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総務マネージャー候補
本社オフィス（目黒）
コンサルティングファームにおいては、多様な知の集積と浸透が重要だと考えています。この推進に向けて、コンサルタントが集うオフィス環境などの整備や社員がよりパフォーマンスを上げるために必要な社内のコミュケーションイベントの企画・運営を中心にご担当いただきます。
経営陣や社内各部門と連携し、全社の環境整備や組織のビジョン、多様な知の効果的な伝達をリードしていただくポジションとなります。
〈具体的には〉
●社内コミュニケーション関連
・ 毎月の全社会議のコンテンツ企画、運営（参加者500名程度）
・ 年度キックオフミーティングの企画、全体統括、運営（参加者500名程度）
・ クリスマスパーティーの企画、全体統括、運営（参加者600名程度 ※社員、家族、来賓含む
・ 経営陣と連携したビジョンや目標の伝達
・株主総会・取締役会の招集と運営、商業・法人登記等の事務
・ 社内報の企画、取材、発行
・ その他各種イベントの企画、運営
●オフィス・ファシリティ関連
・ オフィス環境の維持・改善
・ オフィスレイアウト変更の企画・実行
・ オフィス拡張の企画・検討
・ オフィス運営に関するサプライヤーマネジメント
・ 備品の管理・手配
・電話応対、来客対応
●その他総務業務関連
・ BCPの企画・運用
| 採用情報 | |
|---|---|
| 組織構成 | 部 長 （60代男性） ※法務部門兼務 専任部長（60代男性） ↓ スタッフ4名（40代女性・30代女性・20代男性） ※上記の他、同部署に法務スタッフも在籍しています。 |
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 |
| 想定給与 | ［給与］ 年俸制 600万～800万を想定 ※ご経験や前職年収を考慮します ※交通費別途支給 ※上記年俸を12分割して毎月支給 ［賞与］ なし ［退職金制度］ なし ［昇給］ 年１回 |
| 休日・休暇 | 完全週休２日制(土・日)、祝日 年末年始休暇 年次有給休暇(入社後３か月経過で取得可、初年度10日・最大20日) 産前産後休暇 育児介護休暇 パートナー出産休暇 子の看護休暇 慶弔休暇 特別休暇 等 |
| 必須スキル・経験 | ・ 大卒以上 ・ オフィス管理（ファシリティマネジメント）の経験（3年程度以上） ・ 全社イベント企画運営経験 ・ PC操作経験（Word, Excel, PowerPoint 基本操作） ・総務実務の経験（5年程度以上） |
| 歓迎スキル・経験 | ・ 認定ファシリティマネージャー ・防災管理者 ・衛生管理者 ・クラウドサービスやプロジェクト管理ツール等の導入経験 |
| 求める人物像 | ・ ホスピタリティマインドを持っている方 ・ 経営者へのダイレクトレポート経験をお持ちの方 ・ スピード感のある方 ・ バイタリティ溢れる方 ・ 全体感を持って業務にあたれる方 ・ 手を動かせる方 |
| 歓迎言語・レベル | 英語（ビジネスレベル） |
| 待遇 | ［社会保険］ 完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ［福利厚生］ 契約保養所 健康診断 カウンセリング制度 ベビーシッター利用補助 クリスマスパーティ スポーツ大会・サークル活動補助 無料コーヒー 転居補助(条件あり) 等 |
| その他要件 | ［試用期間］ ※期間中の待遇の変更なし 有り（６か月） |
| 選考フロー | エントリー ▼ 書類選考 ▼ 一次面接 ▼ 二次面接 ▼ 最終面接 ▼ 内 定 ※選考フローは変更となる場合がございます。 |
| 勤務地 |
東京都 |
| 募集拠点 |
東京都品川区上大崎 |
| 企業情報 | |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社レイヤーズ・コンサルティング |
| 設立 | 1983年12月 |
| 代表者 | 代表取締役ＣＥＯ 杉野 尚志 代表取締役ＣＯＯ 中防 保 |
| 従業員数 | 555名（2025年4月現在） （公認会計士12名、米国公認会計士1名、税理士2名） |
| 事業内容 | 下記領域における経営コンサルティングサービス - 新規事業開発・ビジネスモデル変革・M&A支援 - グループ・グローバル経営管理 - ガバナンス・リスクマネジメント強化 - マーケティング戦略・営業改革 - 本社・間接業務改革 - サプライチェーンマネジメント - ヒューマンリソースマネジメント - ビジネスプロセスアウトソーシング - デジタル化戦略・ITマネジメント |
| 本社所在地 | 〒141-8214 東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア14階 |