求人一覧
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イベントチケット情報登録スタッフ【東京本社】
【概要】
『株式会社ローソン』のグループ企業として、
音楽・演劇・スポーツ等エンタテインメント全般のチケット販売を行っています。
ライブやイベントへの関心が以前より高まっている昨今、取り扱うチケットも年々増加しています。
今後もそうしたニーズに対応するための増員募集です。
また、1人ひとりの業務負担を減らす狙いもあります。
【業務内容】
[1]取引先からメールでチケットの情報を受領
※基本的に同じ取引先担当者とのやり取りです
[2]情報を専用のシステムに登録
興行名、日時、会場、席種、価格などを入力。
取引先が登録内容を確認後、チケットの販売開始!
※社内の様々な部署とコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます
事業全体のイメージについては、以下リンク先をご確認ください!
https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ticket-sales/
活躍する社員のインタビューも掲載しております!
https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ticket-sales-2015/
【入社後の流れ】
情報登録の専用システムの研修を実施。
その後、本人の適性、社内人員配置に応じて
コンサート/演劇/スポーツ/イベント等ジャンル別のチームに配属。
先輩のサポートからスタートし、慣れてきたらお一人で取引先を担当。
作業スケジュールを管理しながら業務を行って頂きます。
(リモートワーク導入可/要相談)
♪♪1枚のチケットで、エンタメとファンをつなぐ仕事
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チケット販売には、様々な種類の「先行販売」から「一般販売」までがあります。
席によって値段が異なったり、年齢制限があったり…
細かな条件をしっかり確認して
チケット発売日に、間に合うよう正確に入力します。
コツコツした作業が中心ですが、
その先には多くのお客様の笑顔が待っている仕事です。
本社
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チケット仕入れ営業 ~「ローチケ」企画提案から立ち会いまで~
イベント主催者やアーティスト所属事務所、スポーツや演劇団体等へのチケットを仕入れを中心とした、「ローチケ」の企画提案営業をお任せ。
販促企画やプロモーション効果や販売状況の取り纏め等幅広い業務です。
【具体的には】
■仕入れ交渉
■販促企画立案
■受注後の運営
■新規ビジネスの提案
■プロモーション効果や販売状況を取りまとめ、報告
■社内の各部署への業務依頼・調整業務
■現場立会い 等
★基本、既存のお客様中心の深耕営業となります。
★コンサート・イベント等の立ち合いの機会がございます。
【担当ジャンル】
音楽、演劇・クラシック、映画、スポーツ、イベント・レジャーなどの中から
業務の適性等に応じて、担当ジャンルを決定いたします。
地区営業所に配属の場合は、複数ジャンルを担当いただきます。
【業務の流れ】
▼情報収集
基本的には既存中心の取引先を定期的に訪問し、
今後予定されているコンサートや舞台、各種イベントなどエンタメ興行の情報を収集。
▼提案
顧客の特徴やファン層に合わせて、最も効果的な販促企画を提案。
『LAWSON』や『HMV&BOOKS』等グループシナジーを活かして進めることもあります。
▼受注・販促
社内の各部署と連携して、効果的なプロモーションを遂行していきます。
▼現場立ち合い
会場に足を運び、ファンの方々の入場まで見届けます。
事業全体のイメージについては、以下リンク先をご確認ください。
https://www.ent.lawson.co.jp/le-recruit/ticket-sales/
【入社後は】
まず社内のチケットシステムなど、社内インフラを学びます。
その後は販促、チケット情報登録、デスク(営業事務)など他部署の業務の概略を把握。
並行して先輩や上司と同行し業務の流れを徐々に覚えつつ、できることを少しずつ拡げていきます。
本社
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Webコンテンツ編集担当(クランクイン!)
当社が運営するWebメディア「クランクイン!」向けのニュース記事を作成、編集していただく方を募集します。
(姉妹サイト「クランクイン!トレンド」の業務の一部を、お願いする場合もございます。)
クランクイン!は‘‘エンタメの「今」がわかる”をコンセプトに、
映画・ドラマ・アニメ・演劇・音楽などのエンタメ情報を毎日発信しているメディアです。
企画提案から取材、校正までコンテンツ制作に関わる業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・情報収集、リサーチ
・ニュース記事の執筆、校正
・取材、インタビュー対応(ライター、カメラマンの手配、進行管理 等)
・コラム作成(企画・記事制作 等)
【チーム体制】
8~9名の編集チーム(外部編集者も含む)
※こちらのチームで月間約1,200本の記事を作成、配信しております。
※ご担当いただくコンテンツはこちらです。
クランクイン!トレンド(https://www.crank-in.net/trend)
クランクイン! (https://www.crank-in.net/)
本社
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ツアー企画制作【東京本社】(旅行業界経験不問)
【概要】
『株式会社ローソン』のグループ企業として、チケット事業・エンタメ物販サービス事業、トラベル事業等、様々なエンタテインメント事業を提供しています。
『ローソントラベル』のエンタメ旅行の企画・制作担当者を募集。エンタメツアーや、アーティスト・著名人のファンミーティングツアー、
ミュージカル・演劇等のアクセスツアー等の企画を立案して、芸能事務所様・イベント興行主様へのプレゼンテーションを実施。
お取り組み案件決定の際は、担当するツアーの進行・管理をお任せします。
【業務内容】
①アーティスト・声優・俳優等の『ファンツアー』の企画プロデュース。
②舞台・花火大会・スポーツなど、様々なイベントへの『遠征旅行』の造成。
③ツアー当日の添乗、ディレクション業務、イベント運営
【入社後の流れ】
OJTでの研修が基本になります。
先輩スタッフのサポートをしながら、徐々に企画にしていきます。
※ツアーの添乗に必要となる「旅程管理主任者資格」は入社後に取得可能です。
本社
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ECサイト運営担当(グッズ・コスメ販売)【EC営業部】
当社のエンタメ物販サービス事業におけるECサイト『HMV&BOOKS online』および『morecos+』にて、
アーティストほかコンテンツ関連のグッズやコスメ販売チームのメンバーとして、業務を行っていただきます。
業務に必要な知識やスキルは入社後にイチから覚えていける環境ですので、未経験の方もご安心ください。
【業務イメージ】
・販促ページ作成・更新
・販促メルマガ作成
・商品登録、商品画像の反映
・販売条件設定
・数値報告
※業務を進める上では、他部署との連携が必要不可欠です。
『HMV&BOOKS online』では、「HMVスキハピ」というアイドル・アニメ・
イベント・推し活お役立ち情報などの最新エンタメ情報なども発信しています。
よろしければ、下記URLをご覧ください。
https://www.hmv.co.jp/sukihapi/?bnid=250605_ml_sk
■チーム体制
EC営業部で担当ごとにチームが分かれています。
担当いただく業務のチーム構成は、
マネージャー1名-リーダー1名-メンバー2名
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サイト改善のWEBデザイン担当(PM・管理職候補)【UI・UX企画部】
PM・管理職候補としてチケット事業、旅行事業のWEBデザイン・フロントエンドをご担当いただきます。フロントエンドのご経験を活かして、WEBデザイナーとしても、活躍できる環境です。
また、志向性によっては、将来的にPM・管理職候補もお任せします。
【☆ローソンエンタテインメントについて】「株式会社ローソン」のグループ企業として、チケット事業、物販サービス事業、トラベル事業、メディア事業等、様々なエンタテインメント事業を提供しています。お客様へ360°エンタメサービスを提供し、"唯一無二のエンタメ総合企業を目指しています。
本社
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票券管理業務担当【演劇・クラシック営業部】
コンサート・演劇・イベント・スポーツのチケット販売を行っている「ロー
チケ」の、演劇・クラシック興行全体の票券管理・劇場での受付対応業務をお任せいたします。
【具体的には】
■興行主催者とのチケット販売に関する調整業務
■チケット販売設定、在庫管理、販売状況のレポート作成
■システムの登録、更新作業
■顧客、主催者からの問合せ対応
■公演当日のチケット業務(必要に応じて現場対応あり)
★社内での調整、取引先とのやり取りと、多方面でコミュニケーション力
を発揮できる仕事です。
本社
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【HMV 店長候補】
HMVの店長候補として、以下の業務を中心にお任せします。
【業務詳細】
・店舗業務全般
(具体的には、レジ含む接客対応、商品管理、売場作成、イベント運営など)
・店長候補として、人材採用・育成、シフト管理、数値管理などもご経験に応じながら、お任せします。
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レコードの査定及び、出品担当【record shop 営業部】
HMV record shopにて取り扱うレコードに関して担当者として、以下の業務を中心にお任せします。
【業務詳細】
・レコードの査定業務、接客業務
・レコードの通販(ECサイト)出品業務
【事業イメージ】
事業については、以下リンク先をご確認ください。
https://www.hmv.co.jp/recordshop/news
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【HMVエソラ池袋 店長候補】
HMV 池袋店の店長候補として、以下の業務を中心にお任せします。
【業務詳細】
店舗業務全般(レジ含む接客対応、商品管理、売場作成、イベント運営)
↓
店長候補:人材採用・育成、シフト管理、数値管理
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