経理・採用職｜未経験OK・研修で学べる総務部のバックオフィス

不動産業界の知識ゼロからでも、先輩のフォローを受けながら成長できる
経理か採用かを選び、業務の幅を少しずつ広げていける環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

経理と採用のどちらかからスタートし、経験や希望に合わせて成長できるバックオフィス職です。経理では会計ソフトへの仕訳入力、請求書処理、取引先企業への支払い、入居者様への送金などを担当します。採用では求人媒体の原稿チェックや編集、中途・新卒採用に向けた説明会、採用後のフォローなどを行います。入社後は不動産業界に必要な知識やフローをレクチャーし、丁寧にサポートします。業務があふれた時はチームでフォローし、徐々に取り扱い金額を増やすなど任される範囲が広がっていきます。男性4名・女性2名の経理メンバーと、採用は男性2名で活躍中です。

【不動産業界の知識はゼロでOK】◎経験や希望に合わせて「経理」「採用」いずれかの業務からスタート、少しずつ自身をつけて成長していきましょう！
具体的には
【経理】
◎会計ソフトへの仕訳入力
◎請求書処理
◎取引先企業への支払い
◎入居者様への送金　など

＞＞入社後は
これまでの経験を考慮しながら
不動産業界に必要な知識やフローをレクチャー。
丁寧にサポートします◎
＼POINT／
男性4名・女性2名の計6名が活躍中。
基本は自分のペースで働いていますが
業務があふれた時にはチームでフォロー。
徐々に取り扱い金額を増やすなど
業務の幅を広げていきましょう！

【採用】
◎求人媒体の原稿チェック・編集
◎中途・新卒採用に向けた説明会
◎採用後のフォロー　など

＞＞入社後は
サイトの原稿チェックなど
簡単な業務からお任せ。
徐々に業務の幅を広げていきましょう。
＼POINT／
現在は男性2名が活躍中。
社長直下の部署だからこそ
経営者目線を学ぶ機会も多く、
自分が採用した社員がイキイキと働く姿を
見られるのも大きなやりがいになります♪
プラスアルファの強みを持った、バックオフィスに！
経理も採用も総務部の所属のため
アイデアを活かして働きたい人は
「こんな社内イベントがしたい」と
企画をしたり、業務の幅を広げたい人は
労務管理を担当したり――。

主業務以外の幅広い業務を経験できるため
社長はもちろん、営業職など
ほかの部署の人と交流することも多く
毎日刺激的に働けます♪
専門性の高い環境で、さらなるスキルアップが可能！
社長や経理部門の責任者は税理士事務所出身で、
専門性の高い環境のもとで
これまでの経験を活かしながらさらに
スキルを高めていくことができます。

総務部18名
内訳
経理9名
採用2名
その他7名

【こんな方におすすめ】
・未経験から不動産業界のバックオフィスで成長したい方
・経理や採用の経験を次の一歩に伸ばしたい方
・社長直下で経営者目線を学びたい方