未経験から福祉の専門職を目指せる正社員求人です
入社後の実績次第で主任・センター長へ早期昇格の道もあります

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

障がいのある方の一般企業への就職をサポートする就労移行支援の仕事です。利用者の要望ヒアリングから支援計画の立案・進捗管理、パソコン訓練やビジネスマナーなどの就労に向けた訓練、面接への同行や職場との条件交渉、就職後の定着面談まで、一連の支援を担当します。個人の売上ノルマはなく、拠点全体で目標達成を目指すチーム体制です。賃金は月額基本給に加え固定残業手当・処遇改善手当があり、昇給年1回・賞与年2回です。意欲と成果次第で早期のキャリアアップを目指せる環境です。

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◆仕事概要?
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【就労移行支援ってなにをするの？】
一般企業への就職を目指す障害のある方のサポートを行っています。
地域密着スタイルで各地の関係先と信頼関係を構築し、ニーズも高まっています。
これまで培ってきたノウハウを元に、お一人おひとりとじっくり向き合い、
スキルの習得から就職活動・定着支援までをサポートしています。
未経験から就労支援員として、障害のある方が生きがいをもって暮らせる社会づくりに参加しませんか。

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◆業務詳細?
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【業務内容】
・利用者様の要望をヒアリング
・希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理
・就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング）
・就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉）
・就職後の定着面談
・市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ

＜主な一日の流れ＞
▼9:00 出社・朝礼
▼10:00 利用者が来所・利用者の朝礼
▼10:10 午前の訓練
▼12:00 お昼休憩
▼13:00 午後の訓練
▼16:00 利用者が帰所・事務作業・打合せ
▼18:00 退社

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◆ポジションの魅力?
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・未経験からスタートできる充実した座学研修およびメンター（OJT）制度が整っています。
・個人の売り上げノルマは一切なく、拠点全体で目標達成を目指すチーム体制です。
・残業は月平均10時間以下と少なく、週休2日制でプライベートと両立可能です。
・意欲や成果次第で入社1年以内の主任やセンター長への早期昇格実績が多数あります。

1拠点あたり6〜7名程度の少人数構成です。
20代〜40代の幅広い年齢層のメンバーが活躍しており、明るく風通しの良いアットホームな雰囲気で、拠点全体で協力しながら業務を進めています。

【こんな方におすすめ】
・未経験から福祉の専門職として成長したい方
・社会人経験があり、チームで成果を上げたい方
・将来は主任やリーダーなど上のポジションを目指したい方