年収500万円〜1100万円を目指せる、実績連動型のポジションです
人材紹介経験を活かし、責任者候補としてキャリアアップが狙えます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

人材紹介事業の責任者候補として、これまでの経験を活かし、求職者や企業の支援を担当していただきます。自らも成果を目指しながら、チーム全体で目標を達成できるようメンバーをサポートする役割です。求職者の方には経験や希望を伺い、面談や求人提案、応募書類のアドバイス、面接調整、内定から入社までのフォローを行います。企業の方には採用課題や求める人物像を伺い、求人内容の作成や候補者紹介、採用成功に向けた提案を行います。成果に応じたインセンティブがあり、実績に応じて年収アップを目指せる環境です。現場の業務を続けながら、メンバーの進捗確認や育成にも関わっていただきます。

人材紹介事業の責任者候補として、これまでのご経験を活かして求職者や企業の支援に携わりながら、メンバーの育成や進捗管理など、チームをまとめる役割も担っていただきます。

自らも成果を目指しつつ、チーム全体で成果を出せるようメンバーをサポートしていただくポジションです。

【キャリアアドバイザー業務】
・求職者一人ひとりの経験や希望を伺い、転職活動をサポートします。
・求職者との面談、希望や経験のヒアリング
・希望や適性に合った求人の提案
・応募書類の確認・アドバイス
・面接の日程調整、面接に向けたサポート
・選考中のフォロー
・内定から入社までのフォロー

【リクルーティングアドバイザー業務】
採用を行う企業の課題や求める人物像を伺い、採用成功に向けたサポートを行います。
・採用を行う企業へのヒアリング
・求める人物像や採用条件の整理
・求人内容の作成・改善
・企業への候補者紹介
・選考状況の確認、日程調整
・採用成功に向けた提案
・新たな取引先企業への提案・開拓

これまでのご経験に応じて、求職者の転職支援または企業の採用支援を担当しながら、メンバーの進捗確認や育成にも関わっていただきます。現場の仕事とチームのサポート、その両方を担っていただく責任者候補のポジションです。

会社全体では35名規模、キャリアパートナー部門は、入社予定者を含め4名体制となる予定です。少人数の組織だからこそ、メンバーと近い距離で関わりながらチームづくりに携われます。

【こんな方におすすめ】
・人材紹介の実務経験を、マネジメントの役割へ広げたい方
・成果に応じて年収アップを目指したい方
・責任者候補として次のキャリアを描きたい方