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【NWエンジニア/係長候補】自社DC保有×100%自社開発/フレックス・在宅あり/年休126日
カゴヤ・ジャパン株式会社 本社(京都)
自社データセンターを武器に、AIインフラ等の最新技術を用いた新サービス開発プロジェクトが加速しています。
本ポジションでは、サービス成長を支える強固なネットワーク・サーバー基盤の構築をリードし、次世代のITインフラを共に築き上げるリーダーを求めています。
【職務内容】
自社データセンターを基盤とした新サービスの開発プロジェクトにおいて、技術的な意思決定と工程管理をお任せします。
企画から実装、評価、運用までを一貫して担当し、チームの核としてプロジェクトを安定的に推進していただくことを期待しています。
★具体的な業務内容
・プロジェクト推進
チームメンバーと協力し、企画、要件定義、設計、実装、評価までの一連のプロセスを主導いただきます。
・チームマネジメント
タスク管理や進捗管理、コミュニケーションの活性化、チームメンバーのサポート。
・新サービス開発および基盤構築
他部署や外部パートナーと連携し、最新のネットワーク技術を導入したサービスの立ち上げと継続的な運用を実現。
・ベンダーマネジメント
外部ベンダーとの交渉や調整を担い、プロジェクトを円滑に進行。
【当ポジションの魅力】
京都・大阪を拠点とする安定した経営基盤のため、腰を据えて長く働き、関西圏で理想のキャリアを築くことができます。
また、在宅勤務やフレックス制度を活用いただき、仕事とプライベートのバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境にあります。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制 1日の標準労働時間 8時間 (コアタイム 11:00~14:00) (フレキシブルタイム 7:00~11:00、14:00~20:00) ■休憩時刻 コアタイムのうち1時間 |
| 想定給与 | 年収: 600 万円 ~ 748 万円 ( 月収: 33.7 万円 ~ 42 万円 / 月額基本給: 33.7 万円 ~ 42 万円 ) ・通勤手当 別途支給 ・残業手当 時間外残業実績に応じて支給 (月平均 20 時間) ・賞与 年2回(6月、12月) ※昨年度実績:基本給の4ヶ月分 ※入社初年度は在籍率に応じた賞与支給 |
| 休日・休暇 | ・有給休暇 入社半年後に10日付与 ・土曜日、日曜日、祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 |
| 必須スキル・経験 | ・プロジェクト管理経験:1年以上またはプロジェクトの一部をリードした経験 ・仮想化基盤の設計/構築:3年以上(vmware/Hyper-v/KVM等) ・ネットワークの設計・構築経験:3年以上(使用機器ベンダ不問) |
| 歓迎スキル・経験 | ・AIのインフラ基盤に関する知見 ・システム移行の設計・作業経験:3年以上 ・サーバー仮想化基盤の設計/構築 経験者(vmware/Hyperv/KVM/Openstack等) ・ネットワーク(LAN, WAN)の設計・構築経験 ・オープンソースを使用したサーバインフラ設計・構築経験 ・セキュリティに関する設計・構築経験(ファイアウォール等) ・サーバインフラ、ネットワーク(LAN,WAN)運用設計の経験 |
| 求める人物像 | ・知的好奇心と探求心に溢れる方 ・積極的なコミュニケーションで連携を築ける方 ・当事者意識、責任感を持って配下メンバと伴走してタスクに取り組める方 |
| 待遇 | ■福利厚生 ・通勤交通費支給(当社規定に準ずる) ・退職金制度(勤続年数2年以上) ・資格取得奨励支援制度 ・会食補助制度(四半期に1回) ※メンバー同士のコミュニケーションをはかることを目的 【\その他アピールポイント/】 ・駅から近い!便利な立地! 京都拠点は烏丸御池駅より徒歩2分。梅田拠点も駅近、地下通路から直通。 雨の日でも通勤楽々です。周辺には飲食店も多くランチに困りません。 |
| その他要件 | サービスマネジメントグループ ┗ サービスプラットフォーム開発チーム(約10名)⇒配属いただくチーム フレックスタイム制を導入しておりますが、チームでのミーティングやプロジェクトにおいては、対面やリアルタイムでの対話も大切にしています。 また、日常的にもチャットツールを活用した密なコミュニケーションを心掛けており、物理的な距離や時間に縛られず、常にチームで並走している安心感がある環境です。 |
| 勤務地 |
京都府・大阪府 ※勤務地は本社(京都)またはカゴヤ梅田ファクトリー(大阪)いずれかを選択いただけます |
| 募集拠点 |
カゴヤ・ジャパン株式会社 本社(京都) 京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 KDX烏丸ビル8階 |
