不動産アドバイザリー部長｜実務からチーム育成まで担う

宅建や不動産実務の経験を、部長として次の段階へ伸ばせる
チームの育成や組織づくりを任され、役割が広がる環境

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

個人・法人から事業承継、M&A、相続対策、有効活用、売却、新規購入まで、戦略策定から実行までのトータルサポートを担当します。土地・マンション・ビルなど不動産の種類は問わず、弁護士や税理士と連携しながら課題解決に取り組みます。代表の芹澤氏をはじめとする不動産のプロフェッショナルと協働し、顧客の創出とチームマネジメントを進めます。マネージャー2名とスタッフ4名の育成にも関わり、チームを2つに分ける組織拡大を先導します。実務からマネジメントまで任される範囲が広がる、成長の機会が多いポジションです。

■業務内容：
不動産コンサルティング業務、不動産調査業務、賃貸管理業務
【変更の範囲：無】

■業務詳細：
事業承継、M＆A、相続対策、有効活用、売却、新規購入をご検討されるお客様に、
戦略策定から実行までトータルサポートします。

■ミッション：
空き家問題や不動産情報の非対称性等、不動産領域は多くの課題を抱えています。
長年不動産業界にて従事してきた代表の芹澤氏をはじめとする不動産のプロフェッショナル達と共に、
顧客の創出・課題解決・チームマネジメントを実施していただくことを期待しています。

■不動産の種類：
不動産の種類は問いません。土地、マンション、ビルなど、全ての不動産が対象になります。

■顧客
・個人、法人
・弁護士や税理士

■代表取締役芹澤氏経歴：
三菱地所リアルエステートサービス社に約26年在籍され、不動産アドバイザリー業務やCREコンサル、開発にも従事。
全国を飛び回りながら不動産事業に携わる中で感じた課題感を解決するべく、
地域の人材とテクノロジーを組み合わせることで新しいサービスを創出したいの思いから2015年フロネシス創業。

■組織構成：
8名（取締役、部長、マネージャー2名、スタッフ4名）
今回更なる業績拡大を目的に、チームを2つに分割する目的での募集となります。
マネージャー以下のマネジメントもご対応いただきます。

【こんな方におすすめ】
・実務経験を活かし、マネジメントへ役割を広げたい方
・チームの育成や組織づくりに関わりたい方
・不動産コンサルティングで経験を伸ばしたい方