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【インフラエンジニア】自社DC保有×自社開発/新サービス企画・PL/フレックス・在宅あり
カゴヤ・ジャパン株式会社 本社(京都)
自社データセンターを基盤としたクラウド・サーバ等のサービス展開において、安定提供と新サービス創出を両立させるため、
インフラ(サーバ・ストレージ・NW)の企画・構築から運用引き継ぎまでを一貫して担う主任〜係長クラスの人材を募集します。
【職務内容】
自社データセンター基盤における新サービス開発および既存プラットフォームの拡張において、
技術的な意思決定や工程管理、プロジェクト推進を担っていただきます。
★具体的な業務内容
・新規クラウド・データセンターサービスの企画および技術検討
・顧客ニーズや市場動向を踏まえたサービス要件・インフラ要件の策定
・サーバ、ストレージ、ネットワーク、仮想化基盤の方式検討・設計
・ハードウェア、ソフトウェア、回線、クラウドサービスなどの選定
・検証環境の構築、性能試験、可用性試験、技術評価
・新規インフラの構築および既存インフラの更改
・キャパシティ、性能、冗長性、セキュリティを考慮した構成設計
・投資額、運用コスト、原価、拡張性を踏まえた構成比較
・ベンダーへの見積依頼、提案評価、価格・仕様・納期の調整
・プロジェクト計画、進捗、課題、品質、コスト、リスクの管理
・営業、サービス企画、開発、運用、サポート部門との連携
・運用設計、監視設計、障害対応手順の策定および運用部門への引き継ぎ
・障害や性能問題の原因分析および恒久対策の立案
・設計・構築プロセスの標準化、自動化、効率化
・メンバーへの技術支援、レビューおよび育成
【期待する役割】
経験や専門領域に応じてインフラ構築・更改案件を担当していただきます。
その後、新規サービス開発や複数部門にまたがるプロジェクトのリーダーとして、技術的な意思決定、投資対効果の検討、プロジェクト管理を担っていただきます。
【当ポジションの魅力】
京都・大阪を拠点とする安定した経営基盤のため、腰を据えて長く働き、関西圏で理想のキャリアを築くことができます。
また、在宅勤務やフレックス制度を活用いただき、仕事とプライベートのバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境にあります。
| 採用情報 | |
|---|---|
| 定員 | 1 名 |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制 1日の標準労働時間 8時間 (コアタイム 11:00~14:00) (フレキシブルタイム 7:00~11:00、14:00~20:00) ■休憩時刻 コアタイムのうち1時間 |
| 想定給与 | 年収: 600 万円 ~ 748 万円 ( 月収: 33.7 万円 ~ 42 万円 / 月額基本給: 33.7 万円 ~ 42 万円 ) ・通勤手当 別途支給 ・残業手当 時間外残業実績に応じて支給 (月平均 20 時間) ・賞与 年2回(6月、12月) ※昨年度実績:基本給の4ヶ月分 ※入社初年度は在籍率に応じた賞与支給 |
| 休日・休暇 | ・有給休暇 入社半年後に10日付与 ・土曜日、日曜日、祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 |
| 必須スキル・経験 | ・サーバまたはネットワークインフラに関する、設計・構築の実務経験 ※通算5年程度を目安としますが、年数より経験内容を重視 ・以下のいずれかを専門領域とする技術知識・実務経験 Linux/Windows Server、仮想化基盤、ストレージ TCP/IP、IPネットワークにおけるセキュリティ実装技術 ・プロジェクトリーダー、サブリーダー、またはこれに相当する立場で、進捗・品質・課題・リスクを管理した経験 ・ベンダー、営業、企画、開発、運用など、複数の関係者と調整・合意 形成できる能力 ・技術課題を整理し、効果・コスト・リスクを比較して説明できる能力 |
| 歓迎スキル・経験 | ・データセンター、クラウドまたは通信事業者での実務経験 ・サーバ、ネットワーク、ストレージを横断したインフラ設計・構築経験 ・OpenStackなどを利用した仮想化基盤の設計・構築・運用経験 ・iSCSI、NFSなどを利用したストレージ基盤の設計・運用経験 ・BGP、EVPN/VXLANなどを利用したネットワーク設計経験 ・サーバ、ネットワーク機器、ソフトウェアなどの評価・調達・交渉経験 ・クラウドサービスまたは新規ITサービスの企画・開発経験 ・サービス原価、収益性を踏まえて技術構成を検討した経験 ・メンバーへの技術指導、業務支援または育成の経験 |
| 求める人物像 | ・自ら主体となってプロジェクトや新サービスを推進していきたい方 ・知的好奇心が旺盛で、最新技術の導入・探求を楽しめる方 ・周囲と積極的なコミュニケーションを取り、チームや後輩メンバーに寄り添って行動できる方 |
| 待遇 | ■福利厚生 ・通勤交通費支給(当社規定に準ずる) ・退職金制度(勤続年数2年以上) ・資格取得奨励支援制度 ・会食補助制度(四半期に1回) ※メンバー同士のコミュニケーションをはかることを目的 ・部門ごとに表彰インセンティブ制度 【\その他アピールポイント/】 ・駅から近い!便利な立地! 京都拠点は烏丸御池駅より徒歩2分。梅田拠点も駅近、地下通路から直通。 雨の日でも通勤楽々です。周辺には飲食店も多くランチに困りません。 |
| その他要件 | サービスマネジメントグループ ┗ サービスプラットフォーム開発チーム(約10名)⇒配属いただくチーム フレックスタイム制を導入しておりますが、チームでのミーティングやプロジェクトにおいては、対面やリアルタイムでの対話も大切にしています。 また、日常的にもチャットツールを活用した密なコミュニケーションを心掛けており、物理的な距離や時間に縛られず、常にチームで並走している安心感がある環境です。 |
| 勤務地 |
京都府・大阪府 ※勤務地は本社(京都)またはカゴヤ梅田ファクトリー(大阪)いずれかを選択いただけます |
| 募集拠点 |
京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1 KDX烏丸ビル8階 |
