年収315万円〜370万円、賞与年2回で昇給もあります
資格取得制度があり、採用のプロへのキャリアを描けます

【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。

新卒採用を中心に、面接日程の調整や進行管理、スカウト媒体の運用、学生へのアプローチを担当します。会社説明会や就活イベントの企画・運営、合同説明会への参加、採用管理システムの入力・更新も業務の一部です。未経験の方は人事責任者がマンツーマンで指導し、まずはサポート業務から始めて、学生とのWEB面談や採用企画の立案にも徐々に関わっていきます。応募数や面談数などの結果をもとに施策を改善していく流れで、採用の専門性を高められる仕事です。

【業務の特徴】
新卒採用が中心で、応募者とのやり取りやイベント運営など「対人コミュニケーション」が業務の大半を占めます。採用方法はスカウト媒体やSNSを活用し、学生との接点づくりが重要です。結果は応募数や面談数などで把握でき、施策改善につなげていくという流れです。

【求人概要】
新卒採用中心の人事アシスタント

【仕事内容】
具体的には
■応募者との電話・メール・SNS対応
■面接日程の調整、進行管理
■スカウト媒体の運用、学生へのアプローチ
■会社説明会や就活イベントの企画・運営
■合同説明会への参加
■採用管理システムの入力・更新

※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

総務部は2名体制で、人事担当と経理担当が在籍。少人数のため意思決定が早く、業務範囲も幅広い環境です。部署間の距離が近く、日常的に連携しながら進める体制です。

【こんな方におすすめ】
・採用業務で専門性を身につけ、キャリアを広げたい方
・人事の経験を積んで、将来は採用のプロを目指したい方
・学生との対話やイベント運営にやりがいを感じる方