- 機械・電気・電子
- 正社員
【電気設計】経験2〜3年目の次の一歩に|モノづくりを支える電気ハード設計職|岡山県
機械・電気・電子|株式会社エイワイテック|回路(アナログ・デジタル)|正社員|#356699
経験を積んだ方が、次のステップで設計の幅を広げられる求人です。
打ち合わせから設計までの流れを任される形で、一人ひとりの成長を後押しします。
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
電気ハード設計担当として、PLC制御の量産用生産設備を中心に電気設計業務全般を担当いただきます。容量計算やお客様との打ち合わせなど、設計の上流にも関わりながら経験を重ねられます。ゆくゆくは打ち合わせから見積・設計まで一連の流れを任される予定です。岡山本社には様々な世代が在籍しており、先輩と相談しながら仕事を進められる環境です。
電気ハード設計担当として、電気設計業務全般をお任せ致します。
【具体的には】
■PLC制御により稼働する量産用生産設備の電気設計(自動車関連が多い)
■容量計算
■お客様との打ち合わせ など
※ゆくゆくは打合せ~見積・設計まで一連の流れを担当していただきます。
※雇入れ直後:上記業務
※業務内容の変更範囲:会社の定める業務全般
配属先につきましては電気設計チームに所属していただきます。
(岡山2名、他OF2名、派遣社員1名:計5名体制)
岡山本社には様々な世代、合わせて30名ほどが在籍しており、
広い休憩スペースも完備しておりますので、ゆっくり休み時間を過ごせます。
【こんな方におすすめ】
・設計経験を次のステップにつなげたい方
・お客様との打ち合わせにも関わりたい方
・設計の上流まで任される仕事に挑戦したい方
この求人のポイント
『株式会社エイワイテック』が設立したのは1992年。
以来30年以上にわたり、機械・電気・車両設計のスペシャリストとして「モノづくりの機械」や「働く車」を設計してきました。
今後もより良い品質・技術を提供し、
お客様に信頼されるベストサポーターであり続けられるよう、設計技術力の向上に邁進してまいります。
今回は体制強化のため新たな仲間を募集。
これからも発展していく当社であなた自身の成長も叶えませんか?
選考について
書類選考
↓
面接
↓
内定
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 322万円~392万円
【給与補足】
※経験・スキルを考慮して給与を決定します。
■残業手当:あり(残業代は別途支給します)
■昇給:あり
■賞与:年2回(業績による)
【試用期間】
なし
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
機械・電気・電子|株式会社エイワイテック|回路(アナログ・デジタル)|正社員|#356699 岡山県岡山市北区撫川1010-8 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
岡山県 岡山県岡山市北区撫川1010-8 |
| アクセス | 「庭瀬駅」より徒歩23分 |
| 職種 | 回路(アナログ・デジタル) |
| 想定給与 | 年収 322万円~392万円 |
| 賞与・昇給 | 2回 |
| 勤務時間 | 9:00~18:30 【勤務地補足】 ■車、バイク、自転車通勤可(無料駐車場あり) ※雇入れ直後:上記事業所 ※勤務地の変更範囲:会社の定める各事業所 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制 ・標準労働時間:1日8時間(週40時間) ・コアタイム/10:00~15:00 ・標準的な労働時間帯:月・金…9:00~18:00、火・水・木…9:00~18:30 ・休憩:60分 ・時間外労働:あり |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み ■完全週休2日制(土日祝日) ■5日以上連続休暇取得可能 [年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆健康診断 ◆社会保険完備 ◆社宅・寮 ◆資格手当 ◆退職金制度 ■通勤手当 ■資格手当(当社規定による) ■派遣手当 ■社宅制度 └月額賃料の50%(上限20,000円)を減額した金額を社宅入居費として給与より天引き ■住宅手当 └単身賃貸…15,000円、本人所有持ち家…20,000円、家族所有持ち家…5,000円 ■地域手当 └大阪:20,000円、兵庫:15,000円、京都:15,000円 |
| 受動喫煙 | 禁煙 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須】 ■設計経験(4~5年以上) 【学歴】学歴不問 |