【HOPPA近江八幡とは】
株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしが運営する
京進グループとしても初の認定こども園です。

2021年に開園したばかり！小学校のように広く綺麗な園舎。
敷地面積・定員数（220名（保育園90名 / 幼稚園130名））は京進グループ最大規模です。

★HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
https://hoppa.jp/omihachiman/

【ここが素敵！】
・新園ならではの「園を創り上げる」やりがいを感じることができます。
・運営母体は東証二部上場 株式会社京進が 設立した社会福祉法人こころざしです。 安定で福利厚生制度充実（退職金制度あり・家賃補助制度あり）
・滋賀県内にはHOPPAの園が18園。エリアサポート体制もあり、働くにあたっての安心感があります。

調理パート

認定こども園での給食調理・共通献立を使用する調理業務補助がメインのお仕事です

★認定こども園 HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
https://hoppa.jp/omihachiman/

HOPPA近江八幡は株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしが運営する認定こども園です。2021年にできたばかりのとても綺麗な園舎です。


【HOPPAで働く魅力】
・献立作成なし（共通献立を使用）
・調理は３名体制です。
・アレルギーなどの対応も現場と足並みをそろえ対応しています。
・HOPPAは2015年から認可保育園で自園調理を行っています。法人として調理マニュアルや研修など、体制が充実していますので、ご安心ください。
・調理統括、副統括、また調理リーダーが地域にいるなど、調理に関して会社としての仕組みが整い、みなで助け合う風土があります。

認定こども園での給食調理・共通献立を使用するため調理業務がメインのお仕事です。
調理は3人体制で行うので、安心してくださいね。

★認定こども園 HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
https://hoppa.jp/omihachiman/


【HOPPAで働く魅力】
・週休2日制（土曜出勤の場合は平日振休取得）
・残業なし
・献立作成なし（共通献立を使用）
・給食時には保育室に入って、子どもたちが食べる様子も見まもっていただくことができます。手作り出来立ての給食は子どもたちも大好き！子どもたちとも関わることができる素敵なお仕事です。
・HOPPAは2015年から認可保育園で自園調理を行っています。法人として調理方法のマニュアルや研修、体制などがしっかりしているののでご安心ください。（入社された職員さんからも非常にありがたいとの声があがっています）
・調理は３名体制です。


★正社員登用の機会あり
※勤務開始半年間の勤務状況を考慮の上、登用の可否を検討
※可の場合は、勤務半年経過をした後の4月または10月に切り替え
※正社員の場合：退職金制度あり（正社員勤務３年以上）/月給190,020～


※HOPPA近江八幡は株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしです。

2021年にオープンした認定こども園（定員220名）での勤務です。
園内整備を中心に行っていただきます。
・お茶の準備
・清掃業務
・園舎周りの草抜き等


★HOPP近江八幡 バーチャル園見学★
　https://hoppa.jp/omihachiman/


★HOPPA近江八幡（認定こども園）は、株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしです。
　https://kokorozashi-sf.or.jp/



⋆⸜私たちが大切にしていること⸝⋆

こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！
ひとりひとりを大切にする保育◎
仲間を大切にする園が私たちの自慢です。


˚*.꒰2022年度従業員満足度ランキング꒱.*˚

実際に働いているHOPPA/ビーフェア職員(約800名)に自社の良いところのアンケートを取りました♪

１位：人間関係
(チームワークの良さ)　482名

２位：教育的環境
(就学前の土台作り：知的好奇心の追求)　335名

３位：ワークライフバランス
(持ち帰り業務なし、育休産休取得実績あり)　308名
2022年度育休産休取得実績：65名

⋆⸜私たちが大切にしていること⸝⋆

こども達の、そして先生方の笑顔を守っていきたい！
ひとりひとりを大切にする保育◎
仲間を大切にする園が私たちの自慢です。


˚*.꒰2022年度従業員満足度ランキング꒱.*˚

実際に働いているHOPPA/ビーフェア職員(約800名)に自社の良いところのアンケートを取りました♪

１位：人間関係
(チームワークの良さ)　482名

２位：教育的環境
(就学前の土台作り：知的好奇心の追求)　335名

３位：ワークライフバランス
(持ち帰り業務なし、育休産休取得実績あり)　308名
2022年度育休産休取得実績：65名



【HOPPA近江八幡とは】
株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしが運営する
京進グループとしても初の認定こども園です。

2021年に開園したばかり！小学校のように広く綺麗な園舎。
敷地面積・定員数（220名（保育園90名 / 幼稚園130名））は
京進グループ最大規模です。

★HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
https://hoppa.jp/omihachiman/

【ここが素敵！】
・新園ならではの「園を創り上げる」やりがいを感じることができます。
・運営母体は東証二部上場 株式会社京進が 設立した社会福祉法人こころざしです。 安定で福利厚生制度充実（退職金制度あり・家賃補助制度あり）
・滋賀県内にはHOPPAの園が18園。エリアサポート体制もあり、働くにあたっての安心感があります。

2021年にオープンしたばかりの認定こども園（定員220名）での勤務です。
園内整備を中心に行っていただきます。
・お茶の準備
・清掃業務
・園舎周りの草抜き等


★HOPP近江八幡 バーチャル園見学★
　https://hoppa.jp/omihachiman/


★HOPPA近江八幡（認定こども園）は、株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしです。
　https://kokorozashi-sf.or.jp/

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株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしが運営する
京進グループとしても初の認定こども園です。

2021年に開園したばかり！小学校のように広く綺麗な園舎。
敷地面積・定員数（220名（保育園90名 / 幼稚園130名））は京進グループ最大規模です。

★HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
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【ここが素敵！】
・新園ならではの「園を創り上げる」やりがいを感じることができます。
・運営母体は東証二部上場 株式会社京進が 設立した社会福祉法人こころざしです。 安定で福利厚生制度充実（退職金制度あり・家賃補助制度あり）
・滋賀県内にはHOPPAの園が18園。エリアサポート体制もあり、働くにあたっての安心感があります。

認定こども園での給食調理・共通献立を使用するため調理業務がメインのお仕事です。
調理は3人体制で行うので、安心してくださいね。

★認定こども園 HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
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【HOPPAで働く魅力】
・週休2日制（土曜出勤の場合は平日振休取得）
・献立作成なし（共通献立を使用）
・給食時には保育室に入って、子どもたちが食べる様子も見まもっていただくことができます。手作り出来立ての給食は子どもたちも大好き！子どもたちとも関わることができる素敵なお仕事です。
・HOPPAは2015年から認可保育園で自園調理を行っています。法人として調理方法のマニュアルや研修、体制などがしっかりしているののでご安心ください。
・調理は３名体制です。


★正社員登用の機会あり
※勤務開始半年間の勤務状況を考慮の上、登用の可否を検討
※可の場合は、勤務半年経過をした後の4月または10月に切り替え
※正社員の場合：退職金制度あり（正社員勤務３年以上）/月給190,020～


※HOPPA近江八幡は株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしです。

調理パート

認定こども園での給食調理・共通献立を使用する調理業務補助がメインのお仕事です

★認定こども園 HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
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HOPPA近江八幡は株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしが運営する認定こども園です。2021年にできたばかりのとても綺麗な園舎です。


【HOPPAで働く魅力】
・献立作成なし（共通献立を使用）
・調理は３名体制です。
・アレルギーなどの対応も現場と足並みをそろえ対応しています。
・HOPPAは2015年から認可保育園で自園調理を行っています。法人として調理のマニュアルや研修など、体制が充実していますので、ご安心ください。

認定こども園での給食調理・共通献立を使用するため調理業務がメインのお仕事です。
調理は3人体制で行うので、安心してくださいね。

★認定こども園 HOPPA近江八幡 バーチャル園見学★
https://hoppa.jp/omihachiman/


【HOPPAで働く魅力】
・週休2日制（土曜出勤の場合は平日振休取得）
・献立作成なし（共通献立を使用）
・給食時には保育室に入って、子どもたちが食べる様子も見まもっていただくことができます。手作り出来立ての給食は子どもたちも大好き！子どもたちとも関わることができる素敵なお仕事です。
・HOPPAは2015年から認可保育園で自園調理を行っています。法人として調理方法のマニュアルや研修、体制などがしっかりしているののでご安心ください。
・調理は３名体制です。


★正社員登用の機会あり
※勤務開始半年間の勤務状況を考慮の上、登用の可否を検討
※可の場合は、勤務半年経過をした後の4月または10月に切り替え
※正社員の場合：退職金制度あり（正社員勤務３年以上）/月給190,020～



※HOPPA近江八幡は株式会社京進が設立した社会福祉法人こころざしです。