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スマホアプリエンジニア(マネージャー)(エム・フィールド)

拠点 株式会社エム・フィールド_モバイルソリューション事業部

大手通信キャリアのプロジェクトにてスマホアプリサービスの開発・運営マネジメントを行います。
サービスを運営する上で、クライアントとの折衝、要件定義や、営業担当への連携など社内外との調整を担当していただきます。機能追加の提案や開発チーム・ベンダーとスケジュール調整や管理などの上流部分のマネジメント業務のため、より顧客目線での業務を経験することができます。

【担当するアプリ例】
●パーソナライズAI音声認識情報アプリ
 └ 現在地やプロフィールに合わせて、コンテンツや情報を配信する
●データ移行アプリ
 └ 携帯電話やスマートフォンの機種変更時に一括でデータ移行できる
●故障診断アプリ
 └ ショップに行かずにアプリで故障診断や修理手続きが行える
●データ復旧アプリ
 └ 水没や破損等で電源の入らないスマートフォンからデータを復旧し、この専用アプリを通してデータの復元が可能


【具体的な業務内容】
・スマートフォン端末ごとのアプリ利用状況などのデータ集計
・追加機能の開発調整、社内提案
・不具合発生時の対応調整
・新バージョン発表時の動作検証、試験項目の見直し
 └ 新機種発売に伴うアプリ動作検証
 └ OSバージョンアップに伴うアプリ動作検証
 └ アプリ動作検証項目の見直し
・社内向けマニュアルの作成
・一般ユーザー向けマニュアルの作成
など


★こんな方にマッチしています!
・SIerで開発経験があり、よりクライアントの近くで仕事をしたい方
・スマホアプリの開発に携わってみたい方
・開発だけではなく、全体のコントロールや管理などの上流にチャレンジしたい方
・技術のみでなく、ビジネスサイドで経験を積んでいきたい方

採用情報
募集背景 プロジェクト拡大による増員になります。

OJTや研修システムなどを通して、必要知識を学んでいただき、業務を徐々にお願いできればと考えております。
チームでの業務になるので、先輩社員のフォローの元、業務を進めて頂きます。
配属部署 モバイルソリューション事業部

5Gなど先端技術が飛び交うモバイルソリューション最前線で、
大手クライアントの要望をヒアリングし、企画から提案そして開発支援まで一貫して担います。
職能としては、プリセールス、セールスエンジニア、ITコンサルタント、ネットワークエンジニア、開発PM、アプリ開発PM、プロダクトマネージャー、Webディレクター、エンジニアなど様々です。
概要 ◎誰もが知る大手企業のプロジェクトを数多く手がける当社なら、様々な業界のプロジェクトに携わり、多方面の知識や上流工程経験を身に付けることができます。じっくりと腰を据えて働き、エンジニアとしてワンランク上の、スキルとキャリアを実現できます。

◎経営陣の多くが技術者出身。エンジニアやクリエイターの働きやすさを第一に考えており、メンバー1人1人の想い描くキャリアパスを実現できる環境があります。 個々の将来ビジョンについて会社としても一緒に考え、実現に向けバックアップしていきます。

◎育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも、当社の強みです。入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。

◎6年連続増収増益。各部門で新しい取り組みや投資を行っており、18期経った今でもベンチャースピリットは忘れずに成長し続けています。
この仕事で得られるもの ・ベンダー、社内各部署との調整力
・データ集計に関する知識
・大規模開発に関わるご経験
・スマホアプリケーションに対する知識
必須スキル・経験 ・何かしらのスマホアプリ開発に関わる経験
(エンジニア、マネジメントなど、職種は問いません)
・営業など顧客と直接コミュニケーションをとる経験
歓迎スキル・経験 ・業務でExcelマクロを集計を行った経験
・サービス機能追加など提案の経験
・ベンダーコントロールの経験
・要件定義の経験
・Webページの簡単な修正スキル(文言の追加修正、画像の差し替え
・Photoshop/Illustrator使用経験
求める人物像 ・成長意欲の高い方
・お客様が求めるサービスを考えられる方
・課題解決に向けた提案を自発的にできる方
・チーム内での別担当者の進捗にも気を配り、率先してサポートできる方
想定給与 450万円〜700万円
★ 経験者の方は基本的に、前職以上の給与を保証します。

【年収例】
年収500万円【モデル1/メンバー】月給35万円(経験5年/29歳)
年収700万円【モデル2/マネージャー】月給48万円(経験10年/35歳)
定員 2 名
選考プロセス ▼エントリー
まずはお気軽にご応募下さい!
    ↓
▼面談(1次と最終2回)
五反田本社で実施します。(駅から徒歩3分)
※Skypeで実施の可能性もあります。
1次面談:SE/PM+人事
最終面談:事業部長
    ↓
▼内定・採用
応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております。
入社後のGAPを防ぐため、育成担当やPJTメンバーとの事前顔合わせや、
また条件の通知や会社の制度を詳しくお伝えさせて頂く場として、
オファー面談を実施予定です。
勤務地

東京都

本社/五反田オフィス/クライアント先/在宅のいずれか

勤務時間 9:30~18:00/1日7.5h
※フレックス制度あり(コアタイム10:00〜15:00)
※時間年休制度(1h単位で有給取得可能)
待遇・福利厚生 ■社会保険完備
■交通費支給(月5万円まで)
■確定拠出年金制度
■副業制度
■定期健康診断会社負担
■インフルエンザ予防接種
■フレックス制(コアタイム10~15時)
■一部リモート勤務制度有
■社員紹介制度
■ビジネス系研修(トーマツイノベーション Biz CAMPUS)
■オンライン学習サービス(schoo WEB-campus)
■資格取得制度(ex:プロジェクトマネージャ試験合格…10万円支給)
■外部セミナー参加費用補助
■書籍購入補助
■慶弔見舞金制度
■結婚祝金制度
■産休・育休制度(100%復帰)
■敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
休日・休暇 ■年間休日125日
■完全週休2日制(土日祝)
■サマー休暇3日(6月〜10月)
■年末年始休暇
■有給休暇(入社3か月後付与)
■時間年休制度(1時間単位で有給取得が可能)
■産休育休取得実績(復職率100%)
■記念日休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

★産前産後休暇★ 復職率100%!
★育児休暇★ 男性の取得実績あり!
★有給休暇★ 取得率77%!
募集拠点

株式会社エム・フィールド_モバイルソリューション事業部

東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田2F

自由項目① 【MS部で身に付くスキル】

◎ユーザーを意識した仕様検討力
当部署ではtoC向けのサービス企画・開発に携わることが多いため、「システム利用者の立場になって、この要求仕様で良いのか?」と繰り返し自問自答し、顧客企業の様々な部門の人々の要求を整理して、利用者(ユーザ)の真の要求を自分なりに把握・納得したうえで、システム開発に臨むことが重要です。

◎高い調整スキル
規模が大きい且つユーザーに影響範囲の出るものが多いので、システム開発部門でユーザ要求仕様の検討・調整作業をしていると、企画部、利用部門、運用部門、経営部門などからの指摘や要望で仕様が変更になることもあります。各部門の要望を取りまとめながら、常に本音のコミュニケーションを取り合いながら、全員合意の仕組みを構築することが必要です。
企業情報
balconia株式会社 https://www.balconia.co.jp/
株式会社エイアイ・フィールド https://www.aifield.jp/
株式会社エム・フィールド https://www.m-field.co.jp/

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