異業種からの転職も多数/介護職（港区）

当法人では、給与制度が明確に示されており、前職よりも給与が上がったというスタッフが多数活躍しています。また、主任、ケア統括長、所長、副施設長、施設長というように、頑張り次第でキャリアアップもしていきます！さらにそのたびに給与は上がっていきます。

月3日の希望休もあり、自分の時間もしっかりとれます！

キャンプや買い物、旅行など自分の趣味を楽しみリフレッシュしているスタッフも活躍してます。

＜スタッフの声＞

僕は元作業療法士なのですが、前職の時は休みの日に遠方まで学会に行ったり、なかなか自分の時間を取ることはできませんでした。作業療法士のやりがいは感じながらも、当時の職場に限界を感じ、転職に踏み切りました。

人のために働くことは引き続き続けたいと思い、いろいろな会社を探している中で、なごや福祉施設協会に出会いました。

なごや福祉施設協会に入社してからは、ちゃんと休みは自分の時間に使えるようになり、月収も増えました！

入社してもう数年になりますが、毎月の希望休が通らなかったこともありません。それくらい休みについては充実してます

スタッフの雰囲気の良さも当法人の自慢◎ここに働いているスタッフのほとんどが施設見学を通して、ここの雰囲気に惹かれて入社しています。

先輩スタッフが丁寧に指導しますので、経験がなくても、安心して働いてもらえます。また、研修制度もしっかりしており、スキルアップもできます！

中途入社のスタッフさんも多く、あなたの気持ちも理解しているスタッフが多いので、わからないことはなんでも聞きやすい職場です！

入社後の研修制度も充実しているので、未経験・異業種からの転職者も安心していただけます。

＜入社後研修の流れ＞

本部で座学等…6日間

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各施設でOJT研修

最初は利用者の名前を覚える！

先輩の業務を見る！

この二つからスタートです。

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先輩に見守られつつ自分でやってみる

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慣れたら一人で業務を進めてみる

あなたにお仕事を教えてくれるのは、研修を受けた、

教育のスペシャリスト！安心して飛び込んできてください。

名古屋市を中心に地域と密着した福祉・介護サービスを展開している社会福祉法人なごや福祉施設協会。

名古屋市内に、特別養護老人ホーム12施設・単独デイサービスセンター11施設・軽費老人ホーム1施設を運営しています。

平成5年、名古屋市と名古屋市社会福祉協議会の共同出資によって立ち上がった社会福祉法人です。

たくさんの施設を運営しているからこそ、様々なノウハウを蓄積でき、共有されています。あなたのスキルアップにもつながる機会がたくさんあります。