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調香師(研究・開発)|経験を積んだ次の一歩で香料開発の幅を広げる求人
食品・日用品|高田香料株式会社|研究開発・実験|正社員|#109612
経験者の次の一歩として、香りの開発に深く関わる仕事です
顧客の要望を形にする過程で、開発力を伸ばしていけます
【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。
食品香料の研究開発で、調香師(フレーバリスト)として香りを形にする仕事です。様々な香料原料(化学物質・天然物)を組み合わせ、飲食品メーカーの開発担当者と話し合いながら、顧客の依頼に応じた香料の試作品を作ります。製品検査では官能試験を行い、香りや風味の精度を高めていきます。香料会社での調香開発経験を、さらに広げられる場です。
【仕事内容】
・調香師(フレーバリスト):様々な香料原料(化学物質、天然物)を組み合わせ、
顧客の依頼に応じた香料(試作品)を作成。(加工食品用香料)
製品検査:官能試験
【こんな方におすすめ】
・香料会社で5年以上の調香経験がある方
・経験を次の一歩に活かし、開発の幅を広げたい方
・顧客の要望を形にする仕事にやりがいを感じる方
この求人のポイント
高田香料は食品香料、シーズニング製品を専門に開発・製造・販売する会社です。
当社の製品は様々な飲食品への香りや風味付けに使用され、商品としての特徴や差別化を生み、
結果としてその付加価値に影響します。
香りや風味へのニーズは、当然ながら食品を消費する人々の嗜好に依存します。
当社はそのような嗜好に沿った香りや風味を目指し、
飲食品メーカーの開発担当者からの要望や新たな提案を基に話し合いを重ね、新たな製品開発を進めています。
飲食への嗜好は社会環境、時代の流れとともに変化し、
それに応じて飲食品メーカーからの香料、シーズニング製品への要望も多種多様となります。
したがって、それらの製品開発はオーダーメイドの要素が色濃くあり、また 開発のスピード、精巧さも必要とされます。
さらに、製品を安定して安全に供給する体制もしっかりと確立し、その改善努力も常に必須となります。
研究開発では、新たなコンセプトでユニークな製品を生み出し飲食品メーカーにアピールします。
また、営業・技術部門のビジネスにおいては、傾聴力・理解力・提案力、すなわち渉外力も重要となります。
当社は営業拠点、研究拠点を関東・関西のいずれにもほぼ同規模で設け、
また製造拠点も本社(兵庫)に加えて関東工場(栃木)も新たに設立し、2014年4月から稼動しています。
また、海外においても中国(南通)、韓国、東南アジアに進出しており、
開発、製造、販売を含めたビジネスを展開しています。
選考について
(1) 書類(履歴書、職務経歴書)選考
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(2) WEB面接:1次面接(実務責任者)
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(3) WEB適正・能力テスト
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(4) 直接面接:2次面接(部長、実務責任者)
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(5) 最終直接面接:3次面接(役員、社長同席)
給与・勤務条件の詳細
【給与】
年収 400万円~599万円
《試用期間》
3ヶ月(正社員と同条件)
| 採用情報 | |
|---|---|
| 募集拠点 |
食品・日用品|高田香料株式会社|研究開発・実験|正社員|#109612 東京都文京区 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務地 |
東京都 東京都文京区 |
| アクセス | JR飯田橋駅徒歩15分、東京メトロ 有楽町線 江戸川橋駅徒歩10分 |
| 職種 | 研究開発・実験 |
| 想定給与 | 年収 400万円~599万円 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 ■4月~9月 08:30~17:30(8時間勤務/休憩60分) ■10月~3月 08:30~17:00(7.5時間勤務/休憩60分) |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 土日祝休み ◆年次有給休暇20日(初年度10日) ◆産休・育児休暇取得実績あり ◆子の看護休暇 [年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 特別休暇, リフレッシュ休暇, 産休・育休] |
| 福利厚生 | ◆交通費支給 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆持株会制度 ◆社会保険完備 ◆社宅・寮 ◆資格取得制度 ◆退職金制度 ◆食事手当 ◆付加給 ◆地域手当 ◆家族手当 ◆通勤手当 ◆借り上げ独身寮 ◆社宅・家賃補助制度あり ◆社内預金 ◆財形貯蓄 ◆確定拠出年金 ◆従業員持株会 ◆クラブ活動 ◆資格取得支援制度あり |
| 受動喫煙 | null |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・香料会社での調香開発業務を5年以上経験された大学または大学院卒の方 【学歴】大卒以上 |