株式会社メディクルード
★仕事内容★
当社のグループ法人で運営支援をしている美容医療クリニック【聖心美容クリニック】【SLaboクリニック】国内11院の人事採用戦略の企画立案/実行を担当するリーダー候補の募集です。
★具体的には・・・
まずは美容クリニックスタッフ（受付・看護師）の中途・新卒採用の採用戦略業務を中心に、リーダー候補としてHRチームメンバーのマネジメントもお任せしていきます。
将来的には人事制度構築、スタッフ向けの教育研修等、網羅的に人事領域へ携わることが可能です。
・採用戦略の企画立案/実行
・採用数値管理
・人事施策の効果測定/課題分析
・美容クリニックスタッフ（新卒）の教育研修企画/実行
・人事制度構築 等
【参考】2022年採用実績数
中途： 受付アシスタント 6名 ／看護師 22名
新卒： 新卒： 受付アシスタント（23卒） 7名 ※新卒採用は受付職種のみ
現在事業の拡大に伴い、採用活動は経営層と直接コミュニケーションを取りながらチーム一丸となって取り組んでいます。
新しい手法も積極的に取り組み、アイデアをスピーディーに施策に反映しながら人事戦略に挑戦できる環境です。
現段階で美容や医療に関する知識がない方でも、入社後丁寧に学べる機会を用意していますのでご安心ください！
是非これまでの経験を活かし、私たちと一緒に働いてみませんか？
私たちメディクルード（GenkiGroup）は「医療」「介護福祉」「教育」分野において、「世のため、人のため」という思いのもと、多くの方々に笑顔を届けるお手伝いする企業集団です。これら各事業分野において、５つのことを大事にしています
1.高品質な医療サービスを提供できる体制を整備すること。日本一の医療サービス体制を提供するお手伝いをする
2.患者様に最大限の満足度を高める体制を整えること。自分の家族にも安心して勧める ことができる医療体制を構築する
3.最新かつ柔軟なマーケティング手法を通じ世の中にサービスを広めること。
「まずはやってみる」というマインドを持ち、新しい手法にも積極的にチャレンジする
4.集う仲間たちにとって楽しく、働きやすい職場を作ること。人を大切にし、集う仲間 、それぞれが職場を共に作っていく
5.業界を誇り高く、発展をさせるお手伝いをすること。業界のパイオニアとなるべく、とことん真面目に、、。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 9:45～18:45（内：休憩1時間） |
| 想定給与 | 1.想定年収 500万円〜600万円 ※夏・冬の賞与含む ※月25時間相当の想定残業代を含む。25時間超過分は支給。 ※上記はあくまでも想定であり、前職の収入やご経験により変動致します。 2.支給日：毎月月末締め、翌月15日支給 3.給与改定：年2回（4月、10月） 4.退職金制度あり（勤続満5年以降対象） |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土・日）、国民の休日 ・年次有給休暇（6ヶ月勤務後、10日付与） ・その他の休暇（慶弔、年末年始） |
| 必須スキル・経験 | このような経験をお持ちの方を求めています（必須要件） ・事業会社での人事業務経験（採用/教育）、または、人事コンサルタント経験3年以上をお持ちの方 ・目標数値に対する戦略立案～実行等、数値管理のご経験 |
| 歓迎スキル・経験 | ・マネジメント経験 |
| 求める人物像 | このような考えの方と一緒に仕事をしたいと思います （求める人物像） 1.「患者様のために」を一番に考えて行動できる方 2.業務に対しご自身から主体的、かつ謙虚に取り組める方 3.チームワークを重視し、コミュニケーションを大切にできる方 4.わからないことは自分で調べて身につけられる方 5. 当社の企業文化を理解し、共感共鳴・同調できる方 患者さま一人ひとりとしっかり向き合い、安心と信頼を築いていく聖心美容クリニック、並びに当社メディクルード。その仕事に対する姿勢と同様にホスピタリティを持ち相手を気遣える社員が多く、穏やかな社風です。 「人と話すこと・チームで働くことが好き」「人の成長をサポートしたい」「美容が好き」という方は是非ご応募ください！ |
| 待遇 | 【手当】 ●交通手当（30,000円/月まで） 【その他】 ●社員研修旅行（台湾・タイ・グアム・上海・韓国・沖縄など） ●オフィス内フリードリンク（コーヒーマシン＆ウォーターサーバー自由利用、ソフトドリンクなど常備） ●グループ会社商品各種割引（社員やその家族も適用可能） ●福利厚生サービス（当社契約のリロクラブで提供される福利サービスを利用可能） ●インフルエンザ予防接種（年1回、インフルエンザワクチン接種を会社負担） ●健康診断（年1回法定内健診・生活習慣病予防健診・肝炎ウイルス検査受診費用を会社負担） ●研修費補助（会社全額負担：諸条件あり） 【各種制度】 ●退職功労金制度（勤続年数5年以上の正社員が対象） ●慶弔見舞金制度（結婚・出産・業務上傷病・死亡・高度障害の際に一定額を支給） ●時短勤務制度（小学校第３学年の終期に達するまで） ●育児休暇制度（入社1年以上の社員が対象、最大3歳に達するまで適用、時短勤務可能） ●介護休暇制度（法令に基づく） ●リフレッシュ休暇（勤続年数5年以上の正社員が対象：最大10日間連続取得可能） ライフイベントと共に長く一緒に働いてほしい、社員を大切にしたい、という想いがあります。 |
| 勤務地 |
東京都 最寄り駅：東京メトロ⽇⽐⾕線六本⽊駅徒歩1分、東京メトロ六本⽊⼀丁⽬駅徒 歩10分 ※転勤はありません。 |
| 募集拠点 |
株式会社メディクルード 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木3F |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 設立 | 1997年12月9日 |
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木3F |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 代表者 | 代表取締役 社長 神成 裕介 |
| 企業理念 | 共に生きる、より良く生きる |
| 事業内容 | 「医療機関等の運営推進」 ●マーケティング ●総務人事 ○各種システム提供 ○管理本部 ○設備賃貸 ○経営コンサルティング ●商品企画 ●医療ツーリズム推進（企画、通訳、翻訳、Webサイト構築など） ●「介護・福祉事業」 ○介護事業 ○福祉、介護事業コンサルティング ●海外事業 |
