＊＊　KUHL全店舗　スタッフ大規模募集します　＊＊

［営業部］・・・新車・中古車営業経験者、店長・マネジメント経験者、営業に自信のある方大歓迎‼

店舗にご来店頂いたお客様に向けて、カスタムコンプリートカー販売や、カスタムパーツ販売を行って頂きます。
またメールやオンラインシステムを使用してお客様との商談も行って頂きます。

▶外回り営業や、営業ノルマはございません
▶自動車販売・買取経験のある方優遇
▶営業成績（販売成績・お客様満足度評価など）に応じて、別途インセンティブマージン支給あり
　・給与例①：新卒採用2年目 営業スタッフ 給与支給額(月額平均)➡60万円以上(マージン35万含む)
　・給与例②：中途採用3年目 営業スタッフ 給与支給額(月額平均)➡70万円以上(マージン40万含む)

【KUHL独自の給与評価制度アリ！】・・・頑張ってる方を適切に評価し給与に反映されるシステムです
▶評価成績による6カ月ごとの昇給システムとなります(3カ月ごとの上司面談にて評価給の確認が可能）
▶人間力・協調性・専門知識・リーダー力などに応じて1点1000円(月額)昇給します。
　・成績例：中途採用入社8年目 153点獲得➡15万3000円の評価給(月額)を獲得

＊＊　KUHL全店舗　スタッフ大規模募集します　＊＊

［カスタム部］・・・メカニックとしての経験がある方、整備士資格をお持ちの方大歓迎‼

カスタムコンプリートカーの製作を行っていただきます。
エアロパーツの取付、サスペンションの交換などカスタム作業を行って頂きます。
もちろん、オイル交換・点検などのメンテナンス作業もお任せします。

店頭での接客応対もお願いいたします♩

▶整備士経験のある方優遇します（資格手当支給あり）
▶時間当たりの作業量等効率に応じて、別途メカニックマージン支給あり
　・給与例：中途採用2年目 カスタムスタッフ 給与支給額(月額平均)➡40万円以上(マージン12万含む)

【KUHL独自の給与評価制度アリ！】・・・頑張ってる方を適切に評価し給与に反映されるシステムです
▶評価成績による6カ月ごとの昇給システムとなります(3カ月ごとの上司面談にて評価給の確認が可能）
▶人間力・協調性・技術力・専門知識・リーダー力などに応じて1点1000円(月額)昇給します。
　・成績例：中途採用入社8年目 153点獲得➡15万3000円の評価給(月額)を獲得

＊＊　KUHL全店舗　スタッフ大規模募集します　＊＊

配送スタッフの方には、
全国のお客さまのご自宅へ、”KUHLのコンプリートカー”を納車・納車説明をメインに行っていただきます。
自動車に詳しい方、自動車業界、営業経験のある方、大歓迎です★☆

その他の配送業務として、
オークション会場への自動車回送や自動車登録業務、全国に展開中のKUHL店舗間の車両移動なども行っていただきます。

弊社は日本全国、47都道府県に店舗展開を目標にしておりますので、全国各地へ行きたい方、一緒に47都道府県制覇を目指しませんか？

▶KUHL専用積載車での運行が主です（自走の場合もあり）
▶運行距離に応じて配送手当あり：１㎞１２円・最低走行距離設定なし
　1㎞から支給します‼
　支給例・・・毎月５万円～１６万円‼

配送業務のないときは、
店舗スタッフのサポートとして接客応対や洗車業務もお願いいたします♩

少しでも興味のある方はぜひご応募ください!!お待ちしております‼


【KUHL独自の給与評価制度アリ！】・・・頑張ってる方を適切に評価し給与に反映されるシステムです
▶評価成績による6カ月ごとの昇給システムとなります(3カ月ごとの上司面談にて評価給の確認が可能）
▶人間力・協調性・専門知識・リーダー力などに応じて1点1000円(月額)昇給します。
　・成績例：中途採用入社8年目 153点獲得➡15万3000円の評価給(月額)を獲得

＊＊　KUHL全店舗　スタッフ大規模募集します　＊＊

［営業事務］
事務作業、経理入力業務、電話・Eメール対応を中心に行っていただきます。
陸運局や警察署に行き、名義変更や車庫証明の申請手続きも行っていただきます。
※未経験の方でもOKです

❖店頭での接客応対もお願いいたします‼


【KUHL独自の給与評価制度アリ！】・・・頑張ってる方を適切に評価し給与に反映されるシステムです
▶評価成績による6カ月ごとの昇給システムとなります(3カ月ごとの上司面談にて評価給の確認が可能）
▶人間力・協調性・専門知識・リーダー力などに応じて1点1000円(月額)昇給します。
　・成績例：中途採用入社8年目 153点獲得➡15万3000円の評価給(月額)を獲得