• IT・エンジニア
  • 正社員

インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)【研修充実】

拠点 IT・エンジニア|株式会社ライズテック|インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)|正社員|#13982

研修制度と先輩のフォロー体制が整い、未経験の業界からでも成長できます
毎月の帰社日で報告会や研修、外部講師の講習会に参加できます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

サーバ基盤やネットワークの設計・構築・運用・保守を、チームで学びながら担当していただきます。チームは2名〜7名程度で、マネージャーとメンバーが一緒に業務を進めるため、わからないこともすぐ相談できます。新人向けからキャリアアップ、リーダー、管理職まで段階的な研修制度があり、経験を積みながら任される範囲を広げていけます。金融、保険、建設、自治体、製造など様々な分野のシステムに関わり、構築から運用・保守まで幅広く経験できます。毎月の帰社日には報告会や研修、グループワークがあり、社員同士の交流も盛んです。クラウド(AWS・Azureなど)の案件も増えており、新しい技術に触れながら成長できます。

■職務内容:
サーバ基盤やネットワークの設計・構築・運用・保守を行う
インフラエンジニアとしてご活躍頂きます。
またクラウド環境の作業が増加しています(AWS・Azureなど)。

■組織構成・体制
基本的にはチームで対応し、各チーム2名~7名程度でマネージャー・メンバーの体制となります。
全社の平均年齢は30才で社員間の交流も良く、風通しの良い環境です。

■案件事例:
市場リスク管理システム仮想基盤構築、決済照合システム仮想基盤構築、決済代行システム基盤構築、
決算流動性管理システム基盤構築、共通認証システム、

【こんな方におすすめ】
・サーバの設計・構築・運用の経験を次の成長につなげたい方
・研修や先輩のフォローを受けながら着実に力をつけたい方
・任される仕事の範囲を広げて上流工程を目指したい方

この求人のポイント

【当社の魅力】

(1)社員第一の企業で「ユースエール」認定企業:

当社の企業理念は「社員が幸福で、希望を持ち、社会貢献する会社を目指す」です。

最も大切なのは社員と考え、研修制度や福利厚生、フォロー体制、社内イベントを整えています。

毎月1回の帰社日では、報告会や研修・グループワークを行うだけでなく、外部講師を招き講習会をして頂くこともございます。

 

(2)要件定義などの上流フェーズに携われる:

当社では金融/保険/建設/自治体/サービス/製造など様々な業界・分野で業務を展開しています。

システムの構築~運用・保守までシステムのライフサイクル全てに携わっており、

お客様の業務効率化にまで踏み込んだコンサルテーションができる環境であり、上流工程に携わるチャンスがございます。

給与・勤務条件の詳細

【給与】

年収 300万円~600万円

 

<給与補足>

※詳細は経験・スキルに応じて決定いたします。

※試用期間:3ヶ月(条件に変更はございません)

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月・12月)

 

<予定年収>

300万円~600万円(残業手当:有)

 

<月給>

基本給:210,000円~500,000円

 

※残業時間に対して全額支給

(但し、管理職(課長職)として入社する場合は、年俸制となり残業代はございません。)

採用情報
募集拠点

IT・エンジニア|株式会社ライズテック|インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)|正社員|#13982

東京都中央区日本橋一丁目2番10号 東洋ビルディング4階

定員 1 名
勤務地

東京都

東京都中央区日本橋一丁目2番10号 東洋ビルディング4階

職種 インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)
想定給与 年収 300万円~600万円
賞与・昇給 2回
勤務時間 9:00~18:00

<その他就業時間補足>
※顧客先の場合は作業現場の就業時間に合わせる
■月平均残業時間:15時間
休日・休暇 年間休日 122日

土日祝休み

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
アニバーサリー休暇(年2日)
子の看護休暇
[年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇, 介護休暇]
福利厚生 ◆交通費支給
◆住宅手当
◆健康診断
◆家族手当
◆役職手当
◆社会保険完備
◆資格取得制度
◆退職金制度

<教育制度・資格補助補足>
研修制度(新人/キャリアアップ/リーダー/管理職)、資格取得

<その他補足>
■帰社報告会(毎月最終水曜日)
■食事会(3ヶ月毎、ボウリング大会、屋形船等)
■社員旅行
■資格取得支援制度(受験料負担、合格一時金支給)
■祝い金制度(誕生月に祝い金を支給)
■保養施設およびスポーツ施設(関東ITソフトウェア健康保険組合利用)
受動喫煙 禁煙
契約期間 期間の定めなし
応募資格 ■必須条件:
・サーバの設計/構築/運用等の経験

【学歴】高卒以上