＜業務内容＞
大手通信会社の主要システムの上流工程から下流工程までの開発プロジェクトを担当いただきます。

＜アピールポイント＞
・大手通信会社のシステム開発に携われ様々な開発経験を積むことができる。
・世代関係なく活躍でき、職場内の雰囲気も良く、コミュニケーションが闊達な環境です。

＜入社後のキャリアパス＞
まずはメンバーとし開発業務を担当いただきます。業務経験を積んだ後、適材適所を判断し、年齢に関係なくプロジェクトのリーダなどに抜擢し業務遂行に貢献いただきます

<業務内容>
Microsoft 365 および関連コラボレーション製品（SharePoint、Teams、Power Platform など、オンプレミス/クラウド）を用いたシステム構築プロジェクトに参画します。提案・要件定義から設計・構築、システム移行、運用保守まで、一連の工程を担当いただきます。具体的な役割はスキル・経験・希望に応じて決定します。

<募集ポジション・部の魅力>
・最新のMicrosoftテクノロジーに触れ、スペシャリストとして成長できます。
・オンプレミスからクラウドまで、大小様々な規模の案件を経験可能です。
・現職での経歴やスキルに関係なく、意欲を重視して抜擢する社風です。
・フラットに意見を言い合える職場で、多様な人材が活躍しています。

<入社後のキャリアパス>
【PL候補】入社1年目は先輩PLの下でサブリーダーとしてOJTを経験。2年目は小規模チームのリーダー、または要件定義など上流工程含む一連の開発を担当。3年目以降はプロジェクトマネージャーとして品質・進捗・コスト・リスク管理などプロジェクト全般を統括。
【メンバー】入社1～3年目は各種プロジェクトにメンバーとして参加し、OJTで当社開発標準に習熟。4～5年目にサブリーダーとしてPL業務を経験。6年目以降は小規模チームのリーダーとしてスタートし、徐々に大規模プロジェクトのSE/PLとして活躍。
※毎年上司とのキャリア面談で将来なりたい姿を共有し、一緒にキャリアパスを描いていきます。

<入社後の教育体制>
・社内教育制度（ビジネススキル、技術）
・外部研修（必要に応じて）
・社内勉強会
・参画したプロジェクト内でのOJTベースでのトレーニング
・検証、学習用環境の提供

【業務内容】
Microsoft Data Platform を中心に、コンサルティングから設計/構築、アプリケーション開発などを担当いただきます。
　・Azure PaaS ソリューションの構築、開発
　・Azure 技術コンサルティング
　・自社クラウド システム運用支援

（例：大手製造業向けDX推進プロジェクトでは、最新クラウドアーキテクチャの提案・構築を担います）

【ポジションの魅力】
・米国 Microsoft がワールドワイドに実施している Microsoft Worldwide Partner Conference で、Data Platform Partner of the Year のアワードを受賞する高い技術力を持つ仲間と働け、技術力をどんどん高めていただける環境です。(Microsoft Data Platform分野のエキスパートになれます！)
・Microsoft Top Partner Awardを受賞したトップレベルのエンジニアと一緒に働くことができます。
・在宅勤務がメインでライフワークバランスを重視した働き方が可能です。

【入社後のキャリアパス】
入社後1～2年目はメンバーとしてプロジェクトに参加し、OJTでMicrosoft Azureのデータプラットフォーム技術を中心に習得します。
3年目以降はプロジェクトリーダーとして技術対応だけでなく、品質・納期・コスト・リスク管理などプロジェクト管理全般を担当します。
※毎年上司とのキャリア面談で将来のなりたい姿を共有し、一緒にキャリアパスを描いていきます。

【入社後の教育体制】
・資格取得に関する支援制度あり
・外部講師を招いたテーマ別研修を実施
・社員の階層別研修を定期開催
・無償利用可能なeラーニングシステム（一部有償コンテンツあり）でオンデマンド研修を提供
・社内勉強会を実施
・検証・学習用の環境を提供

＜業務内容＞
Microsoft のローコード開発プラットフォーム (LCP) である Power Platform (Power BI、Power Apps、Power Automate、Power Pages) を用いた以下のような業務を、スキルや経験に合わせてご担当いただきます。
　・顧客のアプリ開発内製化支援
　・Center of Excellence 運用支援
　・トレーニング、セミナー講師
　・Power Platform 活用アドバイザリ
　・アプリケーションの設計/開発/保守

＜募集ポジション・部の魅力＞
・国内初の Microsoft Power Apps Advanced Partner として認定され、Microsoft 主催のハンズオン トレーニングで講師を務める等、Power Platform の高い技術力をもつ持つ仲間とともに働け、技術力をどんどん高めていただける環境です。
(Microsoft Power Platform分野のエキスパートになれます！)
・DX (digital transformation) 推進プロジェクト等を通じて、顧客のデジタル変革に直接貢献することができるため、プロジェクト管理の難しさはあるものの、大きなやりがいを感じていただけます。
・Microsoft Teams等を活用し円滑なコミュニケーションを実現しているため、在宅勤務によりライフワークバランスを重視した働き方が可能です。

＜入社後のキャリアパス＞
【PL候補】入社1年目は先輩リーダーの下、サブリーダー業務をOJTで習得。2年目は少人数チームのリーダーとして案件を牽引、または要件定義など上流工程から設計まで一連の開発を担当。3年目以降は顧客担当PMとして品質・進捗・コスト・リスク管理を含むプロジェクト管理全般を担います。
【メンバー】入社1～3年目はプロジェクトメンバーとして様々な技術領域を経験し、OJTで当社開発標準に習熟。4～5年目に先輩PLの下でサブリーダーを経験し、PL/PM業務を学びます。6年目以降は小規模チームのリーダーとして独り立ちし、徐々に大規模プロジェクトの上流工程～開発を主導するSE/PLへ成長します。
※毎年上司とのキャリア面談で将来のなりたい姿を共有し、一緒にキャリアパスを描いていきます。

＜入社後の教育体制＞
・資格取得に関する支援制度あり
・外部講師を招いたテーマ別研修を実施
・社員の階層別研修を定期開催
・無償利用可能なeラーニングシステム（一部有償コンテンツあり）でオンデマンド研修を提供
・社内勉強会を実施
・検証・学習用の環境を提供

■業務内容
システム設計・開発・テストを行っていただきます。
　・システム設計、開発、テスト
　・データベース、SQL

■アピールポイント
　システム設計フェーズから参画していただき、製造テストまでを主としてご対応いただきます。
　システム設計・開発・テスト経験の少ない方、技術を伸ばしていきたいかた、大歓迎！！

■入社後のキャリアパス
　まずはメンバーとし開発業務を担当いただきます。業務経験を積んだ後、適材適所を判断し、年齢に関係なくプロジェクトのリーダなどに抜擢し業務遂行に貢献いただきます。

■業務内容
顧客基幹システムの運用・保守業務全般
障害発生時の一次対応、原因調査、復旧作業
基幹システムの改修作業

開発言語、ツール
・Delphi、IBM i（AS/400）、CELF

■アピールポイント
　運用保守作業だけでなく、システム改修や改善提案にも積極的に関わることができます。現場の課題を拾い上げ、より良い仕組みづくりを自ら提案できるため、「言われたことをやる」だけではないやりがいがあります。
開発領域としてスクラッチ開発とローコード開発どちらもあり、課題解決に向けた最適な実現方式の提案を行い、お客様と一緒にプロジェクトを推進します。

■入社後のキャリアパス
　入社後はリーダーの元、基幹システムの運用・保守業務を担当します。顧客との打ち合わせにも参加していただき、顧客の考え方や求めているものを吸収して業務に活かしてもらいます。最終的には、運用・保守業務のリーダーになってもらい、担当領域の推進及び拡大に繋げてほしいです。

■業務内容
顧客基幹システムのAS/400に関わる運用・保守業務全般
定期運用作業、問い合わせ対応、障害発生時の復旧作業、基幹システムの改修作業

開発言語、ツール
・IBM i（AS/400）

■アピールポイント
　長年お付き合いがある顧客の基幹システム（AS/400）を担当するため、信頼関係を前提に落ち着いて運用・保守業務に取り組むことができます。日々の問い合わせ対応を通じて顧客の業務理解が深まり、課題を発見しやすい環境です。
お客様の方からも意見を求められるほど関係性が強く、時には無理難題が出ることもありますが、しっかりヒアリングしながら「どうすれば解決できるか」を一緒に考えられる、やりがいあるポジションです。

■入社後のキャリアパス
　入社後はリーダーの元、基幹システムの運用・保守業務を担当します。顧客との打ち合わせにも参加していただき、顧客の考え方や求めているものを吸収して業務に活かしてもらいます。最終的には、運用・保守業務のリーダーになってもらい、担当領域の推進及び拡大に繋げてほしいです。

＜業務内容＞
要件定義～システム設計にかかわっていただきます。お客様との打ち合わせに参画いただき、要求分析や、システム設計・開発を行っていただきます。
　・業務要求分析、システム要求定義
　・システム設計、アーキテクチャ設計
　・プロジェクト管理及び推進
　・C/Sシステム開発、WEBシステム開発
　・データベース、SQL

＜アピールポイント＞
・お客様とコミュニケーションを重ね、ビジネス課題や社会課題を解決に導くための仕組みづくりを行うことができます。
・システム提案としてパッケージ製品、ローコードプラットフォーム、スクラッチ開発などお客様の課題解決に向け最適なシステム化実現方式の提案を行い、お客様と一緒にプロジェクト推進を行います。
・様々なプラットフォームを用いた提案活動が行えます。
・メーカーと共同でのセミナー開催や提案活動も経験することが可能です。

＜入社後のキャリアパス＞
入社後は既存プロジェクトに参加し、プロジェクトリーダーの指導のもとで要件定義・設計・開発業務を担当します。お客様からの要求をヒアリング実施、、設計を検討をする過程で、コミュニケーションや交渉スキルを磨いていきます。また、プロジェクトリーダーとして必要な進捗管理、品質管理、課題管理のスキルも身につけます。
業務経験を積むことで、複数名のプロジェクトにおいてプロジェクトリーダーとしてプロジェクトを牽引いただきます。最終的には、ライン職として組織をリードし貢献することができます。

■業務内容
以下のコンプライアンス関連業務について、経験や適性を考慮の上、担当する業務を決定いたします。
□契約審査、契約書管理
□取締役会事務局運営
□コンプライアンス委員会事務局運営
□プライバシーマーク事務局運営
□情報セキュリティ関連業務
□内部統制
□リスクマネジメント
□コンプライアンス関連業務
□規程規則管理
□ほか法務関連業務全般


■体制
法務部配属
部長以下9名（うち1名は派遣社員）

■ポジションの魅力
コンプライアンス関連業務のほか、幅広い法務業務の知識・経験を得ることが可能です。
リモートやフレックス勤務制度を導入しており、働きやすい環境で業務に取り組んで頂けます。

■入社後のキャリアパス
希望や適性により、コンプライアンス関連業務だけではなく、契約審査や企業法務の幅広い業務を経験し幅広いスキルを身に付けることができます。
スペシャリストとしてのスキルを高めることや、マネージャーとしてのキャリアパスを目指すことも可能です。

■教育体制
OJTのほか、eラーニングによる教育システムを導入しており、自主学習をすることが可能です。
また、中途入社研修といった研修制度も整備しています。