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SV・エリアマネージャー ナナズグリーンティ―正社員スタッフ

拠点 株式会社七葉(本社)

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■■■お客様の笑顔・感動・幸せを追求し続け
社員のやりがい・成長・働きやすさをアップデート■■■

抹茶を核商品とし、
「心を込めたおもてなし・心地よい空間・美味しい商品」の
3つにこだわりながら
”日本を代表するカフェ”を目指しています。

今回募集するのは、私たちの理念に共感し
加盟している全国のフランチャイズオーナーや
店長様方のサポートをする
スーパーバイザーとエリアマネージャーです。

店舗と本部の懸け橋となって前向きな姿勢で
幅広いことに挑戦し、
業績向上と事業拡大に貢献してください。

そして一人一人のパフォーマンスを
大切にするからこそ、
「ワークライフバランス」も考慮し、
当社ではフレックス制を導入しています。
個人の業務内容やその日のスケジュールに
合わせた自分なりの働き方ができます!!

nana’s green tea brand movie

nana’s green tea の魅力、商品のこだわりを紹介しています。是非ご覧ください!

抹茶以外の選択肢も豊富です

ドリンク・スイーツ、お食事利用など様々なシーンでご利用いただけます

採用情報
仕事内容 日本国内に展開している、フランチャイズ店舗の
SV(スーパーバイジング)メンバーを募集しています。
複数店舗のスーパーバイジング
(約60店舗を3名で分担し、担当しています。)

・新店舗の立ち上げサポート
・新店の現地リサーチや交渉・契約・設計など
・フランチャイズ店舗の教育、サポート等など…。

担当店舗に対して、定期的な訪問を通して、
フランチャイズオーナーや店長様方が抱えている
課題をヒアリングします。
数値分析や現場フォロー等、適切な対応を
判断し、改善・解決していきます。
nana’s green tea本部が定める”おもてなし“の基準を
常にクリアし、お客様に喜んでいただける店舗を、
フランチャイズオーナーや店長様方と
共に作り上げていきます。
給与 飲食店でのSV経験・エリアマネージャーなどの経験者の方
・月給:273,600円~376,800円

※経験・能力を考慮し、
 当社規程により決定させていただきます。
※別途残業代支給

◆試用期間:3ヶ月◆
・月給:253,600円~279,400円
※経験・能力を考慮し、
 当社規程により決定させていただきます。
※別途残業代支給

 5年目位には部内のリーダーとして他部署との交流も増え、
 フランチャイズ事業部としての目標達成に向け中心人物として活動します。
 その後は、部長として統括していくもしくは、
 他の部署へチャレンジしていくなど様々な選択肢もあります。


想定給与 【月給/年収例】
(SVやエリアマネージャーを3年程度経験されている方のケース)
■1年目
 月給:273,600円 年収:410万円
■3年目
 月給:308,000円 年収:462万円
■5年目
 月給:362,400円(リーダー手当7万円含む) 年収:501万円
勤務時間 フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
コアタイム 11:00~14:00


応募資格 意欲重視【SV・マネージャー経験のある方歓迎】
店舗運営・管理経験のある方


【具体的には】
◆3年前後のSV経験又はマネージャー経験がある方
◆店舗運営や管理の経験がある方

※SV経験・マネージャー経験が無い方や経験年数が
 足りないという方も 意欲のある方は是非一度お問い合わせ下さい 。



求める人物像 ▼求める人物像

何事にも挑戦し続けられる方

当社の事業内容に共感して下さる方

協調性と主体性を持ち合わせている方

※上記を満たす方であれば、業界・職種未経験の方でも大歓迎
定員 2 名
待遇・福利厚生 ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・夏季・冬季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇(実績あり)
・特別休暇
・出張手当
・食事補助:食事・スイーツメニュー半額、ドリンク1日1杯無料
(店舗勤務日に限り)

・京都お茶研修
・生産地研修
・海外店舗視察研修




休日・休暇 週休2日制(月8日以上)
※会社カレンダーによる
メッセージ ナナズグリーンティーのフランチャイズ事業部は
約60の店舗とその運営企業との懸け橋となる部署です。

マネージャーやオーナー、デベロッパーなど
社外の様々な役職の方と接する機会が多いため
業務を通じてたくさんの学びを得る事ができます。
私自身、それにより視野が広がり、
多方向から物事を考えることができるようになりました。
(FC事業部リーダー 月花)


私たち本部スタッフは、お客様を笑顔で
お迎えするのと同じように、
事業に関わる全ての方々へ
笑顔・幸せ・感動を届けていくこと。
これが私たちの大きなミッションです。
そのミッションを担う中心的メンバーが
フランチャイズ事業部のスーパーバイザーです。
理念に共感し、ナナズグリーンティーの展開に
尽力してくださっているフランチャイズ
オーナーや店長様方を支え、
時には鼓舞し、共に成長していく。
このことやりがいと感じながら、
協調性と主体性を持ち合わせ、
前向きに挑戦し続けられる方と
出会えることを楽しみにしています。
(直営事業部 人事・採用担当 柏田)
配属先について 自由が丘本社
勤務地

東京都

募集拠点

株式会社七葉(本社)

東京都目黒区自由が丘1-14-14 自由が丘アルネックビル5F

応募のプロセス
応募ボタンにてご応募ください(24h受付)
※ メールアドレスや電話番号の間違いが多くなってしまっております ※
応募完了後は、弊社からの応募受付メールを受信出来ているか、
ご登録のアドレスを必ずご確認頂きますようお願いいたします。

応募が正常に完了している場合は、30分以内に応募受付メールが届きます。
(「recruit@nanaha.jobcan-ats.jp」こちらのメールアドレスから
応募受付メールが届きます。
ドメイン設定や指定受信設定などをされている場合はメールが届かない場合が
ありますので、設定のご確認をお願いいたします。)

2,3日たってもメールが届かない場合やご不明な点がありましたら、
「saiyo@nanaha.com」もしくは、「03-6421-2788」まで
ご連絡頂きますようお願いいたします。
メールの場合は、【応募店舗・お名前(ふりがな)電話番号】を
記載の上、ご連絡ください。
応募フォームよりご応募ください(24h受付)


履歴書・職務経歴書の送付

書類選考を進めながら、面接日の調整
選考・面接について ▼書類選考
 履歴書・職務経歴書を送付頂き、書類選考を行います。
 面接日時と就業開始時期の希望もお書き添えください。
 ※書類選考を通過した方には、
  メールにて面接地等の詳細をご連絡します。

▼面接 (2回) +適性検査(能力テストではありません。)
 私たちの会社・ブランドについてお伝えし、
あなたの得意やこれからの仕事についての希望など伺い、
「お互いを知る時間」にしたいと思いますので
ざっくばらんにお話しましょう。
面接前に確認したい事などはお気軽に
メール・お電話にてお問い合わせください。

▼内定
 入社の時期はご相談に応じます。
 応募から内定まで3週間~5週間程度を予定しています。

※合否に関わらず、応募書類は返却致しかねます。ご了承ください。
※その他ご不明点等ございましたら、
 応募受付メールの返信にてお気軽にお問合せください。

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