本社
SaaS型アプリ開発サービス「ModuleApps」と行動分析ツール「Amplitude」のインサイドセールスとパートナーアライアンスを担当していただきます。インサイドセールスはSDR、BDRの両方を担当し、パートナーアライアンスでは主にパートナー企業との契約締結や協業プロモーションをお任せします。
■具体的には
●インサイドセールス
-お問合せや資料請求に対する電話、メールフォロー
-ウェビナー参加者のフォローやイベント出展時の接客対応
-マーケティング部門と連携したプロモーション企画立案
-獲得したリードの継続的なナーチャリング
-ターゲット顧客に対するアウトバウンドアプローチ
●パートナーアライアンス
-パートナー企業との契約締結
-協業プロモーション活動の企画・実行
-パートナー企業の扱う商材の、自社営業担当への啓蒙
※パートナーとの商談は別の営業担当が実施します。
<クライアント企業の特徴>
各業界のリーディングカンパニーを中心に、当社開発アプリを使った販売促進(Push通知、実店舗への送客、クーポン発行等)を行っている企業を担当していただきます。新規開発中のアプリも多数あり、顧客のプロダクト、サービスの成長にデジタルマーケティング領域という大きな役割で直接関わることができます。
■ミッション■
当社は企業消費者間のコミュニケーションをテクノロジーでデザインする企業です。
従来のアプリ開発ビジネスだけでなく、より幅広くクライアントのデジタルマーケティングをご支援するために事業領域を拡大しています。
当部門はその中で、THE MODELをベースとしたマーケティング、インサイドセールス、営業のシームレスな連携を実現する部門です。マーケティング部門と営業部門の中間で両組織を有機的につなぎ、獲得したリードを商談に育てていくことがミッションです。また、パートナー様と良好な協業関係を構築し、新たな商談のチャネルを構築することも重要なミッションです。
採用情報 | |
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定員 | 2 名 |
学歴 | 不問 |
必須スキル・経験 | 以下のいずれかの経験 ・法人向けインサイドセールスもしくは新規開拓営業のご経験3年以上 ・パートナー営業、パートナーアライアンスのご経験3年以上 ・Gmail、Zoom、SlackなどITツールを活用した経験 |
歓迎スキル・経験 | ・マーケティング部門をクライアントとした営業経験 ・エンタープライズ(従業員300名以上)の企業を対象とした営業経験 ・IT業界経験 ・契約書の査読、作成経験方 |
求める人物像 | ・新クライアントの事業を理解し、どうしたら課題解決できるか考えられる方 ・地味な業務でも継続してやり続けることができる方 ・パートナーとWin-Winの関係を作ることを楽しめる方 ・新たな技術・サービスに対して好奇心を持って接することができる方 |
備考 | ・試用期間と本採用時とで、待遇等条件は変わりません。 ・経験によって、給与は決定いたします ・服装自由、副業可 |
組織関連コメント | 代表取締役社長 = マネージャー = リーダー = ★ ★のポジションで採用予定です。 |
勤務時間 | 9:00~18:00 (休憩60分) ※フレックスタイム制度 (コアタイム:11:00~15:00) |
アピールポイント | ◆アプリの提案業務を通じ、消費者の日常行動に貢献できる! ◆親会社ドコモのR&D部門との連携業務も多く、イノベーティブな事業創造に関わる機会が豊富! ◆米国ナンバー1行動分析ソリューション企業が提供する「Amplitude」を利用した最先端のデータ・ドリブンに基づく手法を習得することができる! |
想定給与 | 【想定年収:324万円~608万円 】 ■月給:27万円~ ※経験、スキル、適性を考慮の上給与額を決定します ※残業代は全額保証いたします (みなし残業なし) ※フレックス制度(コアタイム11:00~15:00) ※3ヶ月の試用期間があります(条件の変更はありません) |
給与外手当 | 通勤交通費全額支給 残業代全額支給(みなし残業なし) |
福利厚生 | 弊社はユニークな福利厚生が多々ございます! [WOWコイン] 感謝のメッセージと成果給(コイン)を従業員同士で送り合うことができ、コイン総額がそのまま給与に反映される仕組み [部活] 正社員5名以上で部活の立ち上げが可能。会社から部費を支給 [タダ飲み] 会社主催の懇親イベント(歓迎会、忘年会等)における飲食代を会社が負担 [ハッピーフライデー] 毎月第一金曜日に居室内でのイベントを実施 [レッツラーニング] 業務上で必要なスキル向上を目的とした書籍購入費用を会社が負担 [シカクシエン] 業務に係る資格を取得した際に受験費用の一部を会社が負担 [シカクシエン(英語) ] TOEIC試験の受験費を負担します(年1回まで) [プレミアムフライデー] 毎月末金曜日は15:00退社OK [シティーズ] 会社の最寄り駅から3駅以内に住めば家賃の20%支給 [インフル予防接種] インフルエンザ予防接種の診察代金は全額会社が負担 [ファミリーデー] 社員家族の職場見学 [その他] -慶弔見舞金(結婚、出産等) -ドコモグループ割引 -コーヒー、紅茶、緑茶無料飲み放題 -居室内自販機完備(飲料、アイス、軽食) -休憩室、リラックスブース、セミナールーム、社員食堂完備 -セグウェイでの移動OK! |
残業 | 有 ※月平均20~30時間程度 |
休日・休暇 | 土・日・祝・夏季(5日)・年末年始(6日)・記念日休暇(0.5日) ■年間休日 130日 ■有給休暇 初年度10日間 ※入社日より5日間の年次有給休暇付与 ■その他特別休暇 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
試用期間 | 3カ月 (条件変更なし) |
社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
定年 | 65歳 (再雇用なし) |
選考方法 | 書類選考 ↓ 1次面接 (当該部署メンバ1~2名+人事1名) ↓ 2次面接 (役員4名) ↓ ★内定 ※内定後、条件をお伝えする為の面談がございます |
公開求人背景 | 企業のOMO(Online Merges with Offline)の実現をご支援する私たちのさらなる事業拡大をプロデュースの側面から支えていただける方をお迎えしたいと考えています。 |
勤務地 |
東京都 |
募集拠点 |
本社 東京都港区虎ノ門3丁目8-8 NTT虎ノ門ビル 4F |
電話 | 03-6381-5062 |
採用担当 | 経営戦略部 人事企画ユニット |