年収390万円〜420万円でスタートでき、昇給・賞与で上を目指せる
給与や勤怠を任される重要ポジションで、社内での役割も広がる

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

社員の勤怠確認・給与計算・年末調整などを中心に、総務・労務の業務を担当していただきます。想定年収は390万円〜420万円で、賞与は年2回（6月・12月）に加え業績賞与の支給実績もあります。勤怠・給与・社会保険の一通りを一人で遂行できるスキルを活かし、将来は管理ポジションを目指していただけます。社内問い合わせ対応や社労士との相談も担当するため、専門性を高めながら評価につなげられる環境です。

◇社員の給与や勤怠を管理する重要ポジション！外国人社員も多いため、グローバルな環境です。
◇年間休日123日、有休消化率は80％以上
◇はたらきかた大改革中★

■業務内容
〇勤怠や給与等、総務・労務に関わる全般的な業務・業務補佐
※社員勤怠確認、給与計算、社内問い合わせ対応、年末調整対応など
※問い合わせ内容は社保、給与計算、年末調整に関わるものが多いです。
※社会保険は外部の社労士と相談可能です。
※製造業がクリスマス・お正月に向けて忙しくなるため繁忙になる傾向があります。

◇オフィスでは多様な言語が飛び交いますが、公用語は日本語です！

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

【こんな方におすすめ】
・給与計算や社会保険の知識を活かして年収アップを目指したい方
・総務・労務の専門性を武器に、ポジションを上げていきたい方
・賞与や役職手当を含めた収入面を重視してキャリアを築きたい方