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調達・製作管理(倉庫作業・技能工)|未経験から一貫して学べる正社員
技能工・設備・警備|シマ株式会社|倉庫作業|正社員|#520092
未経験OKで、調達から出荷まで一貫して成長できる正社員
任される範囲が広がる環境で、若手も実務を通して力をつけられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
環境施設のトータルエンジニアリング企業で、官公庁向けのリサイクル施設や設備機器の調達を担当していただきます。まずは受発注や外注管理から始め、製作・納品管理、原価管理、見積作成へと段階的に業務の幅を広げていけます。発注から搬入、簡易な組み立て、出荷まで一貫して関わるため、ものづくりの全体像をつかみやすい環境です。調達課は男性2名・女性1名の少人数チームで、先輩と一緒に業務を進めながら学べます。
環境施設のトータルエンジニアリング企業である同社において、官公庁に対して資源ごみリサイクル施設、設備機器の企画・設計~納品まで一貫対応体制でサービス提供を行う同社の調達担当をお任せします。
具体的には下記内容となります。
■業務詳細
各種環境機器の調達職として、調達、発注、製作・納品管理、外注管理などの業務をお任せします。
弊社の場合、発注してからものを搬入し、時には組み立てもした後、出荷まで行います。それらを分業するのではなく一貫して行っています。
大きい機械の搬入搬出を行うため、クレーン操作やフォークリフトの操作も発生します。
・調達、受発注
・製作・納品管理
・外注管理
・原価管理
・見積作成
・簡易な製品の組み立て
・出荷管理
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
配属は調達課となり、男性2名、女性1名(30代から40代)で構成されています。
【こんな方におすすめ】
・未経験から調達の仕事を身につけたい方
・少人数チームで早くから任される仕事を持ちたい方
・製作や外注の仕組みを一から学びたい方
この求人のポイント
主に官公庁や大手重工機メーカー様から依頼を受け、日本各地でリサイクル施設や粗大ごみ処理施設を企画・設計・施工しています。また、プラント事業で培った知識と経験を生かし、環境に配慮した小型家電も開発。
(例:家庭用ごみ処理機 『パリパリキューブ』)
独自の研究・開発部門を持ち、プラント納入まで一貫体制で蓄積したノウハウを基に、自社ブランド個人向け製品開発・販売も始めており研究・開発を通して今後も事業展開を積極的に行っていく予定となります。
また技術研究・開発部門内での論文提出実績もあり、活発な活動を通して業界内での技術優位性、認知拡大を進めております。
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 500万円~700万円
■予定年収:
500万円~700万円
■賃金形態:
月給制
■賃金内訳:
月額(基本給): 174,910円~437,800円
固定残業手当/月:28,090円~62,200円(固定残業時間20時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
■月給:
203,000円~500,000円 (一律手当を含む)
■昇給有無:
有
■残業手当:
有
■給与補足:
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
■試用期間:
3ヶ月
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
技能工・設備・警備|シマ株式会社|倉庫作業|正社員|#520092 香川県観音寺市中田井町1 本社 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
香川県 香川県観音寺市中田井町1 本社 |
| アクセス | 【アクセス】本山駅(香川県) |
| 職種 | 倉庫作業 |
| 想定給与 | 年収 500万円~700万円 月給: 203,000円~500,000円 (一律手当を含む) |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 ■労働時間区分: 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 ■通勤: マイカー通勤可 ■転勤: 無 勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 |
| 休日・休暇 | 年間休日 120日 土日祝休み 創業記念日、産前・産後休暇、育児休暇等 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 祝日、年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇、創業記念日 産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇等 [夏季休暇, GW休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, リフレッシュ休暇, 有給休暇, 介護休暇, 年末年始休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆家族手当 ◆役職手当 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆社員割引制度 ◆社宅・寮 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ◆退職金制度 財形貯蓄、退職金共済、公的資格取得奨励制度、社内イベントの実施、マイカー通勤可、65歳までの再雇用制度あり ■待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ・健康診断 ■各手当・制度詳細: ・通勤手当:通勤費(上限8,000円まで) ・社会保険:補足事項なし ・退職金制度:中退共、65歳までの再雇用制度あり ・定年:60歳 ■その他補足: 財形貯蓄、退職金共済、公的資格取得奨励制度 社内イベントの実施 マイカー通勤可 ■育休取得実績: 有 ■教育制度・資格補助補足: 入社後は製品のことを理解してもらうために様々な部門で仕事をしてもらう可能性もあります。 (例:設計職で入社してもまずはモノや部品を知ってもらうために調達や品質管理の仕事をしてもらう等) |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ■必須条件: ・営業経験をお持ちの方 【学歴】学歴不問 |