ソフトウェアエンジニア／自社サービス開発

▼企業情報
レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2021年度は年商649億を突破しました。
「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、
2022年度「働きがいのある会社」女性部門、若手部門では1位を受賞しており、成長を続けています。


▼業務内容
◎詳細
サービスグロースを目指すべく、市場を見た上での施策提案などの上流部分から既存オウンドメディアや社内SFAの開発に携わっていただきます。
そのため、エンジニアであっても他部署やユーザーとのコミュニケーションを、密に取りながら仕事を進めていくことを期待しているポジションです。

・フロントエンドやバックエンドにおける要件定義／設計／実装
・KPI改善施策企画
・データ分析、ユーザー調査
・コードレビュー
等


▼組織について
◎開発組織について
レバレジーズでは創業以来、代理店や外注業者をほぼ使わずインハウス型でノウハウを蓄積している環境で、以下3部署にて自社サービス開発を行っております。

・メディアシステム部
・ソリューション開発部
・レバテック開発部

以下、想定配属先となります。
※適性や希望を鑑みて決定いたします。

・新規事業
社内での新規事業やSaaSプロダクト開発にご参画いただきます。
レバレジーズでは積極的に新規事業を生み出しており、企画立案から実装までチャレンジしていける環境です。
モダンな開発環境を取り入れており、プロダクトの成長とともに自分自身の成長も実感できます。

・海外事業
海外在住者向けメディア「WeXpats」関連のローカライズや新機能の追加、サイトの改善の開発を担当いただきます。
人材の流動性を上げグローバル展開を加速させていく中で、事業戦略を意識した開発ができる環境です。
だれもが安心してキャリアを歩むことができる世界を実現させるため、周囲を巻き込み推進していける人材を求めています。

・レバテック
レバレジーズを代表するIT人材就職支援『レバテック』のサービス開発・社内システムの整備を担当するポジションです。
営業が使いやすいような良いシステムの開発はもちろん、求職者や企業などの社外顧客により良いサービスを提供し、IT人材が活躍していける世の中を作っていく為、広い視野を持ち開発に尽力いただきたく思っております。

・メディカルケア
看護師の転職を支援する『レバウェル看護』介護士の転職を支援する『きらケア』など、弊社が運営する看護・介護領域人材サービスの開発をお任せします。
複数のメディアに関わる施策の実行や、社内ユーザー体験の改善を行っていますが、中長期を見据えた新しい施策の重要性が増しており、事業戦略を意識して開発ができる人材を求めています。

※上記含め40を超えるメディアの運営をしています


▼開発環境
開発言語：TypeScript、PHP、Python、Golang、Dart、JavaScript

フレームワーク：Next.js、React、 Nuxt.js、 Vue.js、 NestJS、 Flutter、 Serverless Framework、 Laravel、 Express

インフラストラクチャ：
・AWS：EC2、ECS、S3、RDS、ElastiCache、Lambda
・GCP：GCE、GKE、Cloud SQL、Cloud Run

ミドルウェア：nginx、Node.js

DB、検索エンジン：MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch

OS：Linux

構成管理ツール：CDK、Ansible、CloudFormation、Terraform

CI/CD：CircleCI、GitHub Actions

監視ツール：Cloudwatch、Datadog

その他ツール、サービス：Docker、Swagger、GitHub、Slack、gRPC、GraphQL

開発マシン：MacBook Pro


▼参照記事
「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニー、女性部門/若手部門で2022年1位を受賞
https://melev.leverages.jp/entry/2022/02/16/132048
エンジニア職採用ページ
https://recruit.leverages.jp/recruit/engineer/
レバテックの未来に向けた開発組織の取り組み
https://melev.leverages.jp/entry/2022/10/27/155222
レバレジーズの急成長を支える開発組織の大改革
https://melev.leverages.jp/entry/2020/10/13/100000