市、埼玉県入間市、埼玉県朝霞市、埼玉県志木市、埼玉県坂戸市、埼玉県鶴ヶ島市、埼玉県ふじみ野市、埼玉県入間郡毛呂山町
【こんな方におすすめ】
・未経験からでも研修を通じて教育の現場で成長したい方
・若手のうちから任される範囲を広げていきたい方
・チームで成果を共有しながら学び続けたい方
この求人のポイント
【神奈川NO.1の個別指導塾で、未来を担う人材を育成】
当社は、個別指導学習塾「創英ゼミナール」を運営し、神奈川県内で生徒数、教室数、売上高においてNO.1の実績を誇ります。受験対策に留まらず、子どもたちの「生きる力」を育む“脱・Only受験”をコンセプトに、本質的な学びを提供しています。
入社1年目から教室運営や本部企画業務に携わり、最短3年でエリアリーダー、6年目以降にはエリアマネージャーや本部企画責任者を目指せる環境です。課外学習プログラムのプロデュースやTV番組での入試問題解説スタッフなど、幅広い業務に挑戦し、自身のキャリアを主体的に形成できます。
【社員の成長を支える充実した研修制度】
社会人マナー、接遇、保護者対応、生徒対応、新入社員、教室長、マネジメントなど、多岐にわたる研修を通じて、社員一人ひとりのスキルアップを強力にサポートします。高い目標に挑戦し、仲間と成果を共有する文化の中で、あなたも「ひとづくり」のロールモデルとして成長しませんか。
【ワークライフバランスを重視した働き方】
育休・時短・記念日休暇など、社員のライフステージに合わせた制度を整備しており、持続可能な働き方を支援しています。また、スマイルホリデー制度では、キャンピングカーやリゾートホテルの優遇利用が可能で、プライベートも充実させることができます。
選考について
会社説明会
↓
一次面接(WEB)
↓
二次面接(対面・ペーパーテスト)
↓
最終面接(対面)
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内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 340万円~370万円
【給与補足】
■新卒単身者の場合:月給300,000円(基本給220,100円+固定残業手当52,200円(28時間/月)+単身者住宅手当27,700円)
■新卒単身者以外の場合:月給272,300円(基本給220,100円+固定残業手当52,200円(28時間/月)
※それぞれ28時間を超える残業をした場合は追加で残業代を全額支給致します。
■給与改定:年2回
■賞与:年2回
【試用期間】
■試用期間:2ヶ月有
※試用期間中の条件変更なし
・入社2年目 教室長 430万円
・入社4年目 エリアリーダー 600万円
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
販売・サービス|株式会社創英コーポレーション|教育・学習支援サービス(講師・スクール運営等)|正社員|#437919 東京都品川区 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都品川区 |
| 職種 | 教育・学習支援サービス(講師・スクール運営等) |
| 想定給与 | 年収 340万円~370万円 月給300,000円(基本給220,100円+固定残業手当52,200円(28時間/月)+単身者住宅手当27,700円) |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 13:00~22:00 【勤務地補足】 将来的に本部や東京・神奈川、埼玉県内各教室への異動がある可能性があります。 ※就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務地範囲 【勤務時間補足】 ■休憩:15:00~16:00 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務範囲 |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 シフト制 ■週休2日制(日曜/シフト制※社内カレンダーによる) ■特別記念日休暇 ■年間休日:110日 ※指定有給休暇を含む休日日数115~119日 ※教室長以上のポジションは年間休日数を3つのパターンから選ぶことができます。 ■休日について:指定有給休暇を含む休日日数 115~119日 ※教室長以上のポジションは年間休日数を3つのパターンから選ぶことができます。 [慶弔休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, GW休暇, 特別休暇, 産休・育休] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆役職手当 ◆社会保険完備 ◆社員割引制度 ◆退職金制度 ■自社運営保育所完備 ■企業型確定拠出年金制度完備 ■1on1面談制度(月1回) ■スマイルホリデー制度(キャンピングカー/リゾートホテル/クルーザー等の優遇利用制度) ■社員旅行 ■残業手当 ■単身生活者手当 ■プロジェクト・本部業務兼任手当 ■交通費支給(社内規定有) |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■27年卒業見込みの方 【学歴】大卒以上 |