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経理部-経理担当募集要項

拠点 札幌本社

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私たちは北海道札幌市で自動車関連、組込、各種アプリケーションなど様々な分野の設計・開発、自社製品や病院基幹システム、ヘルスケア分野の企画開発、導入支援等を行う企業です。
バックオフィス体制の強化を図るべく、経理担当者を新たに募集しています。

このポジションでは、日々の経理業務はもちろんのこと、ゆくゆくは月次・年次決算の対応や経営指標の分析など、経営に直接貢献できるフェーズに関わっていただけます。

「もっと幅広く経理業務に携わりたい」「裁量をもって働きたい」「経営にも関わる存在になりたい」
そんな想いを持つ方には、最適な環境です。

経験を活かして、私たちと一緒に、より強い経理部門をつくっていきましょう。

【業務内容】

◆経理部門の一員として、以下の業務を担当していただきます。

 ・会計システムによる仕訳入力・電子証憑保管、伝票処理

 ・経費精算処理システムによる申請内容チェック・支払業務

 ・月次・年次決算の補助

 ・その他、関連する業務

 

【採用時期】

 ◆26年4月より

 

【求める人物像】

 ◆人の役に立つ仕事にやりがいを感じられる方

 ◆変化や新しいことが好きな方

 ◆人と接することが好きな方

 ◆元気で明るい対応のできる方

 ◆腰を据えて長くご活躍いただける方

採用情報
定員 1 名
勤務時間 ■9:00 ~ 18:00(※フレックスタイム制)
 ※フレックスタイム制、コアタイムなし
  夜勤なし

■平均残業時間
 月10時間以内
想定給与 ■給与
 240,000円〜320,000円/月
 3,360,000~4,500,000円/年

■賞与 年2回
・夏季賞与 06月
・冬季賞与 12月

■昇給 年1回
・昇給:1月
・昇格:1月、7月
休日・休暇 ■休日
 完全週休2日制(土日)/祝日、年末年始・夏期
 年間休日:120日以上(2025年度 124日)

■休暇
 ・有給休暇(初年度10日)※入社日支給 但し入社月により変動有り
 ・アニバーサリー休暇(計画的有給休暇)、永年勤続休暇
 ・慶弔、転勤、ストック休暇(積立年次有給休暇)
 ・結婚、出産、産前産後の通院休暇
 ・育児休業、介護休業(※男性社員含む、取得実績あり)
必須スキル・経験 ◆基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint)
歓迎スキル・経験 ◆歓迎要件
 ・経理実務経験2年以上
 ・原価計算の実務経験あり
求める人物像 ◆人の役に立つ仕事にやりがいを感じられる方
◆変化や新しいことが好きな方
◆人と接することが好きな方
◆元気で明るい対応のできる方
◆腰を据えて長くご活躍いただける方
必要資格・ライセンス ◆必須要件
・日商簿記2級
待遇 <雇用形態>
 正社員
 ※試用期間:3ヶ月

<諸手当>
・通勤(全額支給、上限5万円/月)
・時間外
・住宅(2万円/月)
・独立補助(1万5千円/月、住宅手当支給者は対象外)
・家族(北海道:2万円/月、北海道以外:2万6千円/月※扶養者のみ)
・養育(5千円/子1人/月)
・役職(2万円~12万円/月)
・地域(2万円/月、北海道以外の勤務者)


<福利厚生>
・社会保険:各種社会保険等完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・退職金制度:入社3年以上対象(再雇用制度あり 定年:60歳)
・慶弔見舞金(結婚祝い金、出産祝い金、入学祝金、弔慰金、傷病見舞金など)
・健康診断年1回
・インフルエンザ予防接種費用全額補助
・勤続表彰制度(在籍5年毎)
・産前産後休業、育児休業制度
・育児短時間制度(小学校3年生まで)

<福利厚生補足>
休憩所有(軽食有)、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、社員持株会制度

<労働環境の特徴>
時短勤務OK / 私服OK / マイカー通勤OK / 駅徒歩10分以内 / 出社時間・退社時間は自由に決められる / 直行直帰OK

【各種制度】
 永年勤続功労表彰、育児・介護休業制度、
 福利厚生サービス(旅行、宿泊、飲食店等の割引)、
 財形貯蓄・社員持株会制度(奨励金有)

【スキルアップ支援】
 資格取得祝い金、セミナー受講料補助

■教育制度
【必須教育】
 新人研修/フォローアップ研修等、階層別に応じた研修

【選択教育】
 外部教育機関を利用した研修等、業務に応じた各種スキル研修
その他要件 ■採用時期
26年4月より
勤務地

北海道

募集拠点

札幌本社

北海道札幌市厚別区厚別中央二条三丁目5-11