内部監査・内部統制｜経験を伸ばせる専門職

経験2〜3年目の次の一歩に、経営直結の内部監査で力を広げられます
監査・助言の両面で、任される範囲を少しずつ広げられる環境です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

風力発電で業界3位の国内リーディングカンパニーの内部監査部で、業務監査や財務報告統制評価（J-SOX）を担当いただきます。最初は監査計画の策定や往査、監査調書の作成といった基礎から関わり、報告書で発見事項を論理的にまとめる力を身につけられます。経験を重ねると、特定テーマの監査を主導するほか、リスクマネジメントやサイバーセキュリティの統制強化への助言、業務改善の提案と実行のリードへと役割が広がります。取締役会・社長へ直接報告する組織で、経営の視点を持った監査の進め方を学べます。

～業界3位の風力発電リーディングカンパニー／経営直結の内部監査組織でキャリアを描く／土日祝休み／年間休日124日／在宅勤務利用可／有休とは別に特別休暇5日間制度有～

＜業務内容＞
（１）高度な保証業務（アシュアランス）
■業務監査：
監査計画の策定、高度なヒアリングと往査、監査調書の作成、報告書としての発見事項の論理的な文書化と最終報告。

■財務報告統制評価（J-SOX）：
評価範囲の選定、整備・運用状況の評価、部門へのフィードバック、および会計監査人との連携。

■個別テーマ監査：
特定のテーマに関する検証を主導。

（２）戦略的な提言業務（アドバイザリー）
■リスクマネジメント強化：
リスクマネジメント、およびサイバーセキュリティなど専門領域の統制強化に関する助言。

■業務改善への積極的支援：
監査で特定した課題に対し、具体的かつ現実的な改善策を提案し、実行プロセスをリードします。

【こんな方におすすめ】
・内部監査の実務経験を次のステップで伸ばしたい方
・監査から改善提案まで任される範囲を広げたい方
・経営に近い組織で専門性を深めたい方