施工|株式会社アイエスシイ|土木設計|正社員|#305467の求人一覧

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土木設計の経験者募集|官公庁案件と資格手当が魅力

技術士・RCCMの資格を活かし年収アップを目指せる
官公庁案件中心で昇給・賞与もあり安定して働ける

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673)がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

道路や橋梁、河川などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社で、作図などをお任せします。経験や資格に応じてマネジメント業務も担っていただけ、上位ポジションを目指せます。業務は官公庁からの受託案件が中心で、1件あたり3〜6ヶ月程度、並行して5〜8件ほど担当します。資格手当や資格取得お祝い金など、資格を活かした評価制度も整っています。

【仕事内容】
道路や橋梁、河川などの公共インフラの調査・測量・設計を行う当社にて、作図などをお任せします。
ご希望に合わせて、マネジメント業務もご担当いただきます。

【仕事の流れ】
1.官公庁から業務受託後、編成チームの責任者が官公庁と打ち合わせ。その後、調査や設計を行います。
 構造物の概要、場所、納期、予算などを確認。
 責任者の指示のもと、「①業務全体の進捗を管理する」「②調査・設計を中心となって進める」の役割分担を行います。

2.現地の地質調査や測量を行なうため、協力会社に作業を依頼。
 →並行して、現地の実際の様子を把握できるように確認。

3.地質調査や測量の結果をもとに設計業務。
 構造物の具体的な寸法まで決めた基本設計、施工の実施に必要な詳細まで定めた実施設計と段階的に進めていきます。

4.作成した各種図面は責任者を通して官公庁に提出したら完了。

※1件に要する期間は基本的に3~6ヶ月程度で、並行して5~8件ほど担当します。

※変更の範囲:会社の定める業務

【組織構成 】
当社の技術部には20名が在籍しており、20代4名、30代5名、40代6名、50代5名となっております。
3つのグループに分かれており、1つのフロアで業務を行っております。

【こんな方におすすめ】
・技術士・RCCMの資格を活かしたい方
・マネジメントを担うキャリアを目指す方
・資格手当を活かして収入を伸ばしたい方

拠点 施工|株式会社アイエスシイ|土木設計|正社員|#305467

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