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インサイドセールス担当/IT領域

拠点 本社

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▼企業情報
https://leverages.jp/company


▼「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニーを受賞
https://melev.leverages.jp/entry/2022/02/16/132048
レバレジーズは創業15年で年商500億円を越え、急成長を続けている企業です。
2022年度「働きがいのある会社」3位にランクイン、「働きがいのある会社」女性ランキングでは1位を受賞しました。


▼レバテックについて
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。


▼カスタマーサクセス推進部について
レバテック各サービスにおけるCX(顧客体験)の最大化や、アップセル/クロスセル/リテンションによる収益拡大をミッションに置く部署です。
複数存在するレバテックのサービスを正しくご利用いただくための支援を行い、継続的な関係性を築き、クライアントのビジネスを人材という側面から成功に導くための取り組みをしています。


▼業務内容
以下、いずれかのチームに適性を見て配属させて頂きます。

(営業チーム)
お問い合わせや展示会、ウェビナーなどで接点をもったクライアントに対して、商談の実施から契約締結までを担当いただきます。
商談時にはクライアントの課題感を正確に把握したうえで、採用戦略を一緒に考え、レバテックが保有するすべてのサービスの中から最も最適なサービスを提案します。
契約締結が完了した後は、人材とクライアントをマッチングさせる部門へ引継ぎを行います。
クライアントとの初期接点を一任しているため、レバテックから新たな事業が生まれた際には、立ち上げメンバーとして新サービスの営業をお任せすることもあります。
営業関連業務以外にも、展示会の企画や営業オペレーションの仕組化、SFAの要件設計など様々なプロジェクトに携わることができます。

(企画チーム)
新規顧客開拓を目的とするイベント施策の立案から実行をPMとして行っていただきます。規模感によっては20~30人程度の社員を動員します。
最初は上記イベント関連を担当いただきますが、
ゆくゆくは更に幅広い範囲のBtoB集客施策をお任せできます。

具体的な業務内容
・市場調査
・事業課題に基づいたアプローチ方法/出展すべきイベントの検討
・関係者との合意形成
・施策インパクト計算及び予算交渉
・リソース調整
・小間位置確保
・出展準備
・ブース、パンフ等制作物依頼
・オペレーションや数値改善施策
・会期中のリードデータ管理と数値管理
・会期後の数値管理/振り返り
など


▼当ポジションの魅力
・人材業界のほぼすべてのサービスに網羅的に携わることができます。
・新規事業の立ち上げに携わることができます。
・Salesforceの導入や設計などに携わることができます。
・広報やマーケティングチームと一緒に業務を行うため、幅広い知見を会得できます。
・問題分析~企画立案~施策実行までを一貫して行えるというポータブルスキルが身につきます。
・早期に責任あるポジションをお任せする可能性があります。
・マネジメント職への昇格やフィールドセールス職・マーケティング職へのキャリア転換など、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。


▼キャリアパス事例
弊社では様々なキャリアパスの実現が可能です。
・インサイドセールスグループメンバー→インサイドセールスチームリーダー→インサイドセールスグループリーダー
・インサイドセールスグループメンバー→インサイドセールスグループリーダー→プロダクトオーナー
・インサイドセールスグループメンバー→ライター→動画クリエイター

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採用情報
勤務時間 09:00~18:00
12:00~21:00
※所定労働時間8時間/休憩1時間
※フレックスタイム制:無
※12:00~21:00の勤務はお取引先から18時以降での打ち合わせを依頼された場合になります。ただ、ほとんど入ることはございません。
休日・休暇 ■年間休日121日以上(土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■有給休暇
・入社半年後10日~最高40日
・労働基準法に基づき年間1日~2日付与日数は増えていきます
■特別休暇
・婚姻休暇・出産補助休暇・忌引き
必須要件 ・高卒以上
・正社員として営業もしくは販売経験1年以上
歓迎要件 ・リーダー、マネジメント、教育経験
・業務改善経験
・リーダー、マネジメント、教育経験
・Excel、Googleスプレッドシート、各種BIツールなどを利活用しての業務改善経験
・営業企画担当/オペレーション企画担当としてプロセス改善を行った経験
求める人物像 ・目標達成意欲の高い方
・周囲の意図を的確に汲み取れるコミュニケーション能力が高い方
・周辺業務も積極的に巻き取って仕事に取り組める方
・業務を効率化するための仕組みづくりが得意な方
・学習意欲が高く新しいことを学ぶのが好きな方
待遇 ■交通費支給(当社規定による)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■資格取得支援制度
■産前フレックス・時短勤務制度
■ビジネス雑誌読み放題
■オンライン英会話無料受講制度
■LCP制度(事業部間交換留学制度)

■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり)
 ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止
 ・禁煙サポート制度あり

■ご近所手当
 ・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:2万円/月 支給
 ・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:1.3万円/月 支給

■レバカフェ制度
 ・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
 ・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
 ・白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実
その他要件 ■職種について
・配属チームによって営業職または企画職となります。
 
勤務地

東京都

募集拠点

本社

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F/25F

企業情報
会社名 レバレジーズ株式会社
設立 2005年4月6日
資本金 5000万円
役員 代表取締役 岩槻 知秀
執行役員  藤本直也
関連会社 レバレジーズキャリア株式会社
レバレジーズオフィスサポート株式会社
レバテック株式会社
レバレジーズメディカルケア株式会社
レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社
Leverages Career Mexico S.A. de C.V.
Leverages Career Vietnam Co., Ltd.
Leverages Career India Pvt. Ltd.
事業内容 自社メディア事業
人材関連事業
システムエンジニアリング事業
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 2019年度:正規雇用労働者の中途採用比率 71%
2020年度:正規雇用労働者の中途採用比率 41%
2021年度:正規雇用労働者の中途採用比率 69%
公表日:2022年4月8日

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