資格手当や資格取得制度があり、取得した資格を仕事に活かせます
PM・PdMなど上流のポジションを目指せるキャリアの道があります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

複数ベンダーと協業するプロジェクトで、要件定義・設計・構築・展開を経て運用移管まで担当していただきます。年収アップを目指せる昇給があり、賞与も年2回支給されます。資格手当や資格取得支援で専門性を高めながら、将来はPM・PdM寄りの役割へ広げていけます。障害対応（L3サポート）や顧客・ベンダーとの調整を通じて、技術力と調整力を両方磨けます。

【職務内容】
①要件分析:PMOとして複数ベンダーと協業してプロジェクト全体の支援。
②要件定義/設計/構築/展開/運用移管:エンジニアとしての特定領域（クライアントPC・物理環境、仮想環境・ユーザー利用環境）の企画検討・プロジェクトの立上げ要件定義・設計構築・展開を経て運用移管までを担当
③運用支援：運用チームだけでは解決が困難な障害・技術課題への対応（L3サポート）
④会議参加：顧客および関係ベンダーとの会議参加、各種調整・報告
　※要件定義/設計/構築/展開/運用移管の全フェーズが対象
⑤ドキュメント作成：要件定義から設計、構築、展開、運用移管までの各工程におけるドキュメント作成

【こんな方におすすめ】
・資格を取って年収アップや昇給につなげたい方
・技術力を活かして上流のPM・PdMを目指したい方
・要件定義から運用移管までを一貫して担当したい方