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中途 求人一覧

中途 求人一覧

4 件
  • 中途
  • 契約社員

人事労務事務アシスタント(契約社員)

【業務内容】
自社開発の人事労務システムを活用して、お客様企業の人事労務事務を代行します。具体的には就労証明書や収入証明書といった証明書類の作成、住民税に関するお役所の手続き、財形貯蓄や従業員持株会に関する金融機関の手続き、社会保険申請に必要な事前データの作成などをご担当いただきます。※社会保険申請は社労士独占業務のため、当社が直接行うことはありません。

【業務のポイント】
未経験からでも労務業務を経験することができます。個人情報を扱う業務であり、金銭に関わる手続きも多いため、正確さや慎重さが要求されます。社外とのやり取りはさほど多くありませんが、申請内容に関連してお客様従業員に問い合わせをしたり、お役所からのお問い合わせに回答することなどがあります。

【所属部署】
ソーシャルサポート SSグループ

【選考ステップ】
書類選考→人事面接→役員面接(現場担当者同席)

拠点 東京本社

  • 中途
  • 正社員

給与計算担当者(給与計算実務経験者)

【業務内容】
自社開発の人事・給与システムを活用して、お客様の給与計算業務をご担当いただきます。主担当として、お客様とのやりとりやシステムを活用したオペレーションを行い、補佐スタッフが作成したデータのチェック等を行います。入社時点では、業務フローやシステム操作を覚えるため、データ入力作業やEXCELでのデータ加工等もご担当いただきます。

【キャリアプラン】
将来的には、同部署の中でマネジメントを目指すだけではなく、給与計算の知識を活かして、システム導入のコンサル業務(プロジェクトマネジメント)のポジションや、オペレーション業務の業務プロセス設計(改善)を担当するポジションなどにキャリアチェンジすることも可能です。

【所属部署】
HRサポート部門 HRS第1~4グループ

【選考ステップ】
書類選考→人事面接→現場面接→役員面接

拠点 東京本社

  • 中途
  • 正社員

給与計算担当者(未経験ポテンシャル採用)

【業務内容】
自社開発の人事・給与システムを活用して、お客様の給与計算業務をご担当いただきます。主担当として、お客様とのやりとりやシステムを活用したオペレーションを行い、補佐スタッフが作成したデータのチェック等を行います。入社時点では、業務フローやシステム操作を覚えるため、データ入力作業やEXCELでのデータ加工等もご担当いただきます。

【キャリアプラン】
将来的には、同部署の中でマネジメントを目指すだけではなく、給与計算の知識を活かして、システム導入のコンサル業務(プロジェクトマネジメント)のポジションや、オペレーション業務の業務プロセス設計(改善)を担当するポジションなどにキャリアチェンジすることも可能です。

【所属部署】
HRサポート部門 HRS第1~4グループ

【選考ステップ】
書類選考→人事面接→現場面接→役員面接

拠点 東京本社

  • 中途
  • 契約社員

給与計算アシスタント(契約社員)

【業務内容】
お客様の給与計算業務を代行する部門において、データ作成を中心とする補助業務を行うアシスタントのポジションです。具体的には、Excelを用いたデータ加工(データ集計)、他部門への作業依頼の起票、各種お問い合わせへの返信などをご担当いただきます。

【キャリアプラン】
給与計算に関する知識、Excelの関数を用いたデータ加工のスキル、システムを用いた業務管理の手法などが身に付きます。将来的には、給与計算業務の主担当者を目指すことや、人事労務事務(証明書作成、住民税手続き、マイナンバー管理など)を担当する部門に異動して労務のプロフェッショナルを目指すことも可能です。


【所属部署】
HRサポート部門 HRS第1~4グループ

【選考ステップ】
書類選考→人事面接→部門面接(責任者同席)

拠点 東京本社

4 件
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