年収320万円〜500万円、賞与年2回で着実に収入を伸ばせる環境です
経験を積んで上のポジションを目指せる、キャリアアップ重視の求人です

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

燃焼機器の専業メーカーで、生産管理と生産技術のポジションを募集します。年収は320万円〜500万円で、賞与は年2回。自社工場のオペレーターの進捗管理、部材の手配や外注先との折衝、現場施工管理、顧客先での設備組立サポートまで幅広く担当していただきます。経験を活かして役割を広げ、将来的には責任あるポジションを目指せるキャリアが描けます。社宅・寮や家族手当、退職金制度などの福利厚生も整っています。

■燃焼機器の専業メーカーである当社において、生産管理のお仕事をお任 せします。
【具体的なお仕事】
(1)生産管理(自社工場のオペレーターの進 捗管理)
(2)調達(部材の手配、外注先との折衝)
(3)現場施工管理
(4)顧客先での設備組立(外注先が主に担当するためサポート業務に従事)

■入社後は先輩の業務フォロー/同行により教育をし3年目安で独り立ちできるようになることを期待しております。

【働き方】
月残業20～30時間、週単位の出張は多くて月1回、1か月ほどの 国内・海外出張は多くて年1回。土日出勤は月4回(平日に振休取得)。

■当社のビジョン：「燃焼技術」と「熱利用技術」を柱にした「モノづくり」の為のモノづくりで、歴史を築き上げてきました。戦後、何もないところから知恵を頼りに、発展を続けてきた日本、その力は、復興だけでなく、世界を席巻するまでに至りました。当社はその過程で、製造業を支えることで深くそして幅広い高度な技術を培ってまいりました。当社の技術領域が「燃焼技術」や「熱利用技術」だけにとどまらないのは、専業という概念にとらわれず、クライアントの要望に応えるために、コア技術の応用や積極的に新しい技術との複合や融合を繰り返してきたからです。また、自動車、食品、機械など、業界を問わず、挑戦し続けることで、多様化するニーズに応えてきたことも、その要因の一つだといえます。もちろん、努力は技術面だけではありません。1994年からは、製造の拠点を日本だけでなく、中国、タイ、インド、メキシコに拡大し、スピーディーかつダイナミックに対応できる組織づくりにも注力しております。狙いは、日本のメーカーが海外に製造拠点を設ける前に、各国の文化の理解、現地の人材確保、育成、ブレーンやパートナーの開拓のためです。世界のSHOEIになるべく、その礎を構築してまいりました。現在、資源、エネルギー、環境問題は、地球規模のテーマとして、身近な課題になり、「正英グループ」としても、この問題を克服すべく、技術とノウハウを注ぎ込んでおります。 当社はさらに新しい切り口と創造力で、世界のモノづくりを支え、豊かな暮らしを創造してまいります。

【こんな方におすすめ】
・機械メーカーでの生産管理や施工管理の経験を活かしたい方
・年収アップとキャリアアップを両立させたい方
・燃焼・工業炉の分野で専門性を高めたい方