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内部管理責任者｜経験を活かし法務・コンプライアンスを一から築く
管理部門・経営企画｜株式会社TAPP｜法務・コンプライアンス｜正社員｜#429988
金融の内部管理経験を、ファンド事業の立ち上げで伸ばせる
事業部門と調整しながら、任される範囲を広げられる
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
不動産投資ファンドを運営する金融商品取引業者で、コンプライアンスと内部管理業務全般を担当していただきます。金融商品取引法を前提に、社内規程の整備・運用や内部統制の構築を進めながら、投資運用業・投資助言/代理業・第二種金融商品取引業を横断して管理します。利益相反管理、投資家保護対応、当局対応（登録・変更届出・検査対応）、投資委員会等への関与・記録管理を担当いただきます。ファンド組成の初期段階から社内規程設計や内部管理フローを組み立て、AM・営業・経営陣と並走しながら実務を積み上げられる環境です。
【仕事概要】
不動産投資ファンドを運営する金融商品取引業者として、コンプライアンスおよび内部管理業務全般を担当していただきます。
金融商品取引法をはじめとする関係法令を遵守し、投資家保護および適正なファンド運営体制の構築・運用を担うポジションです。
・コンプライアンス体制・社内規程の整備・運用
・内部管理・内部統制の構築および運用
・投資運用業・投資助言／代理業・第二種金融商品取引業の横断的管理
・利益相反管理、投資家保護対応
・当局対応（登録、変更届出、検査対応）
・投資委員会等への関与・記録管理
【期待する役割】
ファンド組成フェーズからの
・社内規程設計
・内部管理フロー構築
・投資運用業・二種業を見据えた横断管理
・AM・営業・経営陣と並走しながらの実務対応
ブレーキ役ではなく、「事業を前に進めるための内部管理」
を担っていただくポジションです。
【こんな方におすすめ】
・経験2〜3年目の次の一歩として、内部管理の裾野を広げたい方
・金融商品取引法の社内ルール設計に関わり、責任範囲を広げたい方
・事業部門と協力しながら、ファンド運営の仕組みづくりに挑戦したい方
この求人のポイント
株式会社TAPPは、これまで
・自社集客（オンラインセミナー）
・投資用不動産（主に区分・一棟）
・不動産×金融を横断した提案力
を強みに、販売主導型の不動産ビジネスとして急成長してきました。
一方で今後は、
「売る会社」から「預かり、運用し、リターンを創出する会社」へ
事業フェーズを進化させる必要があります。
その中核となるのが、
不動産投資ファンドの組成・運営事業ですファンド事業は
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なぜ今内部管理責任者が必要なのか
・投資家保護
・利益相反管理
・運用・勧誘・管理の分離
といった 金融商品取引業としての統治構造 が前提になります。
事業が拡大してから体制を整えるのではなく、
「最初から金融事業として耐えうる内部管理体制を構築する」
ことが、TAPPの基本方針です
選考について
書類選考
↓
一次面接（人事）
↓
適性検査
↓
最終面接
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 700万円～1200万円
年収：700〜1,200万円
月給：538,500円〜923,100円
固定残業代45時間分を含む（139,700円〜239,500円）
※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。
※上記想定年収には決算賞与(1ヶ月分)を含みます
※ 経験・能力を考慮して決定
※半年ごとに昇給のチャンスあり(評価：6月/12月)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
管理部門・経営企画｜株式会社TAPP｜法務・コンプライアンス｜正社員｜#429988 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F |
| 職種 | 法務・コンプライアンス |
| 想定給与 | 年収 700万円～1200万円 月給：538,500円〜923,100円 |
| 賞与・昇給 | 業績賞与 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による |
| 休日・休暇 | 年間休日 122日 土日祝休み ＜フレックスタイム制導入：1日の標準労働時間／8時間＞ ■コアタイム 11:00～15:00 ■フレキシブルタイム 5:00～22：00 ■休憩 60分 ■所定時間外労働：有り ※時間外労働の賃金については給与規定による ＜年間休日122日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 [年末年始休暇, 有給休暇, 産休・育休, 介護休暇, 慶弔休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆資格取得制度 ◆資格手当 ◆退職金制度 ＜福利厚生 ＞ ■住宅手当：2〜4万円 （東京本社徒歩16分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■転居時の部屋探しのサポート・仲介手数料の優遇 ■資格手当 ・宅地建物取引士 20,000円/月 ・管理業務主任者 5,000円/月 ・マンション管理士 5,000円/月 ・賃貸不動産経営管理士 2,500円/月 ・2級建築施工管理技士 10,000円/月 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ※5日以上の連続休暇が取得可能です。 ■健康診断 ■産前休業／出産予定日の6週間以前（双子以上の場合は14週間前） ■産後休業／出産の翌日から8週間は就業不可 ■育児休業制度／労働者が原則として1歳に満たない子を養育するためにする休業 ■各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） ■介護休暇 ■確定拠出年金 |
| 受動喫煙 | 喫煙室あり |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | ▪必須スキル ・金融商品取引業者、金融機関、またはそれに準ずる組織でのコンプライアンス／内部管理に関わる実務経験 （専任・責任者経験は不問） ・金融商品取引法を前提とした社内ルール・業務フローに関与した経験 ・事業部門（営業・運用等）と調整しながら業務を進めた経験 ・1種証券外務員の資格保有 【学歴】学歴不問 |
